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年収： 800万～ 1000万

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部署・役職名	◢◤RPO｜人事採用担当（タレント・アドバイザー）｜リモート可能・ハイブリッドワーク中心◢◤採用経験を生かして人事にトライしませんか？
職種	採用人材開発・人材育成・研修
業種	人材紹介・人材派遣アウトソーシング・コールセンター
勤務地	東京都神奈川県
仕事内容	▶︎ランスタッドソースライト事業部について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Randstad Sourceright事業部は、グローバルな人材リーダーにより構成され、企業が成長のために人材の位置付け、採用の戦略を立案し、ビジネスの俊敏性を向上を支援するため、効果的なソリューション及び専門知識を提供しております。正社員と派遣社員及び非正規労働者の労働力の人材獲得のあらゆる側面を網羅しています。当事業部が提供するサービス内容には、マネージドサービスプロバイダープログラム（MSP）、採用プロセスアウトソーシング（RPO）、RPOとMSPを融合した統合人材管理サービス（TTM）がございます。 ▶︎本ポジションについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ソースライト事業部が提供する3つの事業のうちの、採用プロセスアウトソーシング（RPO）での募集です。主に以下に記載する3つの業務内容をお任せいたします。＜採用業務＞ ● 候補者のソーシング、スクリーニング、必要な場合、面接、報酬パッケージの交渉とそれに関する準備をする ● ニュースやその他の情報源を通じて、市場の採用手法やマーケットの情報を把握する ● 求人説明会議の調整と実施(インテイクミーティング) ● 各求人の要件とそのステータスの情報を関係者と共有する ● 顧客の求人ニーズを把握し、採用プランを立案する ● 求人に対する条件と候補者の能力との相性を評価しHiring Managerやステークホルダーへ効果的な方法で伝える ● プロセス改善の方法を探し出し、より良いサービスの提供に努める ● パートナー会社との良好な関係を構築、保持する。(必要に応じて、新たなパートナー会社の発掘) ● 必要に応じて、タレントアドバイザーまたはコーディネーターを指導する＜クライアントサービス業務＞ ● 顧客のハイアリング・マネージャーおよび採用チームとの関係を構築し、常に改善を心がける。 ● 現在および将来の採用ニーズを把握する。 ● コンサルティングサービス・市場インテリジェンスを先方に提供する。 ● ランスタッドエンタープライズサービス拡大の機会について情報を引き出し、管理部門メンバーと共有する。＜事務・レポート業務＞ ● クライアント固有のプロセスに沿ったデータベースへの採用プロセスの進捗の正確な更新の実行 ● レポートに必要な集計業務およびレポート、分析資料の作成と報告(必要に応じて)。 ● 業務フローの改善の方法を探し出し、より良い業務フローの提案に努める
労働条件	【雇用形態】正社員 ※試用期間中、契約社員の可能性あり【勤務時間】 9時〜18時・土日休み・その他休暇はクライアントカレンダーに準ずる【年収】現年収およびご希望を考慮した上で、ご満足いただける待遇にてご入社いただきたいと考えております。【勤務地】東京・神奈川（ *担当業務により勤務地に変動有）お住まいのエリアや希望を考慮してアサインする業務をお任せいたしますので、面談の際にご希望をお聞かせください。勤務場所は、リモートワークまたはクライアント企業事務所ですが、週2〜3日リモートのプロジェクトが多いです。【福利厚生】 ●健康定期健康診断・・・関東ITソフトウェア健康保険組合の直営健診センターや契約健診機関にて定期健康診断を受診できます。 ●マネープラン・各種社会保険完備厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険加入・確定拠出年金全正社員を対象とした確定拠出年金制度を導入しています。確定拠出年金（日本版401k）とは、会社が掛金を拠出、加入者である社員が自ら運用を決定し、その運用結果次第で将来受け取る年金額が変動する年金制度です。・従業員株式購入制度（Share Purchase Plan）毎月給与天引きにより、年2回当社の株式を購入し、半年後に購入株式の50％分のボーナス株が無償で付与されるというメリットの非常に大きい制度です。 ●保養施設・スポーツクラブ・レストランなど・関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）当社が加盟する関東ITソフトウェア健康保険組合では、様々な福利厚生サービスがあり、保養施設やスポーツクラブ、レストラン・飲食サービスなど、充実した内容となっています。また、国内・海外旅行をリーズナブルに利用することができます。保養施設／スポーツ施設／アスレチック施設／契約ゴルフ場／オートキャンプ場／体育奨励（イベント）／レストラン・会議室／スカイパックなど多数。・クラブオフ当社社員が利用できる福利厚生サービスです。全国の宿泊施設、レジャー、スポーツ、ショッピング、飲食、育児・介護など、ライフサポートにいたる様々なシーンで優待サービスを利用することができます。宿泊施設／グルメ／レジャー施設／映画チケット／スポーツ／ショッピング／育児・介護支援など多数。
応募資格	【必須（MUST）】・採用関連業務経験：3年以上・ダイレクトリクルーティング経験：2年以上・優れたコミュニケーションスキル・クライアントもしくはステイクホルダーマネジメント経験・日本語：ネイティブレベル【歓迎（WANT）】・ソリューション構築の経験・交渉ツールとして利用するためのデータを収集および分析する能力・インハウス人事担当もしくはRPOの人事経験
アピールポイント	外資系企業女性管理職実績あり従業員数1000人以上年間休日120日以上産休・育休取得実績ありシェアトップクラス 20代管理職実績あり上場企業創立30年以上教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎海外事業月平均残業時間20時間以内完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2026/04/24
求人番号	8143626

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ランスタッド株式会社

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