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| 部署・役職名 | 経営企画担当（＠大阪/大手グループ完全子会社） |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 同社では経営企画部が現在2名（部長＋広報）の体制で、新しい世代へのバトンタッチを見据えて組織強化を図っており、経営企画人材を募集しております。 大手グループ完全子会社かつ約200名規模の会社だからこそ事業モニタリング・経営分析・課題抽出など幅広い業務に携わることが出来、親会社からの制約も大きくないため、主体的に課題を見つけ改善に取り組める環境です。 【具体的な仕事内容】 ・新規事業の経営モニタリング ・経営モニタリングを通じて課題を発見し、改善策を提案、実行すること ・経営方針や中期経営計画の策定、進捗管理 ・経営数値の把握と分析 ・社会状況、業界動向等の情報収集および分析 ・既存事業の強化策の立案 これらのうち得意な分野からお任せしていく予定です。 【求人の魅力】 経営・事業の課題を自ら発見し、自ら解決に導くことが出来る充実感を感じられます。 大手企業グループの安定基盤を活かしつつ、中小規模企業ならではの幅広い役割にチャレンジできるため、安心感とチャレンジ精神を共に満たすことが出来ます。 ・勤務地：大阪府大阪市阿倍野区 ・想定年収：700万～1000万円（賞与含む／残業代別途支給） ・月給制、賞与年2回・昇給年1回 ・勤務時間：9:00～18:00（月平均残業10時間程度） ・完全週休2日制・年間休日123日、祝日・夏季・年末年始休暇あり ・大手グループ会社の福利厚生：各種社会保険、通勤交通費全額支給、借上げ寮／社宅制度、住宅手当、従業員持株会、退職金・確定拠出年金・確定給付企業年金制度、免許取得祝金、時間単位有給制度、有休積立制度、育児・介護休業制度など ・65歳定年、試用期間6ヶ月（条件変更なし） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社での経営企画もしくは事業モニタリングの経験 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/28 |
| 求人番号 | 8194389 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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