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SRE(Site Reliability Engineering)

年収: 800万 ~ 2000万 ?

採用企業案件

採用企業

株式会社日本トレカセンター

  • 東京都

    • 会社規模非公開
  • その他
  • その他
部署・役職名 SRE(Site Reliability Engineering)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【私たちは何をやっているか】
日本トレカセンターは、「世界を代表する会社を創る」というvisionのもと、トレーディングカード×テクノロジーで新しい市場を切り拓いているスタートアップです。設立からわずか2年で売上3桁億円を突破しましたが、現状に満足はせず、常に10倍、100倍の価値創造を目指しております。
AIをフル活用し、これまでの運営ノウハウを活かして、ECプラットフォームで新たな価値を創造するために、日本のポップカルチャーを世界に届ける事業を発展させていきます。

【どういう世界を目指しているか】
私たちが見据えているのは、ECの新しい購入体験を生み出すこと。国内にとどまらずグローバル展開を進めながら、次世代のEC購入体験を再定義することです。実際に、海外配送網の拡大など、グローバル市場へのサービス展開もすでに動き始めております。

【エンジニア組織について】
事業が10倍・100倍のスピードで伸びていく中で、この急成長を支えているのが、ビジネスサイドだけでなくエンジニアリング体制そのものであり、その中心にあるのが「AIファースト」な開発文化です。開発チームも事業の成長を止めない開発速度が求められます。
しかし、これまでの「当たり前」のエンジニアリング手法の延長線上では、このスピードに追いつくことはできません。

そこで私たちは、生成AIを"補助ツール"ではなく開発プロセスの中心に据え直す決断をしました。設計・実装・運用のすべてをAIと協働で進める「AIファースト」な体制は、まだ多くの会社が踏み込めていない領域です。だからこそ、この体制を自らの手で構築し、次世代のエンジニアリングのスタンダードを作っていける、意欲と技術力を兼ね備えた仲間を求めています。「事業を成長させるためにAIを120%活用した開発スタイルを新しく作っていきたいエンジニア」にとって、今このタイミングでジョインすることは、大きな裁量と事業急拡大フェーズの開発経験を得られる絶好の機会だと考えています。

# 募集背景
当社は「人間が手でコードを書く」工程を原則廃止し、Claude Code、Cursor、MCP などを用いた AI 協働開発を前提としています。事業が急成長するなかで、プロダクトの信頼性・可用性・パフォーマンスを組織的に担保する仕組みの構築が急務となっています。現在は開発チームがインフラ運用を兼務していますが、1人目の専任 SRE として信頼性エンジニアリングの基盤をゼロから設計・確立し、将来的な SRE チームの礎を築いていただける方を募集します。

# 業務内容
## 概要
プロダクト基盤全体の信頼性を技術的にリードする立場として、SLO/SLI 設計から可観測性基盤の構築、インシデント対応プロセスの整備、インフラの IaC 化まで、信頼性に関わるあらゆる領域を主導していただきます。AI 協働を前提に、運用の自動化・効率化も推進します。

## 業務範囲
- SLO/SLI の設計・運用・エラーバジェットに基づくリリース判断の仕組み化
- 可観測性基盤(メトリクス、ログ、トレース)の設計・構築・継続改善
- IaC(Terraform 等)によるインフラのコード管理と再現可能なプロビジョニング
- AWS を中心としたクラウドアーキテクチャの設計・最適化
- CI/CD パイプラインの信頼性・速度の向上
- インシデント対応フロー・オンコール体制・ポストモーテム文化の確立
- キャパシティプランニング・コスト最適化・パフォーマンスチューニング
- セキュリティベースラインの策定と脆弱性管理の仕組み化
- Claude Code、Cursor、各種 MCP を活用したインフラ運用の自動化・効率化
- 開発チームへの信頼性プラクティスの浸透とガイドライン整備

## 利用するツール
- AWS(メイン:ECS/EKS、RDS、CloudFront、Lambda、S3 等)/ GCP(一部利用)
- Terraform / AWS CDK
- Docker / コンテナオーケストレーション
- Datadog(APM、Logs、Monitors、Synthetics)
- GitHub / GitHub Actions
- Claude / Claude Code / Cursor / 各種 MCP ツール
- PagerDuty 等のインシデント管理ツール

