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フルリモート可/M&Aポジション

年収: 800万 ~ 1200万 ?

ヘッドハンター案件

社長面接

部署・役職名 フルリモート可/M&Aポジション
職種
業種
勤務地
仕事内容 スタートアップの創業期メンバーとして、事業成長の中核を担っていただきます。
【業務内容】
1.【ソーシング(案件発掘)】
M&A案件の創出および案件パイプラインの構築を担当。
・ターゲット企業のリストアップ・選定
・M&A仲介会社、金融機関とのリレーション構築
・ダイレクトソーシングによる案件開拓
・業界キーパーソンとのネットワーク構築および情報収集
2.【初期評価(一次スクリーニング)】
投資検討対象企業の分析・評価を実施。
・財務分析(PL・BS・CF)
・バリュエーション(マルチプル法等)
・シナジー仮説の構築
・投資リスクの洗い出し・整理
3.【デューデリジェンス(DD)対応】
買収判断に向けた各種デューデリジェンスの推進・管理。
・財務DD(修正EBITDA算定、キャッシュフロー分析、潜在債務の確認等)
・ビジネスDD(顧客構成分析、競争優位性評価、市場分析等)
・組織/人材DD(組織体制、従業員構成、スキル・経験分析等)
・法務DD(弁護士との連携)
・税務DD(税理士との連携)
4.【スキーム設計・契約交渉】
案件成立に向けたストラクチャリングおよび条件交渉を担当。
・企業価値評価・算定
・取引スキームの検討(株式譲渡・事業譲渡・SPC活用等)
・LOI(基本合意書)の作成
・買収価格交渉
・契約条件交渉(アーンアウト条項等)
5.【クロージング】
最終契約締結から取引完了までのプロセスを推進。
・最終契約締結対応
・資金実行・決済スケジュール調整
・社内外関係者への説明・調整
・クロージング手続き全体の進捗管理
6.【PMI(Post Merger Integration/買収後統合)】
買収後の統合プロジェクトを関係部署と連携しながら推進。
・財務・経営管理領域のPMI推進
・事業・業務プロセスの統合支援
・関係部門との連携による統合計画の実行・定着支援
・買収効果の最大化に向けた各種施策の推進
労働条件 ◆多様な働き方
当社では、個人のライフスタイル・ワークスタイルに合わせた柔軟な働き方を大切にしています。
・子育てと仕事を両立したい
・リモートワーク中心で働きたい
・時短勤務で専門性を発揮したい
といったご希望にも柔軟に対応可能です。
成果に向き合いながら、無理なく長く働ける環境を一緒につくっていきます。
応募資格

【必須(MUST)】

M&A実務経験(3年以上:事業会社・PEファンド・投資銀行・FAS等)
M&Aにおけるソーシング・DD・企業価値算定・交渉・契約などの実行スキル
財務三表の理解・分析能力
売り手企業の経営者など、関係者と対話できるコミュニケーション力
手を動かせる(プレーヤー型)


リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2026/06/21
求人番号 8786568

採用企業情報

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