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| 部署・役職名 | 【名古屋|法人営業】大手自動車部品メーカー向け金型技術で世界トップクラス◆/残業10H以内/完全週休2日制 |
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| 仕事内容 |
【会社概要】 当社は1964年の創業以来、62年にわたり自動車産業の発展を支える金型を開発・製造してきた技術集団です。 環境に配慮した長寿命割型金型『Divilo』をはじめとする独自の金型技術は、多くのお客様から極めて高い評価をいただいています。確固たる技術力と安定した経営基盤を武器に、現在は国内のみならず海外展開も視野に入れた事業拡大を推進中。大手自動車部品メーカーをはじめとする既存のお客様との信頼関係を大切にしながら、さらなる成長を続けています。 また、自動車業界のみならず当社の持つ独自技術を応用した新分野でのビジネスもスタートしており、さらにビジネスの枠を広げています。 【募集背景】 今年で創業65年を迎える当社。独自の技術力と製品の質の高さから、多くのお客様より継続して多くの依頼をいただいています。 今回は、既存のお客様へのさらなるフォロー体制の強化と、組織力向上のための増員募集です。入社後は鹿児島の工場での製造工程研修をはじめ、1ヶ月におよぶ丁寧な座学、先輩社員による手厚いOJTを用意。1年ほどかけてじっくり独り立ちを目指せる環境を整えており、ポテンシャルを秘めた新しいメンバーをお迎えします。 【仕事内容】 主に自動車部品メーカーに対する法人営業をお任せします。既存顧客への深耕営業がメインであり、飛び込みや厳しいノルマはありません。 新しい商材による新市場へのアプローチも取り組んでもらうことがあります。 ・既存のお客様への訪問(1日2件程度、社用車を使用) ・ニーズのヒアリング、商品の提案 ・受注後の設計部への図面化依頼 ・完成した製品の納品とアフターフォロー ・(業務に慣れた後)取引先からの紹介や展示会経由での新規企業へのご案内 ・(適性や希望に応じて)国内からの電話・メールを中心とした海外顧客への営業対応 ※出張について※ 月に数回程度、関西~関東エリアへの出張(1~3日程度)があります。担当するお客様は10~15社ほどで、じっくりと深い関係を構築していくスタイルです。 【仕事の魅力】 当社の営業は、ノルマに追われるガツガツした営業ではなく、お客様との長期的な関係構築が最大のミッションです。残業は月10時間以下と非常に少なく、定時帰宅ができる環境を徹底。育児後の復帰率100%という実績もあり、ワークライフバランスを保ちながら無理なく長く働けることが大きな魅力です。 【主な取引先】 国内・海外の大手自動車部品メーカーなど。 独自の金型技術によって生み出される製品は、その質の高さと寿命の長さから業界内で厚い信頼を得ており、自信を持って提案できる強みがあります。 【入社後の流れ】 入社後最初の1週間は、当社のものづくりの原点である鹿児島の工場にて製造工程を学びます。その後、1ヶ月をかけて会社や業界の知識、図面の見方を習得していただきます。 配属後は先輩社員によるOJTを中心に、約1年をかけて独り立ちを目指します。焦らず着実にスキルを磨いていける教育体制が確立されています。 【組織構成】 現在、営業部門では4名の営業が活躍しています。60代の部長のもと、30代~40代のメンバーが中心となって活躍する、落ち着きと温かみのある組織です。 |
| 労働条件 |
雇用形態:正社員(試用期間3ヶ月程度 ※期間中の勤務条件に変動なし) 勤務地. :本社/愛知県名古屋市南区豊2-41-21(転勤なし・マイカー通勤可能・直行直帰可能) ※名鉄常滑線「道徳駅」より徒歩13分 勤務時間:8:30~17:15(所定労働時間8時間0分、休憩45分)※残業月10時間程度(時短勤務の相 談可能) 想定年収:400万円 ~ 600万円 ※ご経験・スキルを考慮します(上下する可能性があります) 月給 :255,000円~383,000円(一律手当を含む) 【内訳】基本給:207,400円~311,600円、その他固定手当:15,700円~24,700円、固定残業手当:31,900円~46,700円(※20時間を超えた時間外労働分は追加支給) 昇給 :年1回 賞与 :年2回(前年実績:3カ月分) 休日 :完全週休2日制(土日のみ)、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇などの長期休暇(会社指 定)、年間休日116日 手当 :通勤手当(月3万円迄/規定あり)、残業手当、出張手当、役職手当、職能手当、資格手当 (会社指定の対象資格を所持している場合) 福利厚生:社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、退職金制度、財形貯蓄制度、食事補助あり(1食480円の仕出し弁当を240円で利用可能)、制服貸与、副業OK、入社後団体保険加入可能(会社負担)、入社3年後養老保険加入可能(会社負担)、産前産後・育児・介護休業取得実績あり(育休後復帰率100%)、時短勤務制度 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・製造メーカーでの営業経験がある方・普通自動車運転免許(社用車での移動、顧客訪問があるため) ・大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 【歓迎(WANT)】 ・鍛造分野での知見・知識をお持ちの方・安定した環境で、顧客と長く深い信頼関係を築きたい方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 マネジメント業務なし 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 新規事業 海外事業 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/12 |
| 求人番号 | 8542170 |
採用企業情報
- 日本ハードウェアー株式会社
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- 資本金63百万円
- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【創業】1961年12月21日
【設立】1964年3月25日
【代表者】小川 慶一郎
【資本金】6,300万円
【従業員数】100名(2026年)
【本社所在地】愛知県名古屋市南区豊二丁目41番21号
【その他事業所】鹿児島
【事業内容】
■割型ニブ製品の製造・販売
■冷間鍛造用金型及び周辺部品の製造・販売
■工程設計事業
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