## 資質(自律性・信頼性志向・構築力)
- 専任 SRE 不在の組織で、信頼性の文化・プロセス・技術基盤を自ら設計し確立できる自律性
- 「落ちないシステム」ではなく「障害から素早く回復するシステム」を志向する信頼性思考
- 未整備な領域を構造化し、再現可能な仕組みとして定着させる構築力

## 具体スキル
- Linux/UNIX 系 OS のシステム管理・トラブルシューティングの深い知見
- AWS のマネージドサービスを活用したプロダクション環境の設計・構築・運用
- IaC(Terraform、CloudFormation、AWS CDK 等)によるインフラ管理
- 可観測性の3本柱(メトリクス、ログ、分散トレース)の設計・実装
- SLO/SLI 設計とエラーバジェットに基づく運用判断
- コンテナ技術(Docker)とオーケストレーション(ECS/EKS 等)の実践
- ネットワーク設計(VPC、DNS、ロードバランサ、CDN、WAF)の理解と運用
- CI/CD パイプラインの設計・改善とデプロイ戦略(Blue-Green、Canary 等)
労働条件 【契約期間】
期間の定めなし

【試用期間】
あり(6カ月)
※試用期間中も給与・待遇の条件変更はなし。

【就業場所】
東京本社(〒102-0083 東京都千代田区麹町5丁目7−2 MFPR麹町ビル4F)
(変更の範囲)会社の定める範囲(テレワークを行う場所を含む)

【働き方について】
チームの一体感や偶発的なアイデアを重視し、原則「出社」でのコミュニケーションを前提としております。

【業務内容】
会社の定める業務(変更の範囲も同様)

【就業時間】
フレックスタイム制(コアタイム 11:00~15:00)
標準的な労働時間 9:00~18:00(休憩60分)

【休日】
完全週休2日制(土日)、祝日
※年間休日120日以上

【休暇】
年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)、GW、夏季、年末年始、慶弔、産前産後、育児、介護、バースデー休暇

【残業】
あり(平均月20時間)

【給与】
想定年収:8,000,000円~20,000,000円
想定月収:666,667円~1,666,667円
(1)基本給:548,000円~1,370,000円(固定残業代を除く)
(2)固定残業代:118,667円~296,667円
※時間外労働の有無にかかわらず30時間分の時間外手当として支給
(3)超過手当:30時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給

【給与改定】
年2回

【通勤手当】
会社規定に基づき支給

【社会保険】
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険(完備)

【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
応募資格

【必須(MUST)】

- インフラエンジニア / SRE / DevOps としての実務経験(5年以上)
- AWS でのプロダクション環境の設計・構築・運用経験(3年以上)
- IaC ツール(Terraform 等)を用いたインフラ管理の実務経験
- 本番障害の対応・原因究明・再発防止策の主導経験
- Git/GitHub を用いたチーム開発とコードレビュー経験
- AI 支援ツール(Claude Code、Cursor 等)を活用したインフラ運用への強い意欲

【歓迎(WANT)】

- SRE チームまたは SRE 機能の立ち上げ経験
- Kubernetes(EKS / GKE)の本番運用経験
- GCP でのインフラ設計・運用経験
- 大規模トラフィック(数万 rps 以上)の高可用性システムの運用経験
- Go、Python、TypeScript 等でのツール・自動化スクリプト開発
- データベース運用の高度化(RDS、Aurora、DynamoDB、Redis 等のチューニング・可用性設計)
- セキュリティ監査、ペネトレーションテスト、SOC2 / ISMS 等の対応経験
- Datadog、PagerDuty 等の監視・インシデント管理ツールの高度な活用経験
- AI/LLM を活用したインフラ運用自動化・障害検知の実践
- OSS への貢献、技術ブログ、カンファレンス登壇

# 求める人物像
- 1人目の SRE として、信頼性エンジニアリングのあり方をゼロから設計・確立する覚悟がある方
- 「AI を活用しつつも、プロダクションの信頼性を徹底的に担保する」姿勢を持つ方
- 障害やトラブルを「学びの機会」と捉え、組織の成熟度を引き上げることに情熱を持てる方
- 変化の早い環境で自律的に課題を構造化し、チームを巻き込みながら前進できる方
- システム全体を俯瞰し、信頼性リスクを先回りして特定・解消する構造的思考力
- 障害の根本原因を深掘りし、再発防止を仕組みとして組み込む問題解決力
- 開発チームと協働し、信頼性文化を組織に浸透させる推進力
アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/07/21
求人番号 8211379

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