転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | 【協創企画部】法務・事業推進 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
オルタナティブ投資事業本部において、法務領域を軸に、事業推進に関わる業務を幅広く担っていただきます。 【業務内容】 ・契約書レビュー、作成(国内外) ・投資、M&A案件における法務対応 ・事業スキームの検討、構築支援 ・各事業部と連携したプロジェクト推進 ・海外案件における調査、コミュニケーション ・不動産開発案件に関する法務、事業支援 ・その他、事業推進に関する付随業務 |
| 労働条件 |
【年収について補足】 *経験、スキルに応じて決定させていただきます。 ※非管理監督者は月30時間分の固定残業手当含む、超過分は追加支給 【昇給】年2回(4月、10月) 【賞与】年2回(4月、10月) ※会社業績および個人のパフォーマンスにより支給 ※評価制度による査定 【就業時間補足】 基本9:30~17:30(休憩時間1:00) ※フレックスタイム制度(コアタイムなし)を導入しており、上記就業時間に決まりはございません。 【福利厚生】 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) 定期健康診断、企業型確定拠出型年金制度(一部会社負担) 慶弔見舞金制度、借上げ社宅制度(社内規定に準ずる) 資格取得支援制度(受験料補助/合格報奨金) 等 【手当】 非喫煙者手当、人間ドック手当、超近距離手当/近距離手当 リフレッシュ休暇手当(入社1年経過から対象) 資格手当、出生・復職お祝い金 【休日休暇】 年間休日120日以上 ・土日祝 ・年末年始(12/29~1/3) ・有給休暇(毎年9月に24日付与、初年度については按分付与) ・特別休暇(結婚休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇) ・慶弔休暇 【選考プロセス】 書類選考(履歴書・職務経歴書)→1次面接(法務)→最終面接(社長) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・法務関連業務の実務経験(年数不問)・契約、法務に関する基礎理解 ・論理的思考力および資料作成能力 【歓迎(WANT)】 ・弁護士資格(日本または海外)をお持ちの方歓迎・不動産開発業務のご経験をお持ちの方歓迎 ・海外案件に関心があり、グローバルに活躍したい方 ・事業会社での法務経験 ・投資、M&A、ファイナンスに関する知識、経験 ・英語による業務対応経験(読み書き以上) <求める人物像> ・法務スキルをコアとして持ちつつ、事業全体に関与したい方 ・専門領域に閉じず、柔軟に業務領域を広げられる方 ・自ら課題を捉え、主体的に行動できる方 ・海外志向があり、グローバルな環境での業務に意欲的な方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/18 |
| 求人番号 | 8387452 |
採用企業情報

- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
-
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 士業 流通・小売 メディカル
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
