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| 部署・役職名 | 【財務会計】CFO候補／年収最大1500万円／「守り」から「攻め」の財務戦略へ／フルフレックス・ハイブリッドワーク導入 |
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| 仕事内容 |
「AI×数理最適化」をコア技術に、電力・物流・サプライチェーンといった社会インフラを支える巨大企業のDXを支援する当社にて、財務戦略の立案・実行を担っていただきます。 売上年20〜30％成長を続ける中、従来の経理・決算業務といった「守り」だけでなく、資本効率の最適化や投資戦略を通じた「攻め」の財務で、経営陣とともに企業価値の最大化を牽引していただくポジションです。 ■具体的な業務内容 ・資本政策の策定・実行：最適な資本構成の検討、エクイティ・デットファイナンスの企画と実行。 ・投資戦略・M＆A：買収案件のファイナンスDD、バリュエーション、PMI支援。 ・管理会計・予算管理：経営計画に基づく予算策定、予実分析を通じた経営改善の提案。 ・IR・ステークホルダー対応：投資家や金融機関とのリレーション構築および交渉。 ・キャッシュフロー最適化：運転資金の効率化や余剰資金の運用計画策定。 ■このポジションの魅力 ・経営へのダイレクトな貢献： 自身の引いた財務戦略が、企業の時価総額や事業成長スピードに直結する手応えを感じられます。 ・CFOへのキャリアパス： 枠組みを回すだけでなく、自らスキームを提案・実行できる裁量があり、将来のCFO候補としての活躍を期待しています。 ・最先端の環境： 全社員へのGemini、NotebookLM等のAIツール支給や、2025年10月移転の新オフィスなど、最高のパフォーマンスを発揮できる環境が整っています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 ・正社員（試用期間6か月） 【就業時間】 ・フレックスタイム制（コアタイムなし） ・個人のパフォーマンスを最大化する「ハイブリッド・ワークスタイル」を推奨 【休日】 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・年末年始休暇（12/29～1/3） ・有給休暇、特別休暇（リフレッシュ休暇3日、産前産後・育児・介護休暇） ・24年度育休取得実績：男性71％、女性100％ 【社会保険】 ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 完備 【福利厚生】 ・賞与：年2回（2月、8月）※評価・業績に連動 ・昇給：あり ・最先端LLM・AI活用支援（Gemini, NotebookLM等のスタンダードプラン利用可能） ・技術書籍購入補助 ・AIキャッチアッププログラム（入社後のAI技術習得をサポート） ・社内イベント（スポーツ大会、エンジニア合宿など） ・通勤手当（詳細はお問い合わせください） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・公認会計士資格・事業会社での財務実務経験、または投資銀行／コンサル／監査法人での実務経験 【歓迎（WANT）】 ・M＆Aの推進・アドバイザリー経験・上場企業でのIR実務経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/22 |
| 求人番号 | 7798889 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 不動産 IT・インターネット
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