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| 部署・役職名 | バックエンドエンジニア / ショッピング |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
ポジション概要 当社が展開するeコマースサービスにおけるバックエンドシステムの開発・運用に携わります。ポイントシステム、検索システム、注文・決済・ストア販売システムなど、ユーザーの購買サイクルに沿った各システム・機能のいずれかをご担当いただきます。 組織のミッション・展望 出店者、購入者の多種多様なご意見、ご要望をeコマースサービスを中心とした当社のアセットを活用して、解決する。 当社のコマースを成長させる。 主な業務内容 具体的には以下の業務を想定しています。 新規・既存サービスのバックエンドの開発・運用 プロダクトの品質向上のための技術選定および新技術の導入 ユーザーの声をもとにした、追加/新規機能の開発 大規模トラフィックを処理するシステムの開発・運用経験 ※変更の範囲：会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり 本ポジションの魅力 設計から実装、継続的な改善プロセスに至るまで、プロダクト開発の全サイクルに携わることができます。 ユーザー・ストア双方からも多くのフィードバックをいただくため、自身が作り上げた機能がより多くの方に使っていただける実感を持つことができます。 膨大なデータとアクセスがあり、高負荷に耐えうるシステムを開発できます。 新規プロジェクトの開発業務やグループ会社サービスの協業開発に携われます。 |
| 労働条件 |
勤務時間:フレックスタイム制 標準労働時間7時間45分（コアタイムなし ※1日の最低必要労働時間は3時間（勤務推奨時間11:00〜14:00）） ※部署により通常勤務（9:00〜17:45）、シフト勤務あり 待遇・福利厚生:◆昇給 （評価による、年2回）、賞与 業績と個人の評価に連動（年2回） ◆社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度、脳ドック・心臓ドック・乳がん検診費用補助、インターネット通信費利用補助、社内マッサージ室、社内クラブ 等 ◆勉学休職制度（続3年以上の正社員、最長2年）、サバティカル制度（勤続10年以上の正社員、2〜3カ月） ◆育児短時間勤務（小学校卒業まで、1日の所定労働時間を5時間までに短縮）、育児時差出勤（小学校卒業するまで、1日あたり1時間半までの時差出勤を認める）、ベビーシッター補助制度、パパママサポーター制度 プレグナンシーサポート休職制度（社員本人が不妊治療をする場合に利用可能） ◆介護短時間勤務、介護時差出勤、介護休業 休日休暇:週休2日、祝日、年末年始、有休、特別有給休暇（慶弔、マタニティー、子の看護、介護、ボランティア等、土曜日祝日振替特別休日 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 求める人物像新しい技術を学び、スキル向上の意欲が高い方 成果にこだわり、最後まで責任をもってやりぬくことができる方 自ら積極的に課題を発見し、チーム内外の関係者を巻き込みながら、能動的に仕事を進めることができる方 必要な経験/スキル インターンシップを含むJava、Spring Bootでのバックエンド開発経験（3年以上） データベース関連知識 GitHubを用いたチーム開発経験 設計・アルゴリズム・データ構造などの基礎知識 あると望ましい経験/スキル 大規模トラフィックを捌くバックエンドシステムの設計・開発・運用経験 Kubernatesなどコンテナ環境を用いた開発経験 テックリードの経験 AIを用いた開発経験（CodeX、ClaudeCode） 技術選定やアーキテクチャ設計に主体的に関わった経験 パフォーマンス、可読性、保守性を意識した設計・実装経験 ユーザー行動ログを分析し、データにもとづいてアプリケーションを改善した経験 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/05/27 |
| 求人番号 | 8412338 |
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