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【事業拡大フェーズ】エンタープライズ営業|ITコンサル × エンジニアリング領域|SES営業経験を次のステージへ

年収: 800万 ~ 1200万 ?

採用企業案件

採用企業

株式会社テクニケーションシード

  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模501-5000人
  • コンサルティング
  • その他
部署・役職名 【事業拡大フェーズ】エンタープライズ営業|ITコンサル × エンジニアリング領域|SES営業経験を次のステージへ
職種
業種
勤務地
仕事内容 「人を提案する営業」から、「プロジェクトそのものを設計する営業」へ。

SES営業として経験を積む中で、
商流を上げたい
エンド企業へ提案したい
単価交渉力を身につけたい
チーム提案をしてみたい
「人を探して提案するだけ」ではない営業へ進みたい
そんな想いを持った方に、ぜひお会いしたいと考えています。

【会社について】
私たちは、ITエンジニアリングサービスを軸に成長してきた企業です。

現在
・社員数:約750名
・売上:59.9億円規模
・月20名以上の経験者エンジニア採用
を継続しており、IT業界の中でも高い成長率を維持しています。

そして現在、私たちはSES企業から
『エンジニアリングコンサルファーム』への転換を進めています。

単なる人材提案ではなく、
ITコンサル、SI/受託開発、SES、品質保証(QA)
などを横断しながら、顧客課題に対して
最適な体制を提案する組織を目指しています。

特に現在は、
・エンド企業への直接提案
・大手SIerとのアライアンス強化
・チーム単位での提案
・高単価・継続型案件の創出
に注力しており、
営業組織そのものも大きく変化しているフェーズです。

【募集背景】
事業拡大に伴い、営業組織の強化を進めています。

これまで当社は、高い採用力を武器に事業成長を続けてきました。

一方で今後は、単なるリソース提案ではなく、
「どのような体制で、どのような価値を提供するか」
まで踏み込んだ提案力が求められるフェーズに入っています。

そのため今回、SES営業経験を活かしながら、
より上流の提案やエンタープライズ営業へ挑戦したい方を募集しています。

完成された環境というよりも、
これから組織をさらに強くしていくタイミングだからこそ、
営業としての裁量、新しい挑戦機会、キャリアアップ余地
を得やすい環境です!

【業務内容】
■エンタープライズ向け営業
・エンド企業/大手SIerへの提案活動
・IT課題・開発体制に関するヒアリング
・新規取引先の開拓/既存顧客深耕

■エンジニア提案・体制構築
・エンジニアの提案
・チーム単位での体制提案
・顧客課題に応じたプロジェクト設計

■高単価案件の創出
・単価交渉
・継続案件化に向けた提案
・商流改善・関係構築

将来的には、営業戦略立案やチームマネジメントなどにも挑戦可能です!

現在は営業組織拡大フェーズのため、年次に関係なくチャレンジ機会があります。
実力次第では、早期に中核ポジションをお任せする可能性もあります。
労働条件 契約期間:期間の定めなし
試用期間:あり(3カ月)
就業時間:9:30~18:30(休憩1時間)
就業場所:新宿本社

休日  :土日、祝日
休暇  :年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)、夏季/年末年始/慶弔
残業  :あり(平均月20時間)

■ 給与
想定年収:6,000,000円~12,000,000円(経験・役割に応じて決定)
想定月収:500,000円~1,000,000円(固定残業代を含む)

(1)基本給 369,000円~738,000円(固定残業代を除く額)
(2)固定残業代(時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として)
131,000円(基本給369,000円の場合)~262,000円(基本給738,000円の場合)を支給
(3)45時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給

給与改定:随時(最低年1回)
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限月額3万円)
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
応募資格

【必須(MUST)】

・法人営業経験(2年以上)
・数値目標に対して継続的に達成してきた経験
・自走力を持ちつつ、要所で適切に相談・連携ができる方
・対面での顧客折衝・関係構築に抵抗がない方
・自ら課題を設定し、行動計画を立てて実行してきた経験

【歓迎(WANT)】

・SIer/コンサルティング企業での営業経験
・IT/人材/無形商材の営業経験
・エンタープライズ向け営業経験
・単価交渉・契約交渉の経験
・チーム単位での提案・プロジェクト型営業の経験

■求める人物像
・個人として成果を出しながらも、周囲と連携して成果を最大化できる方
・短期的な売上だけでなく、中長期的な関係構築を通じて価値を出したい方
・顧客理解を深め、継続的に提案機会を創出できる方
・自ら機会を取りに行く行動力と、最後までやり切る粘り強さを持つ方
・スポーツや部活動など、継続的に努力してきた経験がある方
・弊社のMVVに共感いただける方

■テクニケーションシードのMVV

MISSION:変化の最先端で、エンジニアリングのこれからを切り拓く。

VISION:当たり前のレベルを上げていく、圧倒的に。

VALUE:
ずるい選択ではなく、誇れる選択
その場しのぎではなく、信用第一
個別最適ではなく、全体最適
他責思考ではなく、自責思考
ネガティブではなく、ポジティブ
目先の利益ではなく、長期的な利益
アピールポイント ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 マネジメント業務なし 管理職・マネージャー 完全土日休み
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/05/28
求人番号 8224755

採用企業情報

株式会社テクニケーションシード
  • 株式会社テクニケーションシード
  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模501-5000人
  • コンサルティング
  • その他
  • 会社概要

    【設立】2019年11月1日
    【代表取締役会長】高橋 俊介
    【代表取締役】西田 拳
    【資本金】1億円
    【売上高】59.9億円 ※着地予定
    【従業員数】719名(2026年6月時点)
    【本社所在地】東京都新宿区西新宿2丁目1-1
    【その他事業所】愛知、大阪、福岡

    【事業内容】
    ■ITソリューション事業
    ■エンベデッド事業
    ■システム受託開発事業
    ■コンサルティング事業
    ■クラウド&ITディストリビューション事業
    ■採用支援事業

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