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| 部署・役職名 | 【社内DX推進】推進リーダー・メンバー |
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| 仕事内容 |
■部署 / チームのミッション 半導体ビジネスグループ全体での市民開発の促進や啓蒙活動による現場レベルでの業務効率化、AIリテラシー向上に向けた様々な施策・活動を行っています。 特に生成AIについては急速に普及が進み、その利活用の促進が大きなテーマになっています。 業務内容 ■担当予定の業務内容 ・各種施策の企画・構想を含むプロジェクト推進リード ・プロジェクトのPL/PMO 業務、社内外ステークフォルダとの調整 ・新たなITツールを活用したサービス提供、業務効率化の企画立案・実行 ・PowerPlatformをはじめとした各種サービスの維持改善 ■想定ポジション 生成AI活用推進プロジェクトにおけるチームリーダーまたは担当者 ソニーグループ各社や業務委託会社等の複数メンバーからなるチームと連携しながら推進していただきます。 ■描けるキャリアパス 社内外のステークホルダとのやり取りを通した業務知識の習得のみならず、各種 DX 技術を活用した企画立案、実行の経験を得ることができます。 AIをはじめ様々な議術が広まる中、担当領域では社内第一人者として活躍することが期待できます。 ※中長期的には、ソニーグループ各社の情報システム関連部署への異動も視野に幅広いキャリア形成が可能です ■求人部署からのメッセージ グローバルに展開するソニーの半導体ビジネスにおけるDX・働き方改革の中心となる部署であり、 ユーザーを交えて業務改革を推進する重要な役割を担っています。 近年はAIをはじめとした様々なITテクノロジーへの知見を深め、社内での利活用及び普及を進める必要があります。 いままでの経験を生かし、それを軸足に積極的に新たなチャレンジを志向される方を歓迎します。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 ジェネラル・エンプロイメント・コントラクト ( 正社員 ) 試用期間あり(3カ月) 【勤務地】 神奈川県厚木市旭町四丁目14番1号 【勤務時間】 標準労働時間帯 9:00~17:30 勤務時間:7時間45分 休憩:45分 フレックスタイム制あり(コアタイムなし) 時間外労働あり 【休日休暇】 土日、祝日 完全週休二日制 年次有給休暇 (初年度6~17日、勤続年数に応じて最大24日) 【福利厚生】 賞与:年1回支給(6月) 社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・PowerPlatformやM365Copilotを利用した業務経験・活用推進や普及活動など多数のユーザーに対する推進活動の担当経験 ・TOEIC:500点 【歓迎(WANT)】 ・プロジェクトリード、企画立案業務の経験・アジャイルによるプロジェクト経験 ・ITサービスの運用経験 ・TOEIC:650点(海外のソニーセミコンダクタソリューションズ・グループ各社とのコミュニケーションのみならず、海外ベンダーとのやり取り(主にメール等テキストベース)もあるため、入社後においても英語コミュニケーションの上達に向けた努力を行っていただける方、マネジメントを目指す場合には英語は必須となります) |
| アピールポイント | 海外事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/05 |
| 求人番号 | 8510625 |
採用企業情報
- ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社
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- 資本金400百万円
- 会社規模5001人以上
- 半導体
- その他
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会社概要
【設立】2015年11月9日
【代表者】指田 慎二
【資本金】4億円
【売上高】1兆4,022億円(2022年度)
【従業員数】約9,000名(2024年4月1日現在)
【本社所在地】神奈川県厚木市旭町四丁目14番1号
【事業内容】
半導体関連製品と電子・電気機械器具の研究、開発、設計、生産、販売事業、およびこれに関連、附帯する事業
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