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| 部署・役職名 | 橋梁設計【総合インフラサービス企業G/準大手ゼネコン/東京】 |
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| 仕事内容 |
橋梁の新設工事、更新工事の設計業務を担当して頂きます。 勤務地は、本社内となります。 《設計実績》 ■橋梁 ■PC構造物 ■鋼構造物 【求人の魅力】 ★ICT・DX推進による設計革新 独自開発の橋梁3次元モデル作成システム(SMC‑Modeler)等を用い、設計工程の自動化・効率化を進めつつ、CIMやDCMを活用した高品質な設計・施工管理を実現しております。 【同社魅力ポイント】 同社では、創立以来、長年の活動を通じて、顧客からの信頼を築いてきました。 PC橋梁と超高層マンションの建設技術に強みを持ち、国内外で有名な建設物の施工実績が多数あります。 近年、国内では、新設工事だけでなく、リニューアル工事も数多く手掛けており、海外では途上国のインフラ整備に注力するなど、顧客のニーズに沿った事業を多角的に展開しています。また、同社では「自己申告制度」を導入し、年に1度社員のやりたい仕事や勤務地の希望をヒアリングし、可能な限り希望に沿った働き方を提供する制度をとっております。 【同社について】 ・橋梁、トンネル、上下水道、河川などの土木工事や、集合住宅、公共施設、商業施設、オフィスビル、工場などの建築工事を施工している会社です。 ・プレストレストコンクリート橋については、同社独自の構造、工法を用いた設計、施工を手掛け、施工実績は業界トップクラスです。 ・海外工事では、東南アジアにおいて数多くの橋梁の施工実績があり、今後も更なる事業拡大を目指しています。 ・国内外において大規模な開発プロジェクトの多くに携わっており、大きな仕事にチャレンジしてみたい、生涯残るような建物を手がけたい、という方にもご活躍いただけるフィールドがございます。 【企業情報】 数ある建設会社のなかでも、土木分野においてはプレストレストコンクリート橋梁建設、建築分野においては大規模集合住宅、超高層集合住宅建設や免制震技術のパイオニア的存在として業界トップクラスの施工実績と技術力を誇ります。 |
| 労働条件 |
雇用形態:正社員 8:45~17:45(所定労働時間8時間) 【年間休日123日】 完全週休2日制(日曜日、土曜日)、祝日 年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、慶弔休暇 等 【想定年収】760万円~1100万円(例:30歳~55歳) 【想定月収】43万円~66万円(例:30歳~55歳) ※上記年収はご入社いただく方のご経験やスキルを考慮し決定いたします。 ※目安の年収は各手当、賞与を含んだ額になります。 ※20時間程度の固定残業代(50,000円~80,000円)が含まれることがあります。 ※超過分は全額別途支給いたします。 昇給:年1回(6月) 賞与:年2回(夏季7月、冬季12月) 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 【キャリア支援】 自己申告制度、社内公募制度、メンター制度、ジョブリターン制度 【福利厚生】 社会保険完備、社宅/独身寮制度、公的資格保有手当、独身者の帰省旅費支給(1年2回まで)、海外勤務者の一次帰国休暇、社内預金制度、財形貯蓄制度、従業員持ち株会、屋内禁煙 【多様な働き方支援】 時間単位有休制度、勤務地変更支援制度、在宅勤務制度、サテライトオフィス制度 【自己啓発支援】 公的資格取得費用の支給、合格祝い金、資格補助制度 【子育て/介護支援】 時差出勤、男性の育児参画促進、短時間勤務、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、ベビーシッター支援制度 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須条件】■技術士ー建設部門(鋼構造およびコンクリート) ■NEXCOのPC橋梁新設工事もしくは更新工事における詳細設計の管理技術者の経験 【歓迎(WANT)】 【歓迎条件】■鋼橋、下部工の設計経験 書類選考→適性検査+面接2回→内定 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/25 |
| 求人番号 | 8793584 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 エネルギー
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- キャリアアップしたい!新しい環境に身を置きたい!などご希望があればご支援させてください。良い転職活動を行うには情報量!まずは話を聞いてみたいといったご連絡もお待ちしております。
- (2025/02/28)
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