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【住宅施工管理＜想定年収600万〜1200万＞】特定建設業社/選べる働き方/成果は年俸➕報奨金で還元/【独立・グループ会社設立・役員へのキャリアアップも可能】共に成長できるパートナー募集

年収： 800万～ 1200万

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部署・役職名	【住宅施工管理＜想定年収600万〜1200万＞】特定建設業社/選べる働き方/成果は年俸➕報奨金で還元/【独立・グループ会社設立・役員へのキャリアアップも可能】共に成長できるパートナー募集
職種	建築施工管理リフォーム施工管理その他
業種	建設・建築・土木住宅設備・ハウスメーカー
勤務地	京都府滋賀県
仕事内容	◈─────────────────◈ 【当社について】 ◈─────────────────◈ 大津・湖南地域・京都を中心に、規模を拡大している特定建設業社です。「全ての人の想い」を「最高の満足」というカタチにするために、時代を見つめながら住まいづくりを進化させてきました。品質・価格の安定に配慮し、創業年には早くも初代自社標準仕様を発表。時流に合わせて仕様を更新し、デザインバリエーションも豊富です。製品・サービスの国際標準であるISOの取得、一級建築士事務所登録など、次々と社内改革を実施しています。現在はさらなる躍進に向け、人が集まりやすい草津への新社屋進出（拠点展開）を計画中です。業績も極めて安定しておりますが、今後は売上の2〜2.5%となっている利益水準を、【4倍】へと引き上げることを目標に滋賀県でトップクラスの顧客満足度である会社になりたいと考えております。 ◈─────────────────◈ 【仕事内容】 ◈─────────────────◈ 滋賀・京都を中心に、木造建築の施工管理業務をお任せいたします。当社は「完全な分業制」を敷いていません。あなたの「希望する年収感」や「理想の働き方」に合わせて、業務量や担当する範囲を100%相談の上で決定します。あなた自身が何ができて、今後は何を重視していきたいのか。じっくり相談しながら、あなたのライフステージに合った仕事の選択をしませんか？【業務範囲の例】【例：一気通貫型】積算から現場施工、顧客との調整、さらにはインテリアコーディネーターとしてのプランニングまでトータルに担当。高い知識・対応力・行動力で現場を回し、会社の利益にダイレクトに貢献する分、高待遇（年収1000万超えも可）で応えます。【例：現場管理専門型】「自分は現場を動かす職人でありたい」「図面や顧客対応、積算は他の人に任せたい」という方は、現場管理に特化してスマートに回す働き方も可能。（若手は月2〜3件、ベテランは月4件〜など、スキルに応じた件数を担当）。【具体的には】メイン案件：戸建住宅の施工管理（8割程度）その他：小規模木造アパート、店舗など（2割程度）工期：住宅は平均3ヶ月程度（最長でも1年以内）受注金額： 1,000万〜5,000万円中心（アパート・店舗は5,000万円超もあり）担当エリア：滋賀、京都が中心（一部、奈良など）【組織構成】施工管理：30代1名、20代1名 ◈─────────────────◈ 【当社の特徴】 ◈─────────────────◈ ◉施工管理のしやすさ当社は自社工場を保有しており、木造住宅の主流である「断熱・構造一体型パネル」を自社生産しています。現場での工程が大幅に効率化され、工期短縮や高い施工品質の安定につながるため、施工管理としても現場を非常にコントロールしやすい環境です。 ◉自由で合理的な「働き方」「給与と働き方の合致」を大切にしているため、あなたに合わせたスタイルを選んでいただきます。・年間休日120日以上の働き方も相談可能です。・直行直帰OK：届出さえ出せば、現場への直行直帰が可能です。・正社員だけでなく、外注・委託としての契約も相談に応じます。 ◉明確な成果給システム積算から管理まで一貫して対応できる知識・行動力を見評価。出した成果に対してしっかり還元します。 ◉スピード見直し入社3ヶ月後には、あなたの実力に合わせてすぐに給与の見直しを行います。また、半年に1度（6月・12月）の上司面談があり、仕事への向き合い方や頑張りをしっかり評価します。入社3年で役員になった先輩社員もいます。 ◉年齢不問幅広く歓迎。65歳定年ですが、70歳まで現役で活躍できる環境です。 ◈─────────────────◈ 【メッセージ】 ◈─────────────────◈ 当社が求めているのは、指示されないと動けない人ではありません。「自分で考えて動き、自分のやりたいことに挑戦したい」という自発性を持った方です。当社では、あなたが「やりたい」と手を挙げたことは、提案から管理方法まで何でも挑戦してほしいと考えています。苦手なことは強要しません。自分の得意な領域（一気通貫のマネジメント、営業〜プランニングなど）を選んでください。将来の選択肢も自由です。 3年で役員に登用された実績もありますし、将来的な独立や、グループ会社の社長として組織を率いる道も全力でサポートします。あなたの「稼ぎたい」「挑戦したい」という想いに、当社は120%の寛容さで応えます。
労働条件	【雇用形態】正社員期間の定め：無試用期間：3ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。 ※3ヶ月の試用期間後、実績に合わせ給与見直しを実施いたします。【勤務地】 ※下記いずれかの勤務地を選択可 ※マイカー・社用車通勤可（駐車場あり）本社：滋賀県大津市衣川1-33-40 アクセス：JR湖西線堅田駅徒歩12分栗東営業所：滋賀県栗東市辻694-1 アクセス：JR東海道本線　守山駅徒歩20分城陽営業所：京都府城陽市寺田丁子口52番地3 プランドール2F アクセス：JR奈良線　城陽駅　徒歩10分草津営業所：新設予定【勤務時間】 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有【給与】年俸制昇給あり賞与実績：実績による報奨金・決算賞与（年俸制の場合）＜手当＞残業手当通勤手当（会社規定に基づき支給）家族手当所長手当：20,000円皆勤手当：10,000円規律手当：10,000円【休日・休暇】年間休日日数111日　※ご希望により年休120日以上や時短勤務も相談可能週休2日制（水日祝）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）育休取得実績：有【待遇・福利厚生】社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険厚生年金基金退職金制度定年：60歳再雇用制度あり（65歳まで）＜教育制度・資格補助補足＞・OJTでフォローさせていただきます。・資格補助：会社から依頼（建築士・施工管理技士）した場合は全額負担　※ご自身で資格を取得されたい場合は、資格取得支援制度の申請ができます。＜その他補足＞・時短制度・服装自由・出産・育児支援制度・資格取得支援制度・研修支援制度（一部従業員利用可）変更の範囲：会社の定める事業所
応募資格	【必須（MUST）】・下記いずれかの資格　一級建築施工管理技士　二級建築施工管理技士　1級建築士　2級建築士・建築施工管理のご経験・普通自動車運転免許
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/05/25
求人番号	8405639

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想伸建設株式会社

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