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【AI×マーケテック企業／代表直下／上場会社】経営企画リーダー候補

年収： 800万～ 1200万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【AI×マーケテック企業／代表直下／上場会社】経営企画リーダー候補
職種	管理会計
業種	インターネットサービスソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	【株式会社ジーニーについて】私たちジーニーは、「日本からGAFAのような世界的テクノロジー企業を創る」という強い志を掲げ、 2010年4月に創業しました。創業からわずか7年で東証上場を果たし、その後も年平均30%を超える高成長を維持する、マーケティングテクノロジー×AIのリーディングカンパニーです。広告プラットフォームやマーケティングSaaSなど、アドテクとマーケティングテクノロジーの両領域で自社プロダクトを保有・展開しており、日本市場で希少な“両輪を持つ”企業として圧倒的な存在感を放っています。 2023年にはグループ内にAI専業のJAPAN AI株式会社を設立し、国内有数のAI技術をジーニーのプロダクト群と融合させることで、グループ全体のさらなる成長を力強く後押ししています。【ポジションについて】本ポジションは、複数事業・上場企業のコーポレートを横断して経営管理を担う少数精鋭のチームで、代表と至近距離で働きながら大きな裁量を持ってプロジェクトを推進していただきます。上場会社でありながら、ベンチャーのようなスピード感の中で、実際に手を動かして会社を動かしたい方に最適な環境です。【ポジションの魅力】 ①圧倒的なスピード感と裁量・従業員1,000名を間もなく迎える上場企業でありながら、経営企画は5名の少数チームで業務を遂行。　代表と至近距離でやり取りし、週次や社内チャットで「生の経営視点」のフィードバックが得られます。・安定した経営基盤を持ちながら、スタートアップ的な機動力も享受できる環境です。 ②既存の枠にとらわれない幅広い業務フィールド・業務領域が固定されることなく、事業成長や全社貢献に向けて手段を問わず実行いただきます。　仕組み作りからコーポレート横断プロジェクトまで、幅広い経験が積めます。 ③ハンズオンで事業成長に関与できる「手触り感」・当社経営企画は事業部の成長にコミットする方針のため、ご自身の成果が事業の成長に直結します。 ④AI・SaaS・アドテクを横断する多領域での事業展開・成長著しい複数の事業領域にわたるため、多様な経営課題に関与ができます。【具体的な業務内容】・中長期経営戦略・年度計画の立案・推進・経営会議・取締役会の運営・資料作成・KPI設計・経営数値のモニタリングと分析・改善提言・事業部横断での予算管理・業績管理の仕組み構築・運用・投資家・金融機関向け資料（IR資料等）の作成支援・社内横断プロジェクトの企画・推進・進捗管理・経営課題の特定と解決策の立案・実行【チームの体制】配属：経営企画室経営企画・経営管理グループ・部長：1名・マネージャー：1名・メンバー：3名【キャリアパス】以下は一例です。ご志向性に応じて、マネジメント・スペシャリストキャリアをご相談いただけます。・短期キャリアパス（1〜2年）　-経営企画チームのリード — 経営層と連携し経営戦略立案の実行を自律的に推進、および経営層の意思決定のサポート　-KPI設計・モニタリング、事業横断/コーポレート横断の重要プロジェクトの推進　-ご志向に応じて、IR・ファイナンス担当への横展開やM&A・アライアンスなど多様な成長戦略への関与経験が積めます・中長期キャリアパス（3〜5年）　-経営企画マネージャーとして組織拡大をリード　-全社戦略の立案/実行とガバナンス構築を主導【働き方】・基本的に出社勤務となりますが、週1日在宅勤務が可能です　 ※働き方に関しては選考内で柔軟に相談いただけます・就業時間は10:00～19:00となりますが、前後2時間以内の時差勤務も可能です例）8:00～17:00、12:00～21:00など
労働条件	【雇用形態】正社員【給与】年収 700万円〜 1,200万円月給：500,000 円～857,143 円 ∟基本給：369,942 円～634,186 円 ∟固定残業手当（45時間分）130,057 円～222,956 円 ※賞与年2回（5月、11月） ※45時間を超える時間外手当は別途支給　なお、固定残業代を支給しておりますが、この時間分働かないといけないということではありません。　業務効率の向上や社員の安定した収入のために支給しています。【勤務地】 163-6006 東京都新宿区西新宿住友不動産新宿オークタワー６階【就業時間】 10:00～19:00 ※土日祝は休業日となります ※出向の場合は、出向先の規程に準じます【福利厚生】 ■待遇・福利厚生 <正社員> ・書籍購入補助（半期 30,000円まで）・リフレッシュ手当（毎月 5,000円まで）・部活動手当（毎月5,000円まで）・家賃手当（当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで）・シャッフルランチ/ディナー（四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで）・資格取得支援制度、英語学習支援制度（業務に必要な場合のみ）・リフレッシュ休暇制度（3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日）・定期健康診断（年1回）・従業員持株会 <契約社員> ・書籍購入補助（半期 30,000円まで）・リフレッシュ手当（毎月 5,000円まで）・部活動手当（毎月5,000円まで）・シャッフルランチ/ディナー（四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで）・リフレッシュ休暇制度（3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日）・定期健康診断（年1回） ■保険・社会保険完備 ■諸手当・交通費全額支給【休日休暇】完全週休二日制所定休日：土・日・祝日休暇：年次有給休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12月31日〜1月3日）、慶弔休暇【備考】・試用期間正社員/契約社員：1か月・受動喫煙対策敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）・従事すべき業務の変更の範囲会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲会社の定める場所・有期労働契約を更新する場合の基準に関する事項（通算契約期間又は更新回数の上限を含む）更新の上限なし
応募資格	【必須（MUST）】・事業会社での経営企画・経営/事業管理業務の経験3年以上・事業計画策定経験2年以上・事業部門（営業・CS・事業開発等）における実務経験【歓迎（WANT）】・IT企業やベンチャー企業などスピード感のある企業でのご経験・財務・会計・IR領域の知識・実務経験・経営層とのコミュニケーション・交渉経験
アピールポイント	自社サービス・製品あり日系グローバル企業ベンチャー企業 20代管理職実績ありシェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり上場企業女性管理職実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実新規事業海外事業完全土日休み
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/07/23
求人番号	8023228

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