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| 部署・役職名 | 【東京】開発・発注の縛りなし。年齢不問で挑む、大規模レガシー刷新のITグランドデザインコンサルタント |
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◆ポジション名 MI（IT Grand Design Consultant ／SC〜Mクラス） ◆職務内容 中央省庁やインフラ企業、金融機関等の大規模システムにおける「システム化構想・システム化計画」の立案を主導します。 メインフレームの保守切れに伴うオープン化やBPM推進などの局面において、リホスト・リライト・リビルド等の最適な更改方式を可視化・整理。 デザイン能力（構想力・言語化力）を武器に、プロジェクトリーダー/マネージャーとして実稼働を牽引します。 知見が不足する分野は有識者と連携できる体制のため、抽象と具体を行き来しながら成果をまとめる役割に集中できます。 マネージャー以上はセールス活動や、当ユニットの組織・サービス開発にも携わります。 ◆求人のポイント ・市場の必然性：「2025年の崖」問題やメインフレームの維持限界により、持続的成長に向けたレガシー刷新は全産業の急務。今まさに、ベンダー都合に偏らない本質的な「ITグランドデザイン」が切望されています。 ・完全中立のグランドデザイン：システム開発自体をドメインとせず、グループ会社への発注誘導も目的としません。開発の縛りが一切ないため、100％顧客目線で「本当にあるべきシステム方針」を描けます。 ・年齢不問のポテンシャル採用：コンサル経験者はもちろん、ベンダーや事業会社の企画部門等で論点整理資料や企画書作成を主導してきた方であれば、年齢を問わず（年齢不問）即戦力としてお迎えします。 ◆魅力 ・「言語化とデザイン」のプロへ：自らフレームワークを作り、他者のデザインの違和感を言語化するような、知的で裁量の大きい上流設計に特化。一生モノの複眼思考と構想力が磨かれます。 ・スタートアップ精神×安定基盤：グループの強力な基盤がありながら、組織は拡大中の創成期。ビジネスモデルの検討やサービス開発に自ら参画できるエキサイティングなカルチャーです。 ・迅速な選考＆カジュアル面談歓迎：転職事由の補足があれば志望動機は不要。書類選考から最終面接まで約1か月で終了するスピーディーなプロセスです。 ◆プロジェクト例 ・レガシーシステム刷新：メインフレーム保守切れに伴うオープン化（リビルド・リホスト等）の方針可視化・計画立案 ・DX推進・BPM変革：社会インフラ企業や中央省庁に対する、持続的成長を見据えたシステム化構想の策定 ・知見の統合：有識者や内部支援メンバーをアレンジ・統括し、複雑な経営・IT課題を解決する体制の推進 ・組織創成マネジメント：MIユニット独自のプロフェッショナルサービス開発や、ブラッシュアップ、採用育成（※Mgr以上） ◆募集役職（職階） 【シニアコンサルタント（SC）】 プロジェクトリーダーとして実稼働の中心を担います。SLCP共通フレーム等の知見を活かし、課題解決に資する論点整理資料の作成や各種報告書作成を主導し、クライアントのありたい姿をデザインします。 【マネージャー（Mgr）】 PMとしてプロジェクトを統括。担当クライアントの深耕や新規開拓（セールス）、当組織のビジネスモデル・サービス開発、人材の採用・育成まで幅広くコミットし、組織の拡大を牽引します。 ◆想定年収 年収 7,400,000 円 － 13,000,000円 ・シニアコンサルタント：740万〜1,000万円（※月額給与の46％に相当する割増賃金含む。超過分別途支給） ・マネージャー：1,000万〜1,300万円（※月額給与の14％に相当する割増賃金含む。超過分別途支給） ※年俸制。インセンティブ含む。経験・能力を考慮の上決定。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 【勤務地】東京都千代田区平河町（JA共済ビル／プロジェクトに応じ国内外出張あり） 【休日】完全週休2日制（土日祝）、年末年始、特別連続休暇（年間2日連続取得可）、慶弔、出産・育児休暇等 【環境/福利厚生】 ・裁量労働制（みなし労働時間2時間／標準9:00〜17:30）※マネージャー以上は管理監督者 ・年俸改定年1回（7月）、退職金制度、交通費全額支給 ・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・企業年金基金等）、社員保養施設・宿泊施設 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・4年制大学卒または大学院修了・ITグランドデザイン、システム化構想・計画策定、またはそれに類する分野でのリード経験 ・以下いずれかの要件を満たす方 （1）コンサルファーム在籍経験があり、思考プロセス・ドキュメンテーション・プレゼンスキルがある方 （2）ベンダー、ユーザー企業の企画部門等で、企画書・論点整理資料・報告書の作成を主導した豊富な経験 （3）SLCP共通フレーム等、システム化の基本的な進め方の知見・経験 【歓迎（WANT）】 意図を持ったデザインや伝えることが得意な方、抽象・具体の行き来が得意な方、有識者と連携して成果を出せる方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/27 |
| 求人番号 | 8442257 |
採用企業情報
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