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M＆A担当

年収： 800万～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名	M＆A担当
職種	M&A・合併・提携戦略コンサルタント
業種	病院・クリニック
勤務地	東京都
仕事内容	M＆A領域の担当者としてM＆Aに関わる業務全般をご担当いただきます。当事者としてエグゼキューション（ソーシング～クロージング）、PMIまでのプロセスを一気通貫で関わっていただくことが可能です。社内には外資投資銀行出身の執行役員をはじめM＆Aの実績があるメンバーが在籍しております。そのため、経験が浅くとも1から各フェーズ毎に必要なノウハウを身につけながら実行することができる環境です。 M＆A対象は、弊社のヘルスケア業界でのコンピタンスをもとに既存事業とのシナジーを創出できる事業となります。数十億～数百億円規模となることを見込んでおります。＜具体的な業務内容＞・M＆Aを含めた中長期における全社成長戦略の策定・M＆A案件のソーシング～エグゼキューションまでの実務 ①新規投資案件の開拓～実行全体（戦略立案・DD・交渉・クロージング等） ②新規投資案件の事業計画策定、バリュエーション、提案・決裁資料作成 ③ディールストラクチャーの設計と交渉 ④関係部署（経営陣、各事業部門、財務、グループ会社、株主各社等）との調整、協働 ⑤各種専門家（弁護士、会計士、コンサルタント等）との協働、進行マネジメント・PMI関連業務 ①M＆Aに伴うPMIプラン策定、実行 ②業績向上に向けたグループ各社の経営支援 ③FP＆A業務（連結・単体予算編成、業績管理・モニタリング） ④その他の経営企画業務（IR・PR関連）（※） ※M＆Aを実行し事業規模を拡大させていくことはもちろんのこと、それを企業価値向上へも繋げていく必要があります。弊社財務部門等と連携しながら、ご希望に応じて各種IR対応にも関わっていただくことが挙げられます。弊社で働く魅力 ①教育環境：外資系投資銀行出身の執行役員高橋のもとで、事業会社でのM＆Aプロセスを一気通貫で実行していただきます。数百～数千億円規模の国内外M＆Aを実行してきた経験を吸収することで、プロフェッショナルとしてのキャリアに磨きをかけることができます。 ②社会的インパクト：「ヘルスケアの産業化」をビジョンに、旧態依然とした産業構造を転換することをビジョンとしています。数十億円～数百億円のM＆Aにより業界全体のプレイヤーを巻き込んでいくことで、業界の効率化を推し進め、社会課題の解決を実現するプラットフォームを構築していく。M＆A担当者として、このプラットフォーム構築を最前線で実行することが可能です。
労働条件	【応募資格】下記すべてのご経験をお持ちの方・投資銀行・FASなどでのM＆Aアドバイザリー経験（2～3年以上）・戦略コンサルティングファームでのM＆Aコンサルティング経験　　　　　　　　　　　　　　　　（2～3年以上）・ヘルスケア業界の産業化を通じた、社会課題の解決に挑む志のある方【歓迎要件】・事業会社・PEファンドでのM＆A実行経験、PMI経験・ビジネスレベルの英語力（海外企業のM＆Aも視野に入れている為）【給与】 ■年収：7,840,000円～10,360,000円 ■月給：560,000円～740,000円 ※基本給（361,700円～495,600円）　生涯設計手当（55,000円）　固定残業手当（143,300円～189,400円）　　※みなし残業時間40時間分及び深夜20時間分込、それぞれ超過分別途支給【賞与】年1回（2月）／業績連動型決算賞与 ※月給の2ヶ月分として算出しておりますが業績連動型につき変動有【給与改定・昇格】年1回（1月）【昇給有無】：有【残業手当】：有【給与補足】 ※経験を考慮し決定 ■賞与：業績連動試用期間：3ケ月（条件の変更なし）【手当】通勤手当（上限10万円/月）社会保険完備【勤務時間】 9:00～18:00 （所定労働時間8時間　休憩60分） ※時差出勤制度有り ※時間外労働：有（全社月平均20時間程度／時期によって繁閑の差有り）【休日・休暇】年間休日日数：約125日完全週休2日制（土・日・祝日）年末年始、夏季休暇（5日）有給休暇（初年度10日、以降労働基準法に基づき加算、最高20日まで付与）慶弔休暇看護休暇【福利厚生・社内制度】・資格取得支援制度・書籍購入費補助制度・研修制度（複数のプログラムの中から選択が可能な外部研修／年2回）・社員交流会補助金制度、歓送迎会補助金制度・会社承認のクラブ活動費補助・オフィス内フリードリンク・インフルエンザ予防接種補助制度・生涯設計手当（401k）・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金、入学祝金など）・永年勤続報奨金制度・弊社所有の保養所（沖縄県名護市のホテル） ※居住最寄駅と東京本社最寄駅との距離に応じ毎月一定の金額を補助する制度。初乗り運賃区間の場合25,000円支給
応募資格	【必須（MUST）】【必須要件】下記すべてのご経験をお持ちの方・投資銀行・FASなどでのM＆Aアドバイザリー経験（2～3年以上）・戦略コンサルティングファームでのM＆Aコンサルティング経験　　　　　　　　　　　　（2～3年以上）・ヘルスケア業界の産業化を通じた、社会課題の解決に挑む志のある方【歓迎（WANT）】【歓迎要件】・事業会社・PEファンドでのM＆A実行経験、PMI経験・ビジネスレベルの英語力（海外企業のM＆Aも視野に入れている為）【求める人物像】・ヘルスケア領域での課題解決に面白さを感じ、業界構造を変革していく意思がある方・M＆A領域での知見を活かし、事業会社におけるM＆Aのプロフェッショナルとしてキャリアアップをしていく意欲のある方
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/05/28
求人番号	8467442

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