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インフラエンジニア～プロジェクトマネジャー

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採用企業

部署・役職名	インフラエンジニア～プロジェクトマネジャー
職種	インフラエンジニアプロジェクトマネージャー（Web・オープン系）プロジェクトリーダー（Web・オープン系）
業種	SIer ソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	■業務内容 SMBCグループが取り扱う金融システムにおいて、インフラ基盤開発の企画検討から、プロジェクト立上げ推進、本番実施、保守作業まで対応いただきます。インフラ基盤分野における全体アーキテクトを担っていただきます。個別プロダクトに関する専門知識を活用した製品選定、設計、実装テストレビュー等によるシステム導入、及びシステム開発もできます。【案件例】＜業務内容例①＞銀行市場系システムの開発・保守　規模：3M～50Mの開発　期間：6か月～10ヵ月　　開発形態：外部委託、一部内製開発＜業務内容例②＞銀行市場系システムの更改プロジェクト　規模：8億～12億の開発期間：20～24ヶ月　開発形態：外部委託＜業務内容例③＞銀行市場系部門の取引支援システム構築（市場系フロント部門ディーラーによるプライシング及びポジション分析、リスク管理部門の時価評価・リスク計測を行うためのシステム開発）　規模：15億　期間：2027年12月リリース予定　開発形態：内製開発、外部委託（社員リードによる協力会社協業）＜業務内容例④＞為替ディーリングサポートシステムの刷新　規模：SI 100億円規模の開発　期間：３年～５年　開発形態：内製開発と外部委託のハイブリッド　想定アサイン内容：一部機能の開発リーダーもしくは開発者＜業務内容例⑤＞銀行市場系システムのクラウド化　2026年度より方針検討、要件定義を推進　規模：未定　期間：各システムで順次対応　開発形態：社員主導【やりがい】数億円～数十億円規模の大規模プロジェクト経験を積むことができます。ユーザー企業が同一グループ企業のため、より業務に近い立ち位置から入り、システム開発の上流から下流まで一貫して携わることができます。【当社の魅力】金融業務と情報技術に特化したノウハウにより、最先端の技術を駆使したシステム開発にも積極的に取り組んでいます。金融サービスに高度かつ新たな付加価値を生み出し、グループの成長をシステムの側面から支えています。銀行・カード・リース・証券等をはじめとした業務展開により統合的なグループ力を誇り、継続的な収益性を維持し続けています。その他充実した福利厚生の制度を用意しております。・海外トレーニー制度・ベンダートレーニー制度・銀行トレーニー・カフェテリア式研修（社内外研修受講制度）・ｅラーニング（Udemy）・資格取得支援・報奨金・テレワーク、在宅勤務、フレックス、育児休暇取得、時短勤務など、働き方を柔軟に変更可・テレワーク比率：全社平均「6割テレワーク4割出社」（比率はある程度自分の希望でコントロール可）・育休　取得比率：女性100％、男性　53.1％　男性の取得日数平均：33日（2020年度実績）・女性の復職率：100％・ワークスタイル手当、住宅手当、退職金、出産・育児、介護に関わる制度　など【配属先】ご経験に応じて、適性を活かす事が出来るポジションを検討します。 ■事業内容【経営理念】「知識エンジニアリング活動」によるお客様価値共創我々は知識エンジニアリング活動を通じて、お客様・社会の新たな価値実現にパートナーとして貢献する。そのために、 - 我々は、「お客様満足の最大化」を喜びとする。（対外指針） - 我々は、「変化」と「多様性」を友とする。（行動指針） - 我々は、「強い個人の集団」を目指す。（組織指針）
労働条件	【勤務地】東京都品川区【雇用形態】正社員【給与】応相談【勤務時間】標準労働時間帯 9：00～17：30（標準労働時間 7時間30分） ※職種により、フレックスタイム制、裁量労働制の適用あり【休日・休暇】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(5日)、年次有給休暇(20日)、積立休暇、リフレッシュ休暇など【社会保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険【福利厚生】通勤交通費全額支給(当社規定による)、契約社宅制度、退職⾦制度、選択制確定拠出年金制度、厚⽣年⾦基⾦、財形貯蓄制度など
応募資格	【必須（MUST）】 ■経験・インフラ構築に関わる何らかの経験（ハードウェア、ＯＳ、ミドルウェア、ＤＢ、ストレージ、ネットワーク、サーバー、仮想化技術、クラウド、セキュリティなど） ■資格・基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能）【歓迎（WANT）】 ■経験・金融系システム開発経験・数億円規模のプロジェクト経験・プロジェクトリーダー他、マネジメント経験・個別プロダクトに関する経験 ■資格・応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格
アピールポイント	女性管理職実績あり従業員数1000人以上創立30年以上産休・育休取得実績あり管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/06/04
求人番号	8469057

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株式会社日本総合研究所

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