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| 部署・役職名 | NISA/IDeCoを中心とした資産形成推進支援サービスの推進担当者（リーダー〜マネージャー候補、FP資格者歓迎） |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
◆仕事内容 ・当部署は、ネットのお客様に主にNISAやIDeCO口座を利用し投資デビューおよび稼働継続促進を行っている部署となります。リモート・オンサイト形式でのセミナーを通じた資産形成初心者へのリテラシー向上施策の運営をはじめとした関連施策を実施しております。 ・入社後は主に当グループや当社の法人取引先向けに資産形成サービスに関する施策企画・推進、マーケティング等を担当していただきます。 ・新NISAの導入に伴い、初めて証券会社で資産形成に興味を持つお客様が増えており、ライフプラニングから運用プランニングまでを、動画などのオンラインセミナーや法人顧客へのオンサイトセミナーを通じて企画・実施をしていただきます。 ・証券業界においてNISA口座数のシェアトップクラスを誇る当社のなかで、常に新しい価値を創造しながら挑戦を続けることで、業界のリーディングカンパニーを目指していきます。自ら考え、積極的に新しいことにチャレンジしていただける方のご応募をお待ちしております。 【主な業務内容】 法人に向けた資産形成に関するサービスおよびプロモーション企画・業務推進 ・セミナーやイベントの企画実装、講師、MC、集客、効果測定分析 ・キャンペーン立案、実装、告知プラン査定、効果測定分析 ・若年層や資産運用初心者の方への資産形成をサポートするための新サービス企画 【組織】 メンバーは10名程度で構成されています。20−30代を中心に20代から40代のメンバーが働いています。 |
| 労働条件 |
勤務時間:8:40〜17:00（休憩1時間／所定労働時間 7時間20分） 【朝会による就業時間の変動あり（当グループ内の情報シェアの場） 原則毎週月曜：8:00〜16:20（グループ朝会）／原則毎週水曜：8:30〜16:50（当証券朝会）】 待遇・福利厚生:◆社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）、健康保険組合加入、福利厚生倶楽部加入、社内カフェテリア（朝昼晩すべて無料）、当グループストックオプション制度、退職金制度 ◆各種研修、社内表彰制度、業務支援補助金制度、資格取得支援制度、TOEICに関する各種サポート・研修制度、IT・金融資格に関する勉強会・各種サポート、メンター制度 休日休暇:完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇（12月31日〜1月3日）、年次有給休暇、慶弔休暇休日、5日間連続休暇取得制度 ※土日祝勤務の場合は振替休日あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須経験・能力】金融業界で講師マテリアル作成経験含め、30名以上を対象にした講師経験のある方 【望ましいご経験・能力の具体例】 銀行、証券等の販売会社における、投信・保険・株等の本部企画、営業推進の経験者 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/04/30 |
| 求人番号 | 8190491 |
採用企業情報
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