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【シニアコンサルタント】新規コンサルティング組織においてチームをリードし、組織提案実行を担うプロジェクトの責任者

年収: 800万 ~ 1200万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【シニアコンサルタント】新規コンサルティング組織においてチームをリードし、組織提案実行を担うプロジェクトの責任者
職種
業種
勤務地
仕事内容 今回、同社はコンサルティング事業部を立ち上げ、グループ全体の成長をさらに加速させるとともに、グループ内外のクライアントの事業変革に貢献し、社会全体の発展に貢献することを目指します。
私たちは、戦略を描くだけでなく、現場に入り込み、変革を「カタチ」にするまで伴走できるコンサルティングサービスを提供します。

募集背景
「事業創造×コンサルティング」の最前線へ:
グループの70以上の事業と連携し、多様な領域でコンサルティングプロジェクトを推進できます。
単なる提言に終わらず、自らオペレーションを構築し、テクノロジーを実装し、ビジネスをグロースさせる経験ができます。

「事業家精神」を育む環境:
同社は、2023年に設立されたばかりの新しい会社です。コンサルティング事業部の立ち上げメンバーとして、事業戦略の策定、組織文化の形成、人材育成など、事業創造のあらゆるフェーズに携わることができます。
「言われたことをやる」のではなく、「自ら考え、行動する」ことが求められます。失敗を恐れず、新しいことに挑戦し、常に改善を繰り返すことで、事業家としてのスキルを磨くことができます。

■役割の定義
プロジェクトの実務リード+チームマネジメント
「分析者」から「小チームの責任者」へ

■具体業務
2〜5名程度のチームマネジメント
タスク設計・WBS設計
分析設計(何を見るかを決める)
示唆・提言のストーリー設計
クライアントとの日常的なコミュニケーション

例:
売上改善プロジェクトの全体分析設計
若手メンバーのアウトプットレビュー

■期待役割
アウトプット品質の担保
プロジェクトの実務責任者

■案件関与
1案件メイン+場合により複数支援
プロジェクトの中核ポジション
労働条件 ▼勤務地
東京都新宿区もしくは東京都世田谷区

▼勤務時間
9:00~17:30
フレックスタイム制あり(コアタイム11:00~15:00)
原則出社(週1リモート可)

▼休日・休暇
・年間休日125日
・有給休暇:入社3ヶ月後に5日付与、さらに3ヶ月後に5日付与、以降入社日にかかわらず1月に付与

▼給与関係
賞与:有(6月・12月/年2回 会社業績及び個人業績に基づき支給)
退職金:有 ※勤務年数3年以上の正社員が退職した場合
手当:通勤手当(支払上限額:50,000円/月)
給与改定:有(人事考課の結果によります)

▼福利厚生
カフェテリア無料(朝食・昼食・夕食)
各種社会保険完備
通勤交通費支給
社員持株会制度
ストックオプション
社内託児所有
社内フィットネスジム有
各種休暇制度(産前産後、育児、介護、夏季、慶弔、リフレッシュ休暇など)
健康診断・人間ドックサポート
教育研修制度
資格取得支援制度
各種慶弔見舞金
ベビーシッター割引券
クラブ活動支援
各種社内イベント(ファミリーデー、納会など)

▼受動喫煙対策
屋内禁煙
応募資格

【必須(MUST)】

・プロジェクトマネジメント経験を2年以上お持ちの方
・様々なステークホルダーと業務を遂行するためのコミュニケーション能力
・チームマネジメント経験(2〜5名規模でも可)
・積極性・協調性・開拓精神・泥臭い仕事を厭わないマインド
・流暢な日本語能力

【歓迎(WANT)】

・コンサルティングファームにてプロジェクトマネジメント経験を2年以上お持ちの方
・特定分野(例: DX戦略、業務改革、新規事業開発、組織人事など)における専門知識とプロジェクト経験
・論理的思考力に基づいた課題分析、解決策立案能力
・ビジネス英語(TOEIC800点以上目安)

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/04/28
求人番号 7285674

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.56
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 早稲田大学
  • IT・インターネット サービス
    • 現在、楽天グループ株式会社およびそのグループ会社、株式会社SmartHRなどのIT企業の求人紹介・選考フォローを担当させていただいております。 両面型コンサルタントとして、求職者様と企業様との対等な関係を築き、三者が満足・納得するようなご縁のフォローをさせていただいております。
    • (2026/03/31)

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