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| 部署・役職名 | ❖グローバル事業統括❖_アジアパシフィック地域_海外事業統括・推進担当【未経験可】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【仕事内容】 ・アジア・パシフィックを中心とした海外現地法人（連結子会社9社）の事業推進、成長支援、新規事業企画・推進 ・M＆A案件および事業提携機会の発掘・推進、事業ポートフォリオ戦略（投資・売却・再編等）の立案・推進 ・各現地法人の営業・業務オペレーション改善支援、ノウハウ提供および経営支援 ・取締役会・株主総会等を通じた現地法人経営への関与、重要案件の本社承認取得支援 ・現地法人の業績管理・予算管理・経営数値分析、海外拠点に関する各種レポーティングおよび部門横断プロジェクト対応 【仕事の魅力】 ・アジア・パシフィック地域の連結子会社9社をプラットフォームとし、グローバルな事業推進や経営支援に直接関与できるダイナミックさがあります ・新規事業の立ち上げやM＆A、事業提携など、企業の成長を牽引する重要プロジェクトに携わることができます ・多国籍なメンバーと協業しながら、グローバルな視野と多様なビジネス習慣を身につけられる環境です 【キャリア上の魅力】 ・東京本社での一定期間の勤務後、現地法人の経営層ポジションとして海外赴任（駐在）する明確なキャリアパスが用意されています ・海外事業の推進・拡大、ガバナンス、経営管理など、グローバル経営に関する高度な専門スキルやノウハウを体系的に習得できます ・未経験からでも、将来的に海外拠点の経営・マネジメントを担うリーダーへと成長できる機会があります |
| 労働条件 |
・勤務時間：9:00〜17:00（休憩12:00〜13:00） ・フレックスタイム制：あり（フレキシブルタイム 5:00〜11:00、15:00〜22:00 / コアタイム 11:00〜15:00） ・休日休暇：完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、年末年始休日、年次有給休暇（2025年度取得率：81.5％）、特別休暇（慶弔休暇・看護休暇・災害休暇等）、リフレッシュ休暇 ・諸手当：通勤手当、時間外勤務手当、住宅手当 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・TOEIC 800点以上、または同等の英語力・Word、Excel、PowerPoint等の基本的なPCスキル ・財務分析・計数管理に関する基礎知識・分析能力 【歓迎（WANT）】 ・海外現地法人駐在経験、または海外事業関連業務経験・財務会計・管理会計に関する実務経験 ・新規事業開発・事業企画経験 ・M＆A実務経験（ソーシング・エグゼキューション・PMI等） ・多国籍メンバーとの協業・プロジェクト推進経験 ・システム導入・業務DX推進経験 ・英語によるビジネスコミュニケーション経験 持株会、財形貯蓄制度、リフレッシュ休暇取得奨励金（年次有給休暇を5営業日連続で取得した場合、年1回一律5万円を支給）、グループ保養所（軽井沢・賢島・嵐山）、社会保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険） ・試用期間：3ヶ月 ・契約期間：期間の定めなし（正社員） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/19 |
| 求人番号 | 8663519 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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- ジェット機操縦資格保有 ◆経営幹部／コンサル／AI エキスパート支援特化◆ DodaX Aランク／リクルート優良エージェント認定
- (2026/06/13)
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