1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > 【東京本社】グローバル市場でトップクラスの専門電子部品メーカー/IR Speaker候補

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

【東京本社】グローバル市場でトップクラスの専門電子部品メーカー/IR Speaker候補

年収: 800万 ~ 1200万 ?

採用企業案件

採用企業

スミダ電機株式会社

  • 宮城県

    • 会社規模非公開
  • 電気・電子
部署・役職名 【東京本社】グローバル市場でトップクラスの専門電子部品メーカー/IR Speaker候補
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■会社概要
SUMIDAは、世界15カ国に36のグループ会社を展開する電子部品メーカーです。私たちは、電子部品に欠かせない「コイル」を核に、設計から製造まで一貫したソリューションを提供し、グローバル市場でニッチトップを目指しています。こうした取り組みを支えるのは、長年にわたり蓄積された実績と技術力です。SUMIDAは、持続可能な社会の実現に貢献しながら、未来を創る企業として挑戦を続けています。

■役割・ミッション
現在当社では、CFOがIRの主要業務(コンテンツ作成、接点創出、面談、フィードバック、問い合わせ対応)の統括と実務対応をしています。本ポジションは、CFO直下でIRの対外対応を担い、CFOと二人三脚で、再現性のあるIR運用を確立することをミッションとします。
「IR資料を作る方」ではなく、「経営層(CEO/CFO)が考える価値・戦略・数字のストーリーを基に資本市場等とコミュニケーションを図り、投資家の視点を会社組織にフィードバックする方」を募集します。
IRの主要業務のうち、IR Speakerにしかできない業務により注力いただくことでご活躍いただき、会社の価値創造に貢献いただくことを期待しています。

■位置づけ
 • 所属:CFO直下(IR機能)
 • 目的:IRの“機能”を強くすること
 • 当面はCFOが主に対応し、入社後はCFOと同席しノウハウの吸収から開始いただき、段階的にスピーカー機能をお任せしていきます。

■業務内容
A. 投資家対応(中核)
 • 機関投資家(Buy-side / Sell-side)面談への同席、議論補助
 • 段階的に、投資家面談のスピーカーとして登壇(CFO同席→単独対応へ移行)
 • 決算説明会・スモールミーティング等でのQ&A対応(事前準備含む)
B. フィードバック機能(最重要)
 • 面談で得た示唆・懸念・誤解点の整理(「何を聞かれたか」に加えて、「なぜそれが問われたか」)
 • CFOへの週次フィードバック(論点・温度感・次回の打ち手)
 • 投資家の反応を踏まえた説明の改善提案(表現・構成・論点の順序など)
  本ポジションの付加価値は、「投資家の視点を回収して、経営側へ返すこと」と位置づけます。
C. 投資家との接点創出
 • 業務に慣れてきた段階で、ターゲット整理・優先順位づけなどに段階的に関与
D. IR運用(日々のオペレーション)
 • 投資家からの問い合わせ一次対応
 • 面談ログ管理(議事メモ/コメント要約/DB更新)
 • 決算説明会の運営サポート(参加者管理並びに当日の進行)等

■Not in Scope(やらないこと/期待しないこと)
 • IRコンテンツ(価値ストーリー・中計・戦略)の主導的作成(CFOが主導)
 • 決算数値の作成・検証責任(財務会計領域)
 • 事業部・機能組織に対する経営判断支援(FP&A領域)
 • 資金調達方針策定・金融機関との交渉・資金繰り(Treasury領域)

■働き方
本ポジションはCFO直下ですが、CFOは遠方在住のため、日常的なコミュニケーションはリモート(Teams等)を中心に行います。
CFOの東京本社への出社タイミング(月2〜3回程度)に合わせて対面での面談を実施するほか、必要に応じて柔軟に報告・相談の機会を設けます。
そのため、待ちの姿勢を前提とするのではなく、リモート環境でも主体的に動き、必要な相談・報告を自律的にできる方を想定しています。

■本ポジションの魅力
 • 資本市場との対話の最前線に立てる
 • IRを「決められたフォーマット」で運用するのではなく「立ち上げ」として経験できる
 • CEO/CFOの思考プロセスを間近で見られる
 • 自分の強み(対人力・推進力)をてこに、役割を広げられる余地が大きい
労働条件 【勤務条件】
雇用形態:正社員
試用期間:3ヶ月(管理監督者採用の場合は6ヶ月)

【給与】
賃金形態:年俸制
昇給年1回(1月)、交通費別途支給
賞与・退職金なし(但し、死亡退職時年俸1年分の給付制度あり)
基本年俸に20時間分の残業代含む
※管理監督者採用の場合、残業手当の支給はなし

【勤務地】
東京オフィス
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
住所:東京都中央区
最寄り駅:東京メトロ有楽町線・新富町駅または東京メトロ日比谷線・八丁堀駅、築地駅

【就業時間】
9:00~17:30
所定労働時間:7.5時間

【休日休暇】
年間休日:128日 休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、5/1、夏季休暇
     ※年間休日はカレンダーによって日数が毎年若干変動します。
【福利厚生】
持株奨励金、カフェテリアプラン、社員持株会、長期障害所得補償保険、リロクラブ、死亡退職時年俸1年分給付制度

【社会保険】
健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有

【その他】
定年60歳(再雇用制度あり)
応募資格

【必須(MUST)】

• 日本語での高いコミュニケーション力
• 基本的な財務諸表(PL/BS/CF)を“読み解こうとする力”
• PowerPoint等の資料を“話すために理解する”力
• 社内外と円滑なコミュニケーションが図れること
• 英語での基本的な読み書き

【歓迎(WANT)】

• 対外折衝経験(営業、金融、コンサル、アレンジ業務、広報等)
• 投資家・証券関連の経験(必須ではない)
• ビジネスレベルの英会話力
• 関連領域の学習経験(MBA/証券アナリスト、等)

■求める人物像(最重要)
 • 対人コミュニケーションが得意/楽しめる(初対面でも会話を前に進められる)
 • スピード感を持って自走できる(リモート主体でも進められる)
 • 完璧でなくても前に進められる(詰まりすぎず、巻き取りができる)

■本ポジションに向く人
 • 正解のない問題に向き合うことが苦にならない人
 • 組織の完成形ではなく、立ち上げに魅力を感じる人
アピールポイント 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/05/26
求人番号 8455241

採用企業情報

スミダ電機株式会社
  • スミダ電機株式会社
  • 宮城県

    • 会社規模非公開
  • 電気・電子
  • 会社概要

    【本社所在地】宮城県名取市植松字宮島31-1
    【その他事業所】東京、埼玉、神奈川、長野、愛知、大阪、青森
               
    【事業内容】自動車や家電の他、再生エネルギーや医療、航空宇宙等、様々な分野で用いられる電子部品等の製造、販売および研究開発並びに研究開発の受託、他

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

<< 検索結果に戻る