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| 部署・役職名 | 家電バイヤー |
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| 業種 | |
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| 仕事内容 |
当社事業について 当社の創業ビジネスであるECモールを展開しているのがマーケットプレイス事業です。 創業以来現在まで成長が続くECモールは、当社のミッションを体現し、商圏の限界を超えて商売が得意な人が簡単に店を開ける仕組みを創り、日本全国のユーザー様にお買い物の楽しさをお届けしてまいりました。 現在では国内最大級のサイトに成長し、5万を超える多くの店舗(2024年11月時点)にご出店いただき、1億を超えるユーザーアカウントを保有し、多くのユーザー様にご利用いただいております。 部署・サービスについて ECモールにおける日用品領域の強化戦略の一環として、日用品を必要な時に必要なだけ購入できる直販店舗を運営しています。 そこに一部家電も含めて、販売していくことを検討しています。 <魅力> ・大手メーカーなどと共に戦略策定、交渉といった取り組みが可能。 ・ダイナミックな規模の仕入、販売が可能。 ・仕入れた商品をどう販売するかまで担当し、当社グループ、ECモールの様々な部署と協力して、ステークホルダーの満足度を上げていきます。 ・事業の拡大フェーズであり、バイヤー業務だけではなく、店舗運営に関わる様々な業務を経験することが可能。 募集背景 事業拡大による人員増員の為 業務内容 <概要> 仕入れ商材のバイイング業務 <具体的な業務内容> 1.MD戦略の立案、実行 ・ターゲットジャンル、アイテムの選定 ・メーカー/ブランドとの交渉、調整 2.商材の販売計画の立案 ・プロモーション計画の立案、実行 ・ページ制作など、外部ベンダーとの連携 ・在庫管理 3.事業の収益獲得に向けての取り組み ・取り組みの設計 ・メーカー/ブランドへの交渉提案 働く環境 マネージャー:1名 アシスタントマネージャー:1名 メンバー:2名 新卒:3名 中途:1名 |
| 労働条件 |
勤務時間:9:00〜17:30 ※グループ朝会実施の就業時間は8:00〜16:30 ※所定労働時間7.5時間、休憩時間1時間 待遇・福利厚生:◆昇給※半年に1回の評価により月額給与を決定、賞与 年2回(6月、12月)※半年に1回の評価により業績賞与を決定 ◆通勤交通費 ◆各種社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険)、社員持株会、スポーツ クラブ法人会員、社員持株会、ファミリーデー、カフェテリア(朝食・昼食・夕食無料)、コンビニエンスストア、フィットネスジム(有料)、ヘアサロン(有料)、ランドリーサービス(有料)、マッサージ&鍼(有料)、同好会活動、納会 等 ◆各種研修制度、自己啓発支援制度(Open Position制度) ◆社内託児所 ◆ビザサポート、リロケーションサポート ◆フレックスタイム制、時差勤務 休日休暇:完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 必須要件:エクセル・PowerPointスキル(表計算、報告、提案資料作成業務経験) 下記以下のいずれかの経験: ・メーカー、商社で大手家電量販店、大手EC事業、大手テレビ通販への営業経験3年以上 ・大手家電量販店でのバイヤー経験 ・大手EC事業でのバイヤー経験 ・大手テレビ通販でのバイヤー経験 歓迎要件: 求める人物像や経験内容: ・チャレンジ精神が旺盛で新しいことへの好奇心がある方(全く新しいことにも物怖じすることなく立ち向かうことができる) ・ポジティブな感情の強い方( 苦難・逆境を乗り越えた経験) ・成長スピードの早い環境を求めている方 ・成果を出す習慣がある、やり抜く力がある方(継続して目標達成した経験) |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/04/15 |
| 求人番号 | 8087409 |
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