転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【製造Gr】 チームリーダー（係長）候補
採用企業案件
株式会社パワーエックス
-
- 資本金19,646百万円
- 会社規模101-500人
- 電気・電子
- その他
- エネルギー
| 部署・役職名 | 【製造Gr】 チームリーダー（係長）候補 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■メッセージ 日本のエネルギー自給率は、わずか15.3%（OECD中37位）。私たちは「永遠にエネルギーに困らない地球」の実現を目指し、その切り札となる「蓄電型発電所」を製作しています。今回募集するのは、この挑戦の核となる「国産蓄電システム」の製造現場を牽引する、チームリーダー（係長）の募集です。勤務地は、岡山県玉野市の本社工場PowerBase。 最先端の蓄電池を生み出す生産ラインの安全性・品質・効率を追求し、不具合の再発防止やコスト改善に向けた「現場の仕組み化」を進めながら、製造ライン全体をリードする重要な役割を担っていただきます。 あなたの製造現場におけるリーダーシップ経験や、工程改善の実践的なスキルが、強固なものづくり体制を確立し、日本のエネルギーの未来を築く「礎」となります。急成長する業界で、社会貢献性の高いこのミッションに、将来の課長候補として共に挑戦していただける方をお待ちしています。 ■ 業務内容 プレイングマネージャーとして、自ら現場を統括しながら、生産計画に基づいた工程管理や人員配置の最適化、 不具合の再発防止策の立案など、製造ラインの仕組み化と班長・派遣社員のリードを主導していただきます。 1. 工程管理・リソースの最適化 - 生産計画に基づく納期遵守管理、工程負荷調整、および派遣社員・設備リソースの最適配置 - 蓄電池組立工程における安全性・品質・効率向上に関する取り組みの主導 - 提携工場の品質・生産性向上のための実務支援（現地での工程確認や改善アドバイス等） - 本社工場で立ち上げ予定の新製品における現場主導および製造工程の構築・整備 2. 不具合対応・再発防止の主導 - 現場で発生した不具合・トラブルの根本原因究明と、再発防止策（恒久対策）の立案・実行 3. 改善活動の推進とドキュメント標準化 - 製造原価の低減活動（コスト改善）の現場推進 - 生産手順書・標準作業書の改定・体系化、および設備導入検討資料の作成 4. チームマネジメント・育成 - チームメンバーや派遣社員の業務フォロー、技術指導、タスク管理 - 他部門（品質管理・開発・調達など）との生産性向上に向けた各種調整・折衝 |
| 労働条件 |
■給与 - 650〜800万円 ※経験・前職給を考慮し決定（スキル次第で上限以上の提示も可） - 資格手当 ■勤務地 株式会社パワーエックス 〒706-0001 岡山県玉野市田井6丁目9-1 ■雇用形態 正社員 ■勤務体系 【勤務時間】 ◇フレックスタイム制（標準8h） - コアタイム 8:30～15:00 - フレキシブル 7:00～8:30／15:00～20:00 - 事業拡大に伴い、将来的にシフト勤務（早番・遅番）をお願いする可能性があります。 ◇在宅勤務（緊急時・申請制） - 怪我やご家族の感染症等、出社困難な場合に利用可能なセーフティネットとして完備しています。（原則は工場出社） 【休日・休暇】 - 年間休日125日（2025年度実績） - 完全週休2日制（土日祝）、夏季、年末年始、慶弔休暇 - 有給休暇（初年度12日）： 入社日に5日付与＋半年後に7日付与 ■試用期間 あり（3ヵ月） ■福利厚生 - 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） - EV充電設備利用「無料」 - 従業員持株会制度（少額から自社株を購入でき、奨励金も支給されます） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■以下の実務において、5年以上の経験を有すること- 生産計画に基づいた人員配置（派遣社員等のコントロール）や工程負荷調整の実務経験 - 不具合の要因解析（なぜなぜ分析等）、および現場の改善（レイアウト変更や工程改善）を主導した経験 - 他部署（品質管理や開発など）と円滑に連携し、生産現場の課題を解決した経験 【歓迎（WANT）】 - 電池業界（特に産業用）における生産・製造の実務経験- リーン生産方式、トヨタ生産方式の知識・経験（生産性向上に直結します） - 低圧・高圧電気取扱業務の経験 【求める人物像】 - 新しい技術やチャレンジに積極的に取り組み、難しい課題にも当事者意識を持って前向きに対応できる方 - 常に変化する状況を楽しみ、柔軟に対応しながら成果を出せる方 - コストや効率化の視点を持って仕組みの改善を主導し、実施できる方 - 高いコミュニケーション能力を持ち、書面や口頭での報告・連絡・相談を的確に行える方 - チームワークを重視し、円滑な人間関係を構築できる方 - 経験のない分野でも自発的に学び、キャッチアップできる意欲のある方 |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 ストックオプション制度あり |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/08 |
| 求人番号 | 8488287 |
採用企業情報
- 株式会社パワーエックス
-
- 資本金19,646百万円
- 会社規模101-500人
- 電気・電子
- その他
- エネルギー
-
会社概要
【代表者】伊藤 正裕
【資本金】19,646 百万円（6月末時点、資本準備金を含む）
【本社所在地】本社工場 / 〒706-0001 岡山県玉野市田井6-9-1
【東京オフィス】〒107-6243 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウンタワー 43階
【ミッション】
私たちのミッションは、次世代のエネルギーの新たなグリッドを構築し、日本のエネルギー自給率の向上を実現することです。
日本のエネルギー自給率はわずか12.6%（2022年時点）と低く、海外への依存が続いています。政府は再生可能エネルギーを主電源とする方針を掲げており、自給率を高めるには国産エネルギーの拡大と、それを支える蓄電池が欠かせません。私たちは蓄電池の普及と、電力の安定供給を支える技術を通じて、持続可能な未来の実現を目指しています。
【事業内容】
国産蓄電システムとAIによる堅牢なセキュリティで、日本のエネルギーを変える。
パワーエックスは、日本のエネルギー自給率の向上を目指し、岡山県玉野市の自社工場で生産した国産蓄電システムを用いた新たなエネルギーインフラの構築に取り組んでいます。具体的には、大型蓄電池と自社システムを統合したソリューションを提供・販売するBESS事業、蓄電池を用いたPPA事業や蓄電所開発を担う電力事業、EV超急速充電を実現するEVチャージステーション事業、そして電気を海を越えて必要な地域へ届ける電気運搬船事業など、幅広い事業を展開しています。
【社風・環境】
本社工場は岡山県玉野市にあり、東京オフィスは東京都港区、製品開発拠点は東京都大田区に構えています。
ダイバーシティもある環境の中で、なるべく情報をオープンにし、フラットなコミュニケーションを大切にしています。
社員一人ひとりが効率的に働き、最大限のアウトプットが出せるよう、フレックスタイム制を採用しております。また、リモートワークを可能とし、自律的なワークスタイルで働くことができます。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です