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| 部署・役職名 | 【シニアコンサルタント】新規コンサルティング組織においてチームをリードし、組織提案実行を担うプロジェクトの責任者 |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
今回、同社はコンサルティング事業部を立ち上げ、グループ全体の成長をさらに加速させるとともに、グループ内外のクライアントの事業変革に貢献し、社会全体の発展に貢献することを目指します。 私たちは、戦略を描くだけでなく、現場に入り込み、変革を「カタチ」にするまで伴走できるコンサルティングサービスを提供します。 募集背景 「事業創造×コンサルティング」の最前線へ: グループの70以上の事業と連携し、多様な領域でコンサルティングプロジェクトを推進できます。 単なる提言に終わらず、自らオペレーションを構築し、テクノロジーを実装し、ビジネスをグロースさせる経験ができます。 「事業家精神」を育む環境: 同社は、2023年に設立されたばかりの新しい会社です。コンサルティング事業部の立ち上げメンバーとして、事業戦略の策定、組織文化の形成、人材育成など、事業創造のあらゆるフェーズに携わることができます。 「言われたことをやる」のではなく、「自ら考え、行動する」ことが求められます。失敗を恐れず、新しいことに挑戦し、常に改善を繰り返すことで、事業家としてのスキルを磨くことができます。 ■役割の定義 プロジェクトの実務リード+チームマネジメント 「分析者」から「小チームの責任者」へ ■具体業務 2〜5名程度のチームマネジメント タスク設計・WBS設計 分析設計(何を見るかを決める) 示唆・提言のストーリー設計 クライアントとの日常的なコミュニケーション 例: 売上改善プロジェクトの全体分析設計 若手メンバーのアウトプットレビュー ■期待役割 アウトプット品質の担保 プロジェクトの実務責任者 ■案件関与 1案件メイン+場合により複数支援 プロジェクトの中核ポジション |
| 労働条件 |
▼勤務地 東京都新宿区もしくは東京都世田谷区 ▼勤務時間 9:00~17:30 フレックスタイム制あり(コアタイム11:00~15:00) 原則出社(週1リモート可) ▼休日・休暇 ・年間休日125日 ・有給休暇:入社3ヶ月後に5日付与、さらに3ヶ月後に5日付与、以降入社日にかかわらず1月に付与 ▼給与関係 賞与:有(6月・12月/年2回 会社業績及び個人業績に基づき支給) 退職金:有 ※勤務年数3年以上の正社員が退職した場合 手当:通勤手当(支払上限額:50,000円/月) 給与改定:有(人事考課の結果によります) ▼福利厚生 カフェテリア無料(朝食・昼食・夕食) 各種社会保険完備 通勤交通費支給 社員持株会制度 ストックオプション 社内託児所有 社内フィットネスジム有 各種休暇制度(産前産後、育児、介護、夏季、慶弔、リフレッシュ休暇など) 健康診断・人間ドックサポート 教育研修制度 資格取得支援制度 各種慶弔見舞金 ベビーシッター割引券 クラブ活動支援 各種社内イベント(ファミリーデー、納会など) ▼受動喫煙対策 屋内禁煙 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・プロジェクトマネジメント経験を2年以上お持ちの方・様々なステークホルダーと業務を遂行するためのコミュニケーション能力 ・チームマネジメント経験(2〜5名規模でも可) ・積極性・協調性・開拓精神・泥臭い仕事を厭わないマインド ・流暢な日本語能力 【歓迎(WANT)】 ・コンサルティングファームにてプロジェクトマネジメント経験を2年以上お持ちの方・特定分野(例: DX戦略、業務改革、新規事業開発、組織人事など)における専門知識とプロジェクト経験 ・論理的思考力に基づいた課題分析、解決策立案能力 ・ビジネス英語(TOEIC800点以上目安) |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/28 |
| 求人番号 | 7285674 |
採用企業情報

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- IT・インターネット サービス
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- 現在、楽天グループ株式会社およびそのグループ会社、株式会社SmartHRなどのIT企業の求人紹介・選考フォローを担当させていただいております。 両面型コンサルタントとして、求職者様と企業様との対等な関係を築き、三者が満足・納得するようなご縁のフォローをさせていただいております。
- (2026/03/31)
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