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| 部署・役職名 | 【営業責任者（執行役員候補、事業部長候補）│東京・名古屋・大阪・福岡（転勤なし）】《ホワイト企業認定》想定年収500万円～／土日祝休み／インセンティブ多数！ファイナンシャルプランナーのマネジメントを中心に、チームの目標数字達成のために尽力いただける方を求めています。 |
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| 仕事内容 |
【業務内容】 ファイナンシャルプランナー（営業メンバー）のマネジメントを中心に、チーム（支社）の目標数字達成のためにさまざまな業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・イベント出展の計画、費用収益管理 ・アポイント供給元との調整 ・ルール作成 ・営業同行 ・募集申込の管理 ・出勤・成績・評価の管理 等 【営業手法】 ファミリー層や子育て世代が集まるイベントやセミナーに年間108回程ブースを出展。ブースに訪れた来場者への提案を実施。WEBサイトを通じて個人・法人向けの見込顧客を集客。保険診断・家計診断を希望するお客様や各種保険の資料請求をされたお客様に対し訪問など。 〈給与〉 想定年収：500万円〜1,000万円 月給：30万円〜70万円 インセンティブあり（月35時間分の固定残業代61,490円〜含む。超過分は追加支給） 業績賞与（昨年度実績：2ヶ月分） 試用期間：6ヶ月（試用期間中月給25万円以上） 年収例（平均年収は約800万円）： 1,316万円／月給58万＋年間インセンティブ620万（入社5年・29歳） 1,071万円／月給55万＋年間インセンティブ411万（入社3年・30歳） ＜表彰・インセンティブ＞ ◎月次・四半期インセンティブ（月1万円〜上限なし） ◎連続目標達成インセンティブ（達成時に10万円を支給） ◎個人＋チーム達成インセンティブ（達成時に1万円〜10万円） ◎月次ランキング表彰（月3万円〜10万円） ◎半期ランキング表彰（10万円〜50万円） ◎グループ年間MVP（半期ごと1名に500万円） 〈勤務地〉 【東京本社】東京都豊島区池袋 【名古屋支社】愛知県名古屋市 【大阪支社】大阪府大阪市 【福岡支社】福岡県福岡市 転勤なし 〈勤務時間〉 10:00〜19:00 月間平均残業時間：30時間以下 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み（月8〜11日） 年間休日：120日 ※イベント対応等で月1〜2回の土日出勤の可能性あり（平日で振替休日を取得） 有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、産前産後休暇、アニバーサリー休暇等 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給（月2万円まで）、営業交通費全額負担 スマホ・ノートPC貸与、資格手当（約100種類・月2,000円〜324,000円） 退職金制度（確定拠出年金401K）、社宅制度（規定有）、住宅購入支援制度（規定有） 慶弔金、傷病時休業保障、給与査定（年1〜4回） |
| 労働条件 |
受動喫煙対策の有無：対策あり 受動喫煙対策について：禁煙 業務の変更の範囲：会社の定める業務全般 就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】・生命保険業界における代理店営業（ソリシター）経験、もしくは保険代理店での管理職経験を2年以上お持ちの方 ・外貨建て・変額保険に関する知識・実務理解を有している方 ・乗合代理店における各保険会社の商品特性・スペックを把握し、募集人へ適切に説明・指導できる方 ・現場で発生する各種トラブルや課題に対し、保険会社との調整や対応フローを理解したうえで、実践的な解決策を講じられる方 【歓迎（WANT）】 【歓迎要件】・対面型の生命保険営業経験3年以上（来店型保険ショップでの営業経験は対象外） ・自身でも営業成果を創出しながら、現場のマネジメント・人材育成まで担える方 【求める人物像】 ・当社のビジョン・理念に共感いただける方 ・指示を待たなくても自発的に行動できる方 ・周囲と協調し、様々なステークホルダーが関わっていることを意識して仕事を進められる方 ・マンパワーだけに頼らず、ITや仕組みを駆使して業務を構築しようとする方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/21 |
| 求人番号 | 8786554 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 保険 IT・インターネット 流通・小売
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