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【札幌】DX・AI領域の自社プロダクト開発エンジニア
年収：
800万 ～ 900万
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採用企業案件
ディップ株式会社
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- 資本金1,085百万円
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- 広告・PR
| 部署・役職名 | 【札幌】DX・AI領域の自社プロダクト開発エンジニア |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
2026年夏、東京（四谷）、福岡に続き札幌開発拠点を新設いたします。 dipが提供するバイトル、はたらこねっと、スポットバイトル、dipAI Agent、SalesRise（AIを用いたセールスイネーブルメントサービス）いずれかのシステムのバックエンド開発や技術課題解決をお任せします。 dipは「Labor force solution company」として、求人メディアにおいて応募数の最大化から 稼働率（入社・定着）の向上 へとKPIを転換し、AIによる求職体験の変革を推進しています。30期の開発組織は「アウトプット（出力量と速度）」から 「アウトカム（価値創出の最大化）」 へと進化の最中にあり、事業KPIと連動した開発によって社会的・経済的価値の両立を目指しています。 この変革の実現を技術面で支えるのがソフトウェアエンジニアの役割です。具体的には、dipAIエージェントの商用化、SoR（System of Record）領域におけるKotlin/Java + DDDベースのドメイン再設計とOpenAPI + RESTによるAPI基盤の整備など、中長期的な技術課題の解決を推進していただきます。 自律的に設計・実装・レビューを完遂し、チームの成果に貢献できる「実装責任を持てるエンジニア」を求めています。 【具体的な業務内容】 ・Go、KotlinまたはPHPを使用したWebアプリケーションの設計、開発、レビュー、リリース ・先輩エンジニアと連携したドメインモデリングへの参加、データモデル設計、API設計（OpenAPI + REST） ・チーム内の技術的な課題発見、解決策の提案・実行 ・担当領域に関する仕様確認、技術的調査を含めた問い合わせ対応 ・エンジニアリングマネージャーやスクラムマスターと連携したプロジェクト進行 ・各種スクラムイベントへの参加 ・AI-DLC（AI-Driven Development Life Cycle）に基づく開発プロセスへの参加：AIツールを活用した設計・実装・テストの効率化 ※ピープルマネジメント、スクラムマスターなどは専門のメンバーがいるため業務には含まれません。 【開発環境】 ・言語：Go / PHP / Kotlin ・フレームワーク：Gin / CodeIgniter / Laravel / Spring Boost ・データベース：Oracle / PostgreSQL / MySQL / Redis / Valkey ・ソースコード管理：Git / GitHub ・プロジェクト管理：スクラム / GitHub ・情報共有：Slack / Google Meet / Jira / Backlog / Notion / BOX ・その他：AWS / Google Cloud / DevOps / スクラム / AIツール（Claude / Cursor / GitHub Copilot / Codex / Devin など） |
| 労働条件 |
年収 500万円 〜 900万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※賞与有 年2回（6月、12月） ※交通費（当社規定により全額支給） 勤務時間詳細 9：30～18：30 ・フレックスタイム制度あり(コアタイム11:00-15:00) ・テレワーク制度あり（週2回程度） 休日休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季・年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業等 ※年次有給休暇は入社日時点で、入社月に応じた日数を付与します。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜求める経験・スキル＞・Go、Kotlin、PHPまたはJavaでのWebアプリケーションの開発・運用経験3年以上（BtoB, BtoC問わず） ・要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 ※保守のみは不可 ・業務を理解してデータモデルに落とし込み、機能開発及び継続的な運用改善を行った経験 【歓迎（WANT）】 ＜歓迎スキル・経験＞・ドメイン駆動設計（DDD）の実践経験（イベントストーミング、境界づけられたコンテキスト設計、集約設計、ドメインモデリング等） ・扱う業務の特性や非機能要件（性能・整合性・信頼性）を踏まえたソフトウェアアーキテクチャの設計および開発・運用の経験 ・所属する組織やチームにおいてリーダーとして中長期的観点で技術的な方針検討や意思決定を行った経験 ・スクラム体制のアジャイル開発プロジェクトの経験 ・AWSを用いたWebアプリケーションの構築と運用経験（ECS/Fargate、RDS、CloudFront等） ・OpenAPI + RESTベースのAPI設計・SDK自動生成の経験 ・開発、運用周りをより良くするためDevOps知識や経験（CI/CD、トランクベース開発、モノレポ等） 大規模トラフィックをさばくための通信制御、負荷分散などの知識、経験 ・AI-DLC（AI-Driven Development Life Cycle）の実践経験：要件定義からAIを組み込んだ開発プロセスの推進経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 上場企業 従業員数1000人以上 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 新規事業 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/05/26 |
| 求人番号 | 8446877 |
採用企業情報
- ディップ株式会社
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- 資本金1,085百万円
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- 広告・PR
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会社概要
【設立】1997年3月
【代表者】代表取締役 冨田 英揮
【資本金】10億8,500万円
【従業員数】3,158名（2026年4月1日時点の正社員）
【本社所在地】東京都港区六本木3-2-1
【事業内容】
インターネットによる求人情報提供サービス
DXサービスの提供
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