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| 部署・役職名 | 用地仕入・企画開発|10年で経験することを3年で経験できる開発営業 |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 AMAL FLAGは、木造収益物件の企画・設計・建築・販売までを自社で手がける会社です。現在は社員18名の少数組織ながら、営業スタッフ2名で20億円規模まで事業を伸ばしてきました。今後さらに案件の質と量を高めるため、単なる営業担当ではなく、土地の可能性を読み、事業として成立させる開発営業を迎えたいと考えています。 【仕事内容】 ・仲介業者との関係構築 ・用地情報の取得 ・事業性検討 ・収益シミュレーション ・設計チームとの企画打合せ ・仕入判断 ・設計 / 施工チームとの連携 ・外部パートナー調整 ・案件全体の進行管理 ・投資家 / 事業者への建築・事業提案 ・契約から引き渡しまでの推進 【この仕事の面白さ】 AMAL FLAGでは、営業が「この土地なら、どんな建物が合うか」まで考えます。旗竿地や不整形地など、一般的には難しいとされる土地でも、設計・施工と近い距離で企画を組み立てるため、価格競争だけではない価値づくりに踏み込めます。分業された大手では見えにくい、仕入・企画・収支・出口のつながりを自分の仕事として動かせる環境です。 【このポジションで期待すること】 ・収益性と商品性の両面から、仕入判断の精度を高めること ・仲介業者や外部パートナーとの関係を広げ、良質な用地情報を増やすこと ・設計・施工と連携し、難易度の高い土地でも事業化できる企画を組み立てること ・投資家・事業者に対して、価格だけではなく建物価値まで含めた提案を行うこと 【AMAL FLAGで働く魅力】 ・仕入・企画・設計連携・収支・販売まで一気通貫で関われるため、10年で経験することを3年で経験できる密度がある ・デベロッパーでありながら建設事業も自社で運営しているため、価格だけでなく建物価値を追求できる ・少人数だからこそ意思決定が速く、営業自身が仕入判断や企画に深く関われる ・無理な働き方を前提にせず、良い企画を生むための考える余白を大切にしている 【向いている人物像】 ・土地をただ仕入れるだけでなく、企画・設計・収支まで考えたい方 ・分業の中の一担当ではなく、案件全体に責任を持ちたい方 ・顧客にとっても投資家にとっても、納得できる価値ある建物をつくりたい方 ・事業そのものを面白がり、変化やあいまいさの中でも前に進める方 【選考フロー】 書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 内定 【最後に】 元々、代表の私は銀行員でした。その中で、不動産投資が“売りつけられるもの”になっていることに強い違和感がありました。だからAMAL FLAGでは、「ちゃんと価値のあるものをつくる」ことを大切にしています。価値観が近いかもしれないと感じていただけたら、ぜひ一度フラットにお話できると嬉しいです。 |
| 労働条件 |
【給与】 ・年収イメージ 1年目 560万円〜880万円 2〜4年目 600万円〜1,200万円 5年目以降 1,500万円超 ・想定年収:560万円〜880万円 + 成果連動インセンティブ ・月額基本給:466,700円〜733,400円 内、固定残業手当30時間分:79,300円〜124,600円(30時間を超過した時間外労働分は別途支給) ・経験・スキル・役割に応じて決定 【雇用形態】 ・正社員 【勤務地】 ・東京都目黒区中目黒4-16-19 ・事業拡大のため移転予定(目黒区青葉台1丁目 2026年9月予定) 【勤務時間】 ・所定労働時間:8時間 ・フレックス制(コアタイム10:00〜12:00) ・直行直帰可 【休日・休暇】 ・完全週休2日制(水日祝) ・年間休日123日 ・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ・パワーチャージ休暇(会社付与休暇+有給消化で4連休取得) 【福利厚生・待遇】 ・各種社会保険完備 ・通勤交通費支給 ・定期健康診断(会社負担) ・産前産後休業 / 育児休業制度 ・慶弔見舞金制度 ・予防接種費用補助 ・フリードリンク / フリーフード ・ディスプレイ / 周辺機器貸与 ・グロースサポートプログラム(書籍購入など学習費用補助) 【働き方・組織】 ・平均残業時間:月11.5時間 ・フレックス勤務(コアタイム10時~12時) / 直行直帰可 ・平均年齢:34歳 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 不動産営業経験3年以上売買・仕入・仲介・投資用不動産など、領域は問いません 「どう売るか」だけではなく、 “どんな価値をつくるか” まで考えたい方を歓迎しています。 【歓迎(WANT)】 用地仕入の実務経験収益不動産の開発 / 売買経験 権利調整など、複雑な案件に向き合った経験 収支シミュレーションや金融機関との折衝経験 また、 ・営業だけで終わりたくない ・企画や設計にも関わりたい ・「この土地なら何ができるか」を考えるのが好き そんな感覚を持つ方とは、 かなり相性が良いと思います。 AMAL FLAGは、 まだ社員18名の小さな会社です。 その分、 役割が綺麗に分かれているわけではありません。 営業も、 仕入だけではなく、 企画・設計・販売まで、 自然と関わることになります。 だからこそ、 「決まった仕事をこなしたい」 より、 「事業そのものを面白がれる」 方と、ぜひご一緒したいと思っています。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 新規事業 成果報酬型 フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/17 |
| 求人番号 | 8688035 |
採用企業情報
- 株式会社AMAL FLAG
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- 資本金97百万円
- 会社規模1-30人
- 建設・建築・土木
- デベロッパー
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会社概要
【設立】1987年11月
【代表者】住吉 潤也
【資本金】9,750万円
【従業員数】18名
【本社所在地】東京都目黒区中目黒4-16-19
【事業内容】
■木造収益物件の企画・設計
■木造集合住宅・賃貸併用住宅の建築工事
■不整形地を中心とした不動産開発事業
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