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| 部署・役職名 | 【下関】顧客の業務改善・SaaS活用をサポートするDX推進メンバー/総資産12.9兆円超・中四国九州最大級の金融グループ/プライム上場企業/フレックス制/年休120日 |
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▼募集背景 ━━━━━━━━ 中期経営計画に基づき、地域企業のDX推進支援を強化しています。 多くの地域企業が業務の非効率や属人化に直面する中、SaaS導入を含めた業務改善ニーズが拡大しています。 現場での導入・定着を実務面からサポートし、将来的には改善提案やプロジェクト主担当へとステップアップしていく育成前提のメンバーを募集します。 ▼仕事内容 ━━━━━━━━ 業務改善・DX推進プロジェクトにおいて、上位メンバーの指示のもと、実務面からの導入・運用支援、および各種サポート業務を担っていただきます。 ※採用後、グループ会社への在籍出向を想定しております。 【具体的にお任せしたいこと】 ・顧客の業務内容や既存システム構成に関する情報収集、および整理 ・業務課題の整理や改善案検討に関する資料作成サポート ・SaaS導入における要件把握、およびヒアリング対応の補助 ・SaaSの初期設定、操作説明、および各種マニュアル類の作成 ・導入後の定着支援(運用のフォロー、問い合わせ対応など) ・プロジェクト進行に伴う各種タスク対応、および進捗フォロー 変更の範囲:会社の定める業務 ▼仕事のやりがい ━━━━━━━━━━ ■DX推進の実務を基礎から習得 業務改善やIT導入の現場に直接関わることで、DX推進に必要とされる実践的な基礎スキルを体系的に身につけることができます。 ■段階的なステップアップが可能な環境 実務支援からスタートし、経験を積みながら将来的には要件整理、改善提案、プロジェクト主担当へと着実に成長できるキャリアパスが用意されています。 ▼法人紹介: 株式会社山口フィナンシャルグループ(YMFG) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 山口銀行、もみじ銀行、北九州銀行の3行を中核とする、西日本最大級の広域金融グループです。 山口・広島・福岡(北九州)を地盤に、銀行の枠を超えた「地域課題解決のプラットフォーマー」として、独自の存在感を発揮しています。 【数字で見るYMFG】 ・連結総資産: 12.9兆円(地方銀行グループとして国内屈指の規模) ・営業ネットワーク: 3県にまたがる250以上の店舗網 ・グループ力: 金融からDX、地域商社まで14の専門会社が連携 ・ワークライフバランス: 平均有給取得日数 15.2日 / 育休後復帰率 98% ▼企業の特徴と成長環境 ━━━━━━━━━━━━ ① グループ横断のソリューション体制 2025年7月に「株式会社YMFGグロースパートナーズ」を設立。コンサル、人材紹介、DX、投資機能を銀行の融資機能と融合させ、企業の事業承継や経営変革を支援しています。 ② 年功序列の廃止と自律型キャリア 2023年より成果評価に移行。社内公募制度、新規事業立ち上げを支援する社内起業制度、大手企業・スタートアップへの異業種出向制度など、自発的なキャリア形成を支援しています。 ③ 柔軟な働き方と処遇 ・フレックスタイム制(コア10:00〜15:00)、在宅勤務、副業可 ・高難度資格の受検費用補助、MBA派遣、DX研修などの各種教育制度 ・従業員持株会、株式報酬制度、独自の福利厚生メニューの提供 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 フレックスタイム制(標準的な勤務時間帯 8:30~17:30) コアタイム 10:00~15:00 フレキシブルタイム 6:00~10:00、15:00~19:00 休憩時間 60分 時間外労働有無:有 ※時短勤務相談可 【勤務地】 山口県下関市竹崎町4丁目7番24号 エストラスト下関センタービル8階(YMFGグロースパートナーズ) ・JR山陽本線「下関駅」より徒歩圏内 ・屋内喫煙可能場所あり、在宅勤務・リモートワーク相談可 ・転勤:当面なし(勤務エリアを限定しないコース:転居を伴う異動あり、または勤務エリアを限定するコース:転居を伴う異動なし、が選択可能です) ・オンライン面接:可 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) 【雇用形態】 正社員(期間の定め:無) 試用期間:6ヶ月 【休日・休暇】 完全週休2日制(土日祝) 年間休日120日 年末年始休暇、年次有給休暇(10~20日、下限日数は入社直後の付与日数) ウェルネス休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇 介護休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇 ※会社カレンダーによる 【給与・手当】 月給:353,000円~531,000円 ※固定手当を含めた表記です。経験・能力・年齢を考慮のうえ、個別に決定いたします。賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 昇給:年1回 賞与:年2回 残業手当:有 諸手当:通勤手当(実費、上限5万円/月) 家族手当(配偶者22,000円、子7,000円等 ※諸条件あり) 住宅手当(賃貸世帯主の場合:家賃の60%、上限35,400円) 【福利厚生】 社会保険完備、退職金制度(確定拠出年金、確定給付企業年金、退職一時金) 定年60歳(再雇用制度あり、70歳まで) 従業員持株会、株式報酬制度、社員向融資制度、財形貯蓄 育児・介護に伴う時短勤務制度、子育て支援(出産祝品、長期育休取得者の職場の社員向ギフト) 健康診断、人間ドック、健康支援促進アプリ グループ会社イネサスが提供する福利厚生サービス 教育研修制度(階層別・DX・MBA派遣等) 資格取得支援(受検費用補助等) 寮社宅(諸条件あり、詳細は個別に説明) 副業可 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下「すべて」の要件を満たす方・IT業界での実務経験をお持ちの方 ・ITSSレベル2クラスのIT知識をお持ちの方(基本情報技術者、各種ベンダー資格などの相当レベル) |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/11 |
| 求人番号 | 8453788 |
採用企業情報
- 株式会社山口フィナンシャルグループ
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- 資本金50,000百万円
- 会社規模非公開
- プライベートエクイティ・ファンド
- その他
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会社概要
【設立】2006年10月2日
【代表者】椋梨 敬介
【資本金】500億円
【本社所在地】山口県下関市竹崎町4丁目2番36号
【事業内容】
銀行、その他銀行法により子会社とすることができる会社の経営管理、ならびにそれに付帯する業務
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