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| 部署・役職名 | 経営管理部長｜年次成長300％の物流DXスタートアップ｜IPOに向けた体制構築と資本政策を牽引 |
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| 仕事内容 |
【ミッション：100兆円市場の変革を、強固なバックオフィスから支える】 物流・建設・製造といった、日本の労働人口の60％を占める「ノンデスク産業」。 私たちは、この巨大市場のDXを推進し、2024年問題をはじめとする深刻な社会課題を解決しています。 前年比5倍の売上成長を記録し、IPOを見据えた今、コーポレート部門の司令塔として、戦略策定から組織マネジメントまでを担う「経営管理部長」を募集します。 【具体的な業務内容】 CEO・CSOと密に連携し、単なる管理業務に留まらない、事業成長を加速させるためのコーポレート戦略を推進いただきます。 ・財務・資本戦略： 予算策定・予実管理、IPO準備、デット/エクイティによる資金調達、資本政策（SO等）の検討。 ・経営企画・分析： KPI分析、事業計画書の作成、競合分析を通じた戦略立案サポート。 ・ガバナンス・ディフェンスラインの整備： 月次・年次決算の統括、監査法人や証券会社・銀行との折衝、法務・労務・総務の体制構築。 ・マネジメント： 既存メンバーの育成、外部パートナーの選定、新規採用を通じた「勝てる管理組織」の組成。 【このポジションの魅力】 IPO準備のコアメンバー： 急成長スタートアップが上場へと向かう、最もエキサイティングなフェーズで陣頭指揮を執ることができます。 ・圧倒的な事業成長： 年間成長率300％超。ヤマト運輸や日本通運など大手企業への導入も進んでおり、社会への影響力をダイレクトに感じられます。 ・「攻め」の管理部門： 守りを固めるだけでなく、事業戦略や財務戦略の構築など、経営の意思決定に深く関与できる裁量があります。 【働く環境】 ・ワークライフバランスの両立： 急成長期でありながら、残業時間は平均30時間程度。年間休日124日以上と、高い生産性を重視する文化です。 ・プロフェッショナルな経営陣： CEO・CSOと共に、100兆円市場を勝ち抜くための組織創りにフルコミットできる環境です。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 試用期間 6ヶ月 ※待遇変更無 ■想定年収 700万円～1,000万円 ■勤務地 東京オフィス 東京都新宿区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ■勤務時間 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ※勤務時間10時～19時（休憩1h）の場合有※事業部により異なる。※月残業30h程度 ■休日休暇 ＜年間休日124日以上＞ ・完全週休2日制（土日休み） ・祝日 ・年末年始 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇（入社から半年後に10日付与） ・慶弔休暇 ・産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり ■加入保険 社会保険完備 ■福利厚生 ・ご近所手当 ・東京拠点：オフィスから3km圏内の方に2万円/月 ・上記以外の拠点：オフィスから3km圏内の方に1万円/月 ・子ども手当（お子様1人につき1万円/月） ・社内コンビニ・オフィスグリコ ・ウォーターサーバー ・副業可（申請制） ・健康診断・婦人科検診費用負担 ・週次全社MTG ・部活動支援制度 ・PC・ディスプレイ・社用携帯支給 ・達成時の打ち上げ費用支援（1人あたり5000円） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・上場企業での経理財務の実務経験がある方・監査企業において会計監査をしていた方 ・オーナーシップがあり、誠実な方 【歓迎（WANT）】 ・経理、会計としてIPO業務に携わったことがある方・事業会社/スタートアップにて会計体制を0から構築した経験がある方 ・資金調達の実務経験（デット・エクイティ問わず） 【求める人物像】 ・行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方 ・自分ごととして捉え、スタートアップで発生する経営課題に対して、幅広い業務範囲で活躍したいと考えている方 ・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/10 |
| 求人番号 | 8019588 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー メディカル
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