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【建築施工管理|所長クラス】年間休日134日|現場生産性を高める「年俸制」の働き方|転勤なし

年収: 900万 ~ 1500万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【建築施工管理|所長クラス】年間休日134日|現場生産性を高める「年俸制」の働き方|転勤なし
職種
業種
勤務地
仕事内容 自社マンションブランド「プレミアムシリーズ」を中心とした、首都圏(一都三県)のマンション建築施工において、現場責任者(所長)としてプロジェクトを完遂させていくマネジメント業務をお任せします。
現場管理にとどまらず。自社不動産事業の利益と品質を建設サイドから最大化させる現場運営を期待します。

【具体的な業務内容】
1. 施工管理・チームマネジメント
・自社分譲・賃貸マンション(RC造)の新築工事における工程・品質・安全管理の統括。
・「1現場3名以上」の体制を基本に、高い生産性を維持するための指揮。
・残業時間を抑制しつつ、高い密度で成果を出す効率的な現場運営の推進。

2. 施工図精査・発注マネジメント
・施工図および製作図の緻密なチェック。品質を担保しながら無駄を削ぎ落とす「プロ」としての最適解を追求。
・デベロッパー建築部隊ならではの機動力を活かしたスピーディーな発注・調整。

3. 次世代の育成と「働き方」の実装
・副所長・所員への技術承継。1現場3名体制だからこそ可能な、現場での直接的かつ手厚い教育の主導。
・「土曜出勤時の振替休日取得」の推奨。チーム内で調整を行い、組織として持続可能な現場環境を構築。
・竣工後の「完工リフレッシュ休暇」をメンバーに取得させるための工程コントロール。
労働条件 ■勤務時間
8:30~17:00(所定労働時間7:30)、休憩60分

■雇用形態
正社員
試用期間 3 カ月あり
(試用期間中の労働条件:同条件)

■給与
年俸制900万円~1,500万円
【賞与】 目標達成に伴う決算賞与あり(年1回)

■休日・休暇
133日(長期休暇実績 GW10日 夏季10日 年末年始10日)
※土曜閉所日を設けており、出勤する場合は平日に振替休日を取得頂きます。※小規模現場においても概ね3人体制とし、交代で休暇取得しやすい環境です。
応募資格

【必須(MUST)】

・RC造マンションの施工管理経験のある方
・一級建築施工管理技士または一級建築士をお持ちの方

リモートワーク

不可

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/06/08
求人番号 8528679

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.93
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    • 東京都
    • 日本大学
  • 建設 エネルギー
    • 【私の最大の強みは建設業界専任の転職エージェントとしての10年以上の経験になります】最適な企業様をご紹介し、心から喜んでいただけるご縁を結びます。求職者様にとってストレスのないご転職活動になりますよう、サービスの質を高め、誠心誠意スピード対応をさせていただきます。
    • (2026/03/30)

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