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【グローバルポジション】IT/DX コンサルタント※海外出張有

年収： 800万 ～ 3000万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【グローバルポジション】IT/DX コンサルタント※海外出張有
職種
業種
勤務地
仕事内容 【主な業務内容】
・グローバル・アジア地域のIT将来像とロードマップ策定
・グローバルでの戦略的システムの構想立案から実行導入支援までのプロジェクト推進
・セールス＆トレーディング、販売・調達・生産・品質管理、リスク管理、会計、業績管理などの幅広い業務のオペレーション改革、チェンジマネジメント
・グローバルCIO直下でのITおよびDX部門の統括機能の強化に関するコンサルティングプロジェクト推進　等

【グローバルプロジェクト事例】
・海外のローカルスタッフがカウンターとなり高い英語・コンサルスキルが求められる。バイリンガルの少数精鋭部隊を結成し、海外出張も数多くこなしながら、米欧亜の各拠点とプロジェクトを推進中。
・日系金融機関におけるグローバル・アジア拠点のIT診断、アジア事業拡大のビジネス戦略に対応したITのあるべき姿と実現のための中期計画の策定
・グローバルでの戦略的システムの構想策定、アジア拠点との合意形成とチェンジマネジメントを含めたプロジェクトマネジメント支援
・日本企業が買収した欧米企業のPMI施策として、欧米アジアの拠点へのグローバルシステム導入プロジェクトの経営管理・業務オペレーションの改革を推進。
・CIO直下で欧米アジアの拠点を対象としたグローバルでのDX/IT部門の戦略策定、財務管理、組織変革やグローバル連携の施策立案と実行を推進。
・東南アジアの企業に対するDX戦略立案、DXプロジェクトPMO、個別プロジェクト推進。個別プロジェクトは複数の地域のメンバーやオフショアとの連携による業務改善の推進
・海外拠点の売上拡大にあわせてグローバルでの販売状況の管理と、国内の生産計画との連携を含めた販売から生産までの業務・システムの将来像の策定と導入プロジェクトのマネジメントを実施。

【当社の魅力について】
・地に足のついた提案ができる環境
└金融分野などにおけるスクラッチ開発で培った国内トップクラスの技術力を有したグループ会社がバックグラウンドにあることにより、社内でシームレスな連携をしたうえでPoCをして提案するなども可能です。これにより、実現可能性が高い提案を可能にしております。
・ライフステージに合わせて長期的に働くことができる環境
└コンサルタントの稼働は法定内で管理しておりますが、自分で毎月の時間外を選択し宣言できるコミットメントスタイルを導入しており、ライフステージに合わせて長期的に就業できる環境を作っています。また、性別を問わず育児休暇も積極的に取得しております。
・早い昇格スピードと業界最高水準の報酬体系
└相対評価でなく各タイトルに求められる基準と照らし合わせた絶対評価を行っており、上位職位のヘッドカウントの問題やグローバル業績の影響など、個人の能力とは関係ない部分で評価が決まってしまうことはありません。成果と能力が合えば最短1年で次の職位に昇格となっており、若手のマネージャー、30代半ばのマネージングディレクターも多く在籍しています。
・充実した人材育成制度
└入社後のオンボーディングプログラムにてコンサルタントとしての基礎スキルやマインドセットを学び、その後1か月間のITトレーニングを受講いただきます。以降はeラーニング形式や講義形式で必要なスキル・知見を学ぶ機会を多く用意しております。
└現在の規模だからこそ経験豊富なリーダー陣と直接仕事をする機会が多くあり、一流のコンサルタントとして成長することができる環境です。そのため、多数入社しているコンサルタント未経験の方も、基礎スキルを身につけた上で成長し、様々なプロジェクトで活躍しております。

【トレーニングコンテンツ例】
・オンボーディングプログラム
└コンサルタントとしてのマインドセット、基礎スキル（リサーチ、Excel/PowerPoint基礎、論点設計、ロジカルシンキングなど）を習得いただきます。
・ITトレーニング
└IT経験の浅い方もスムーズに業務に馴染めるよう、約1か月にわたりIT知見を高めるトレーニングを集中して実施します。（要件定義やプロジェクト計画立案に加えて仮想プロジェクトデリバリーなどの模擬プロジェクトを実施します。）
・フォローアッププログラム
└入社後2～3か月後の振り返り、スムーズなオンボーディングに向けたサポートを行います。
・アクティブラーニングプログラム
└必要な知見を随時キャッチアップいただくためのトレーニングです。（各業界の専門知見、データ分析、AI・ブロックチェーンなどの先端技術活用、ITガバナンス、プロジェクト計画策定など）
・マネージャー向けトレーニング
└新職位（マネージャー）への昇進時に必要なスキルを習得するためのトレーニングです。（チームビルディング、セールスアクション、マネージャーのマインドセット等）

【キャリアパスについて】
以下のようなキャリアパスを選択することが可能です。
・グローバルコミュニケーション力を活かしたクロスボーダー・クロスカルチャラルなプロジェクトリーダー
・IT経験を活かしたITコンサルティングキャリア（IT戦略策定、ITガバナンス構築、ITPMOなど）
・コアコンサルティングスキルを獲得し戦略系・業務系コンサルティングを選択
・AI・クラウド・ブロックチェーンといったキーテクノロジーを軸としたテクノロジーコンサルティングキャリア
・グループ会社へのジョブローテーション（PM/Techキャリアの選択も可能）

【タイトルについて】
・アソシエイトマネージャー（800万円以上）～マネージングディレクター（2000万円以上）
└マネージャー、シニアマネジャーにおいては、1～3件のプロジェクトを同時に管理し、並行して複数の提案業務を行い、メンバーマネジメントをしながらプロジェクト推進していく経験を積んでいただきます。
応募資格

【必須（MUST）】

・コンサルティングファームでの実務経験を2年以上お持ちで、TOEIC900点以上もしくは、英語圏の大学卒業や在住経験がある語学力水準をお持ちの方

・実務において英語を用いたオンライン会議をファシリテートしたご経験をお持ちの方

【歓迎（WANT）】

・業務改革やシステム導入におけるチェンジマネジメントのご経験をお持ちの方
・金融機関プロジェクトではセールス＆トレーディング、ペイメントやその他金融業システムのご経験をお持ちの方
・製造業プロジェクトではSAP、ERPやその他製造業システムのご経験をお持ちの方

求める人物像
・強い当事者意識を持ち、セルフスターターであること
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2026/04/17
求人番号 8130981

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