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【幹部候補】HRtech領域のリーディングカンパニーを目指す企業のプロダクトマネージャー

年収:1000万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【幹部候補】HRtech領域のリーディングカンパニーを目指す企業のプロダクトマネージャー
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集背景】
組織、HR業界内でパイオニアとしてその地位を確立してきた同社。
同社は人・組織に関する大量のデータを抱えているものの、組織の大半は営業や管理部門のメンバーが大半を占めており、プロダクトの開発に関してはすべて外注に委託していた。

そのため、エンジニアカルチャーを含めた内製化を進めている同社は、
既存プロダクト並びに新規プロダクトのコンセプト立案、プロダクト設計、プロダクト実装フェーズの問題解決、 定量・定性情報に基づくPDCAなどの役割を担っていただける方を募集している。
労働条件 社会保険完備
通勤交通費(全額支給)/割増手当(超過ワーク、深夜ワーク、休日ワーク)
休日/日曜/祝日/当社が定める土曜(1~3回/月)/夏季/年末年始/有給休暇/慶弔休暇など
応募資格

【必須(MUST)】

<経験>
・スピードが重視される環境下で優先順位をハンドリングした経験
・外注管理含むプロダクトマネジメントの経験
<知識>
・SaaSビジネス、API、Webサービス、モバイルアプリについて
・技術、マーケティング、デザインについて
・アジャイル開発について


【歓迎(WANT)】

・プロダクトライフサイクルに関わった経験
・アジャイル開発の実務経験
・サービスのKPIを圧倒的に伸ばした経験
・エンジニアまたはデザイナーのバックグラウンド
・人事関連業務(採用、育成、組織開発、等)の実務経験
・英語力(ビジネスレベルの文章読解能力、日常会話能力)

更新日 2018/08/28
求人番号 793638

採用企業情報

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