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| 部署・役職名 | デジタルインフラの強靭化及び先進技術実装に関わるコンサルティング |
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| 仕事内容 |
職務内容 ■以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます 【業務1.：デジタルインフラの強靭化・持続可能性向上に向けた調査・研究業務】 官公庁・自治体からの受託調査として、インターネットインフラ、データセンターの災害脆弱性調査や強靭化検討、AIデータセンターの省エネ化・高効率化に関する技術・市場動向調査を行います。また、ユニバーサルサービスに関する調査研究を行います。 ［業務の具体例］ インターネット脆弱性の調査研究、データセンターの省エネ化・高効率化に関する調査研究、携帯電話のエリア整備に関する調査研究 【業務2.：デジタルインフラに関する先端技術の調査研究及び技術実証支援業務】 官公庁からの受託事業として、ワット・ビット連携に関連する技術・政策動向の調査及び技術実証の支援、その他デジタルインフラに関する先端技術（Beyond5G関連情報通信技術、ソブリンAIなど）の技術・市場・政策動向の調査研究を行います。 ［業務の具体例］ ワット・ビット連携に関する技術動向調査及び技術実証支援、Beyond5G国際標準化に関する政策検討支援 |
| 労働条件 |
勤務時間:原則9:00〜17:15（休憩：60分、標準勤務時間7時間15分） ※裁量労働制（みなし労働時間は8時間45分）またはフレックスタイム制（コアタイム10:30〜15:30） 待遇・福利厚生:◆賞与 年2回（6月／12月）、昇給 年1回（4月） ◆時間外手当、裁量労働手当、通勤手当、独身寮、住宅費補助、借上社宅、持ち家補助、育児支援金、慶弔金、傷病・災害見舞金 ◆各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）、確定拠出型年金制度、選択制ライフプラン制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、退職金制度、カフェテリアプラン、医務室、リラクゼーションルーム、ファミリーイベント、ベビーシッター費用補助、クラブ活動、各種相談窓口の設置 等 ◆育児勤務（時短勤務）、リモートワーク勤務、各種研修制度、能力開発支援制度、ローテーション・プログラム制度、社内FA制度、兼業・副業制度、再雇用制度（配偶者転勤・留学等社外転出・定年） 等 休日休暇:土日祝、年末年始、有休ストック休暇、夏季連続休暇、看護休暇、永年勤続休暇、スキルアップ休暇、慶弔休暇（結婚、忌引、配偶者の出産）、産前産後休業、育児休職、介護休職、キャリアデザイン休職 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方（必須）［経験］ 1.一般事業会社（特にデータセンター、クラウドサービス、インターネットサービスに関わる事業者、通信事業者）、研究機関（大学、国研など）において研究開発・設計、検証・評価、営業、運用、資材・装置調達のいずれかに関わる実務経験 2.コンサルティングファームまたは官公庁における上記領域の実務経験 ［スキル・資格］ 1.実務経験相応のスキル、特に情報通信・情報処理関連技術の専門的知見 2.論理的思考力、ドキュメンテーション力、コミュニケーション力 ■以下のような方であれば尚可 ［経験］ ・大学・大学院での情報通信技術に関する研究経験・学位 ［スキル・資格］ ・ビジネスレベルの英語力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/05/25 |
| 求人番号 | 8443131 |
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