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| 部署・役職名 | 市場リスク・流動性リスクの管理 (市場リスク・流動性リスクの管理) |
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| 仕事内容 |
■募集背景 総合リスク管理部は、市場リスク、流動性リスク、信用リスク、オペレーショナル・リスクといった、銀行を取り巻く様々なリスクの管理・運営を行う専門部署です。 当社はインターネット専業銀行として成長を続けておりますが、今後の事業領域の拡大を見据え、管理体制を強化・高度化させるため、市場リスク・流動性リスク管理業務のメンバーを募集いたします。 ■仕事内容 ・市場リスク・流動性リスクの把握・予兆管理の強化 ・金融・経済環境の変化を見据えたストレスシナリオ策定、ストレステスト実施と資本充実度・流動性リスク評価、社内会議体への報告等 ・証券化商品・ファンド・私募REIT等投資にかかるリスクコントロール(ミドル部署としてのデューデリジェンス・モニタリング等の管理業務) ■配属部署について 部長+下記2グループの体制で、計13名で構成されております。(26年3月時点) ①企画・信用リスク管理グループ:7名 ②市場リスク管理グループ:5名 様々な経歴をもった、20代から50代までの幅広い年次の社員・出向者で構成されており、風通しの良い組織です。 今回の募集では、市場リスク管理グループへの配属を予定しています。 ■働き方について フレックス勤務を導入しています。(コアタイム:午前10時〜午後3時) リモートワーク可能、頻度は担当業務により異なります。 ■受け入れ体制 入社後は中途入社者向け研修に加え、部内でのOJTを通じて業務を理解していただきます。ご本人の適性や意向も確認しながら、専門性を発揮して頂けるよう、1on1等でバックアップします。 ■このポジションの魅力 ・事業拡大を続ける当社において、「攻め」「守り」双方の要となる業務です。当部からの提言は、経営判断に与える影響も大きく、社内でも注目度の高い部署です。 ・当部にはリスクの各分野に精通した専門性の高いメンバーが集まっているうえ、企画や営業、審査、経理など、他部署との接点も多く、事業全体を俯瞰した環境で働くことができ、個人のキャリア形成としても成長が臨めます。 ・出社と在宅勤務とを組み合わせた働き方をしているメンバーが多く、ワークライフバランスを保った働き方ができます。 ■当社の働く環境 モチベーション高く働ける環境づくりのため、ワークライフバランスにも取り組んでいます。 ・ノー残業デーの実施(週1回程度) ・有給休暇取得率77% ※2024年度実績 1時間ごとの取得や最大6営業日の連続休暇も可能 ・育児・介護との両立支援(各種休業・休暇制度あり) ■当社の成長支援 ひとりひとりのスキルアップを支援する制度があります。 ・OJT/OFF-JT ・1on1制度(目標達成、キャリア・スキルアップ、状況改善などの相談機会) ・社内表彰制度(月間表彰・年間表彰) ・自己啓発支援(eラーニング、資格取得支援制度) |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■給与 年収 650万円 〜 1200万円 試用期間3カ月(待遇に変更なし) 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年2回(6月、12月) ※上記想定年収は、時間外手当30時間・賞与を含んだモデルです。残業時間は業務内容や業務繁閑により異なります。 ※時間外手当は非管理職のみ支給対象とし、1分単位で全額支給します。 ※給与額はご経験・現年収等を考慮して個別に決定します。 ■勤務地 103-0027 東京都中央区日本橋1-19-1 日本橋ダイヤビルディング ●東京メトロ「日本橋駅」より徒歩3分 ●東京メトロ「三越前駅」より徒歩5分 ●東京メトロ「茅場町駅」より徒歩6分 ●JR「東京駅」徒歩13分 ■勤務時間 コアタイム10〜15時のフレックス勤務 (始業時間:5〜10時、終業時間15〜22時) 1日の標準労働時間7時間半、休憩1時間 ■休日 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日120日以上 ■福利厚生 ・確定拠出年金制度 ・KDDI社員持株会 ・会員制福利厚生サービス ・各種オプション健診の受診費用を補助(一定の条件あり) ・資格取得支援制度 ・育児休業・介護休業 ・妊産婦・育児・介護のための短時間勤務制度あり(フレックス勤務転換可能) ・兼業可(一定の条件あり) ■加入保険 社会保険完備 ■受動喫煙対策 分煙(喫煙室あり) ■休暇 ・有給休暇:試用期間明けに5〜20日付与(付与日数は入社月により異なる) ※1年について5日の範囲内で、1時間単位で有給休暇取得可能 ・特別休暇(積立休暇、弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇、私傷病等休暇、リフレッシュ休暇、生理休暇、試用期間休暇等) ■福利厚生 ・通勤手当(会社規定に基づき支給) ・確定拠出年金制度 ・KDDI社員持株会 ・会員制福利厚生サービス ・各種オプション健診の受診費用を補助(一定の条件あり) ・健康関連費用補助 ・部内交流費補助 ・資格取得支援制度 ・育児休業・介護休業 ・妊産婦・育児・介護のための短時間勤務制度あり(フレックス勤務転換可能) ・出張型整体型サービスの実施 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 金融機関での市場関連業務の実務経験(フロント・ミドル問わず)金融機関での証券化商品・ファンド投資の実務経験(フロント・ミドル問わず) 【歓迎(WANT)】 ・リスク計測・定量化に関する知識・経験・マクロ経済・金融市場の分析に関する知識・経験 ・クレジット・証券化投資にかかる知識・審査経験 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 産休・育休取得実績あり 年間休日120日以上 資格支援制度充実 自社サービス・製品あり 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/07/23 |
| 求人番号 | 7896357 |
採用企業情報
- auじぶん銀行株式会社
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- 資本金119,000百万円
- 会社規模501-5000人
- 銀行・信託銀行
- インターネットサービス
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会社概要
【設立】2008年6月17日
【代表者】代表取締役社長 田中 健二
【資本金】1,190 億円
【従業員数】630名(2024年4月1日現在)
【本社所在地】東京都中央区日本橋1丁目19番1号
【事業内容】インターネット専業銀行
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