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| 部署・役職名 | ※リモート可/フレックス※【営業責任者(マネージャー候補)】◆社会課題の解決◆大規模産業(19兆円)の未来を変えるプロダクト◆東証プライム上場グループ |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 業界トップクラスのシェアを持っているものの、従来のSMB向けだけでなく、エンタープライズ向けの新サービスも手がけています。 様々な領域の顧客に対して、複数プロダクトを通じて価値提供を行っており、市場にはまだ大きな開拓の余地があります。 40名規模の少数精鋭で、「第二創業期」とも言えるこの変革期において、既存サービスおよび新サービスの価値を世の中に広め、事業を牽引するコアメンバーを募集します。 【具体的な業務内容】 事業成長に必要な営業戦略の策定から実行、セールスメンバーのマネジメントだけでなく、プロダクトへの機能改善や新規サービス・機能の提案などを幅広く担っていただきます。 現場の最前線に立ちながら、組織と事業の両面をリードするポジションです。 ■営業戦略/戦術の立案と実行 ・市場ポジショニングや競合動向を踏まえた、営業戦略/戦術の立案から実行までを主導 ・新たな営業の勝ち筋を模索し、リサイクル顧客へのアプローチ強化や既存顧客へのアップセル/クロスセルを推進 ・現場の声や市場動向をもとに、機能改善/新規サービス企画の提案 ■効率的な営業組織の構築 ・成果を最大化する営業組織の在り方を模索し、仕組みづくりを推進 ・イネーブルメント組織と連携した、教育プログラムの改善や採用活動にも関与 ■メンバー育成と組織マネジメント ・数値/コンピテンシーの両面から、メンバーの目標設定フォローや1on1の実施 ・生産性の高いチームづくりに向けた継続的な改善 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 応相談 賞与年2回(4月/10月)※業績連動 【勤務地】 東京都渋谷区渋谷 【勤務時間】 フレックスタイム制 ※コアタイムなし。但し、始業時間帯5:00〜13:00 終業時間帯12:00〜22:00 【休日休暇】 土曜日、日曜日、祝日、当社が指定する日(年末年始等) 年次有給休暇(入社6ヶ月経過後10日間)、慶弔休暇、夏季休暇(原則3日間)、特別休暇(年次有給休暇付与までに3日間)、アニバーサリー休暇(1日間)、産前産後休業、育児休業(入社1年経過後から取得可)等 【福利厚生】 関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス、持株会制度、各種交流会 等 加入保険 各種保険:雇用保険、労働者災害補償保険、厚生年金保険、健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下いずれかの実務経験(5年以上)・営業責任者としてPL責任をもっていた経験 ・SaaS企業でのフィールドセールス経験 ・セールス組織のマネジメント経験 ・組織目標達成の為、戦術立案/実施/検証などの経験 ※現状分析→仮説→戦術の立案/実行の経験 【歓迎(WANT)】 ・管理職経験(3年以上)・カスタマーサクセスに従事し、チャーンレートなどのKPIを追っていた経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・顧客獲得に向けたコミュニケーション全体設計の経験 【求める人物像】 ミッションに共感し、高い目標達成意欲と成果へのコミット力を持ち、常に成長し続けたいという意志がある方 ・変化を前向きに捉え、固定観念にとらわれずチャレンジを厭わない方 ・自身の失敗や弱みを受け入れ、自律的にPDCAを回しながら主体的に課題へ取り組める方 ・事実や数値をもとに論理的に戦略/施策を策定/実行でき、あるべき姿とプロセスを設計できる方 ・1次情報を重視し、積極的に現場へ足を運びながら、本質的な課題解決に取り組める方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/22 |
| 求人番号 | 8428751 |
採用企業情報

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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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- CxO/管理部門を中心に、様々な業界への転職支援を行っています。 15年以上の人材ビジネス経験があるため、どの職種へも対応しています。東証プライム上場の大手企業から上場を目指すベンチャー企業、更には資金調達をしたスタートアップ企業など、幅広い非公開/内密求人を保有しています。
- (2025/10/30)
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