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M＆A戦略からPMIまで一気通貫！成長期チームを牽引するM＆Aコンサル（C〜Mgr）

年収： 800万 ～ 1300万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 M＆A戦略からPMIまで一気通貫！成長期チームを牽引するM＆Aコンサル（C〜Mgr）
職種
業種
勤務地
仕事内容 ◆ポジション名
M＆A・経営戦略コンサルタント
（ビジネスストラテジーコンサルティングユニット [BSC]）

◆職務内容
国内およびクロスボーダーのM＆A、資本提携、グループ内再編、事業売却に関わる一連のコンサルティング・アドバイザリー業務を担います。

【具体的な業務】
・M＆A戦略・新規事業戦略の策定、ビジネスデューデリジェンス（BDD）
・企業価値評価、バリュエーション、契約交渉サポート等のディール業務
・買収直後および数年経過した「セカンドステージPMI」における組織統合、ガバナンス設計、オペレーション改善
・M＆Aプレイブック作成、推進組織の構築

戦略・ディール・PMIを縦割りせず、「一人で一気通貫でデリバリーできる」超一流のシニアメンバーとともに、チームの成長期を創り上げるポジションです。

◆求人のポイント
【市場の必然性：なぜ今このポジションか】
これまでの日本のM＆A市場は「ディール（成約）」がゴールになりがちで、買収後のシナジー創出や文化融合（PMI）がおざなりになるケースが後を絶ちませんでした。
不確実性の高い現代、大企業やスタートアップにとってM＆Aは生存とイノベーションをかけた投資であり、「買収後にどう価値を出すか」が成否を分けます。
「M＆Aの成功＝PMIの成功」と定義し、デジタルM＆Aやオープンイノベーションを仕掛ける当チームの役割は、今の市場で最も価値が高まっています。

◆魅力
・戦略ファームとFASの壁を越え、戦略立案からディール、PMIまで真の一気通貫キャリアが手に入る
・スタートアップ、VC、投資ファンドとの豊富なネットワークを活かした、独自のディールメイキングやオープンイノベーションに携われる
・M＆A仲介のような「点」の支援ではなく、クライアント企業の変革（CX）に伴走する「面」のコンサルティングを実践できる
・グループ100％出資の安定基盤がありながら、チーム自体は少数精鋭の「成長期」のため、組織づくりにも深く関われる

◆プロジェクト例
・大手IT・製造業における、クロスボーダーM＆Aの戦略策定からビジネスDD、および買収直後の100日プラン（PMI）の策定・実行マネジメント
・投資ファンドやVCと連携した、ミドル・スタートアップ企業の企業価値評価（バリュエーション）および大企業との資本業務提携のコーディネーション
・買収後数年が経過し課題を抱える「セカンドステージPMI」における、グループ全体のガバナンス再設計、組織文化の融合、および事業再生・オペレーション改善

◆募集役職（職階）
【コンサルタント（C）】
プロジェクトメンバーとして、市場・事例調査、企業価値評価、DDのQ＆A対応、骨太なメッセージを伴うプレゼン資料（PPT）作成、議事録作成を主導し、プロとしての基礎スキルを早期に確立することが期待されます。

【シニアコンサルタント（SC）】
現場の主軸として、顧客とのリレーションを構築しながら個別テーマ（BDDやPMI計画策定など）を自立して牽引します。自身の経験を活かしつつ、Cの指導・メンター役を担うことが期待されます。

【マネージャー（Mgr）】
プロジェクトリーダー（管理監督者）として、全体の設計、クオリティ管理、クライアント経営層とのハイレイヤー交渉、チームマネジメント、および同社のビジネス拡大に向けた提案活動を主導することが期待されます。

◆想定年収
年収 5,200,000 円 － 13,000,000円
（※年俸制、インセンティブ含む）

・コンサルタント：520万 ～ 720万
・シニアコンサルタント：740万 ～ 1,000万
・マネージャー：1,000万 ～ 1,300万
※職階に応じた固定残業代（46％または14％）を含む。超過分は別途全額支給。

◆勤務地/環境・休日/福利厚生
【勤務地】
東京都千代田区平河町
（JA共済ビル10階）
※プロジェクトに応じて国内・海外出張あり

【休日・環境】
・完全週休2日制（土日祝）、年末年始、特別連続休暇（2日）、年次休暇
・裁量労働制（所定労働時間 9:00〜17:30／みなし労働時間2時間）
※マネージャー以上は管理監督者

【福利厚生】
健康保険・企業年金基金、退職金制度、交通費全額支給、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、社員保養施設など
応募資格

【必須（MUST）】

・4年制大学卒業、または大学院修了の方
・以下いずれかのご経験をお持ちの方（目安3年以上）
①コンサルファーム（戦略、M＆A、組織、オペレーション等）での経験
②投資銀行、FAS、M＆Aアドバイザリーファームでのディール経験
③事業会社におけるM＆A、PMIの実務経験
④PEファンド、再生ファンド等のプリンシパル投資会社での投資・バリューアップ経験
※未経験者でも論理思考力や目的意識、人格面で際立つ方はポテンシャル検討可。

受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2026/05/26
求人番号 8431631

採用企業情報

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