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経営企画担当

年収： 800万～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名	経営企画担当
職種	経営企画・経営戦略
業種	電気・電子
勤務地	東京都
仕事内容	募集概要職務内容詳細当社の社長直下の経営企画部・経営戦略グループのメンバーとして、グループリーダー（マネージャー）の配下で、経営戦略策定業務、中期計画策定業務、ポートフォリオ戦略策定・推進業務に従事いただきます。 1．全社および事業部レベルの予算・中期計画の策定・管理・本社方針の策定と事業部への展開・計画のとりまとめと進捗管理 2．財務分析・経営指標の可視化による意思決定支援・財務諸表・管理会計データの分析・経営層向けレポートの作成 3．戦略投資・事業点検のレビューと戦略ローリング・投資案件の財務的妥当性評価・事業ポートフォリオの定期的見直しと改善提案 4．全社キャピタルアロケーションの策定・実行・資源配分の最適化に向けた財務戦略立案・資本コストを踏まえた投資判断支援 5．ポートフォリオ戦略および提携・M＆Aの企画・推進・財務的観点からのシナジー分析・企業価値評価 6．経営トップ・事業トップとの会議企画・運営・戦略議題の設定と資料作成・会議後のアクションプラン策定・フォローアップ 7．その他特命案件（調査・分析・レポーティングなど）仕事の魅力/やりがい/将来のビジョン/期待する役割等・経営トップのアジェンダに直結する業務に携わることのできる非常にやりがいのある仕事です。事業部と連携して業務を遂行することが多いため、事業戦略にも触れながら、将来的には事業部で事業企画、マネジメントに携っていただく可能性もあります。・キャリアの幅を広げていただくため、コーポレートの経営企画部における、ガバナンス関連業務、新規事業の開発等様々な経営企画関連業務について、本人のキャリアの方向性をお聞きしながら、兼任いただくアサインメント検討も可能です。・企画業務は答えの無いところから始まることが多く、課題を定義しそれに対する打ち手をメンバーと議論していき答えを導き出すような役割を期待します。リモートワーク頻度について・リモートワーク併用可。ただし、経営層や他社との会議、及びメンバーでのディスカッションする際はFtoFの方が好ましい ※当社全社として、最低週2回の出社を原則としています。尚、現時点での制度であり、会社方針や業務の内容に応じて変更になる可能性があります。転職者へのメッセージ私たちは数年前に事業の選択と集中を実行し、現在は持続的な成長に向けた成長基盤を確立する目標を掲げています。経営企画部門は経営層とも非常に近く、経営層と共にこれからの当社を形作っていくことを求められていますが、成長フェーズであるため、新しい価値創造に挑戦できる大きなやりがいがあります。私たちと共に一緒に将来を描いていきませんか？
労働条件	勤務時間:所定労働時間：7時間40分（丸の内・浜松町 / 9:15～17:40（休憩45分）、関西支社 / 9:00～17:25（休憩45分）、各サイト / 8:30～17:10（休憩60分）） ※勤務地により異なる　※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定待遇・福利厚生:◆昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月、12月） ◆通勤手当、次世代育成手当　等 ◆健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度、独身寮、保養所、体育館、グラウンド、確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）　等 ◆各種研修、当社カレッジ（専門別研修・e－learning含む）、コア人財育成システム　等 ◆不妊治療の入院・通院・療養時にストック休暇（使い切れなかった有休の積み立て）を利用可能。不妊治療費用、婦人科検診費用等、カフェテリアプランで補助が受けられる。 ◆男女問わず子どもの小学校卒業まで短時間勤務（最大2時間の就業時間の短縮）や在宅勤務を選択可能 ◆ベビー用品の購入・レンタル割引・費用補助、保育所やベビーシッターの優待割引・費用補助、大手学習塾・家庭教師の入会金・授業料割引　等休日休暇:完全週休2日制、年末年始・夏期連休、年次有給休暇（15～20日）、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度　等
応募資格	【必須（MUST）】【必須となる資格・スキル・経験など】・本社部門における経営戦略、経営企画、管理、及び事業会社における事業企画、事業企画、管理の経験・計数管理能力（Excel）・ロジカルなドキュメント作成実務能力（PowerPoint）・事業部、経理、法務、人事など様々な専門機能とコミュニケーションを密にとりながら業務を推進できるコミュニケーショ力【あれば望ましい資格・スキル・経験、求める人物像】・コンサル会社における戦略策定提案の経験　　・財務モデリングの実務スキル（Excel）・ビジネスレベルの英語力・会社変革に挑戦する姿勢【学歴】大卒以上
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2026/05/29
求人番号	8451751

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