転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 【営業・マネジメント経験不問】年収3000万も狙えるIPO準備企業｜定量分析×論理的思考で組織を導くマネージャー候補 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓チームの売上最大化に向けた業務マネジメント（面談前の壁打ちやKPI管理など） ✓メンバーの成長課題を定量的に把握した上での成長支援、およびモチベーション管理 ✓急拡大期における組織カルチャーの体現と、メンバーへの正しい伝搬・浸透 ✓面接対策力の強化やナレッジシェアの磨き込みなど、育成・営業企画の仕組み化 ✓入社後半年～1年程度はプレイヤーとして業務を習得し、その後マネージャーへ昇格していただきます ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓定量的・客観的な現状把握に基づく、メンバーへのフィードバック基盤を活用した育成プロジェクト ✓事業拡大を牽引するための、新たな採用・育成プログラムの企画および実行 ✓マネージャー経験後、事業開発や経営企画、事業責任者へと進む社内キャリアパスの構築 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓カンやコツではなく、定量分析に基づいた論理的なマネジメントスキルを身につけたい方 ✓トップレベルに優秀なメンバーに囲まれ、対人ストレスの少ない環境でマネジメントに専念したい方 ✓IPOに向けた企業の急成長フェーズに立ち会い、自らも圧倒的な成長を遂げたい方 ✓将来的に事業責任者や経営企画など、幅広いキャリアパスを描きたい方 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ✓高い課題解決能力✓定量的な判断能力 ✓マネージャーとして信頼される人間性 ※営業経験・マネジメント経験・学歴は一切不問です。 【歓迎（WANT）】 ✓人材業界やHRテック領域の社会的意義に強く共感できる方✓他者の成長や組織の拡大にフルコミットできる熱意をお持ちの方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/21 |
| 求人番号 | 8415776 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
-
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 金融 コンサルティング IT・インターネット
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です