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【建築士採用】⼾建リフォームの施⼯管理 ※勤務地は自由にお選びいただけます。

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【建築士採用】⼾建リフォームの施⼯管理 ※勤務地は自由にお選びいただけます。
職種
業種
勤務地
仕事内容 【会社概要】 
当社は、グループ会社5社を統括して管理を行っており、戸建住宅の会員制リフォーム事業を中心に様々な事業を展開しております。
<メイン事業について>
戸建住宅の所有者はマンションのように管理会社が入っていないため、メンテナンスなどを自身でしていく必要があります。
そのため、当社は戸建住宅所有者に代わり、戸建住宅に対する管理業務を「会員制」でのサービス(ホームメンテナンス、リフォーム、ホームクリーニング、セキュリティシステム等)の提供をしております。
また、会員制サービスは、リフォーム以外にホームクリーニングなど定期的な利用が発生する、ストック型のビジネスモデルの導入により安定的な収入も想定をしております。
<ホールディングス体制について>
ホールディングスとして表面的な経営・管理ではなく、グループ各社に対して、具体的なコンサルティングや各事業のマーケティング、事業戦略の立案などに踏み込んで意思決定し、グループ全体で掲げるビジョンへと導いていきます。

【当社のビジョン】
現在は国内でのビジネスが主軸ですが、これから先の企業成長においてフィールドを世界に広げていきたいと考えております。
そのためには、今の事業のみならず新しいチャレンジに貪欲に、そして拡大するビジネスチャンスを逃さない企業で在りたいと思っております。
 
【職務内容】
⼀般戸建て住宅リフォームの⼯程管理業務がメインです。
当社の会員様を対象にリフォームに関する注⽂を頂き、⼯事に関する重要事項の説明を⾏い、あわせて各種⼿続きを⾏う事務業務などをお願いします。

<業務イメージ>
●「⾼齢の両親が住みやすいバリアフリーの家にしたい」「⽔回りをきれいにして、もっと使いやすくしたい」 といった
会員様のお話をもとに、最適なプランを考えていってください。
●また、施⼯現場の⼯程・コスト・安全などを管理し、指⽰通りに施⼯が実施されているかを確認。
施⼯担当に指⽰・指導するのもリフォーム⼯程管理職の役割です。
●特に多い案件は屋根・外壁・バスルームのリフォームで
その他にも古くなったトイレの⼊れ替え、壁・クロスの張り替えなど⼩さな案件から、
⽔回りの総リフォームや家屋のバリアフリー化など⼤規模なものまで様々です。

【当社のカルチャーとは?】
・創業して25年が経過をしておりますが、当社は「新しいチャレンジ」に前向きです
(リフレッシュを兼ねたフロア入れ替えの引っ越しや、主力事業に縛られない新規事業の模索などとても多いです)
・個人の「やりたい」に対して、快く背中を押してくれる文化です
(業務の理解を深める為の勉強への投資や、新規事業推進時の予算の与え方など、他社では信じられないほど社員を信用しています)
・役員をはじめ経営層との距離感を非常に近く感じられます
(社長も役員も現場が大好きな人達です。現場感を大事にしている社風が経営層からも感じられます)
・過去の教訓から人を大事にしています。事業は人がいるからこそ成り立つものだと考えている文化です。
(ご自身の成長のために当社をうまく使って頂けるような、そんな会社を目指しております)
労働条件 就業時間:8:40〜17:40(休憩1時間)
昇格・昇給:随時あり
休日:完全週休2日制(土日)、夏季・冬季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、誕生日・結婚記念日休暇
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
その他:交通費⽀給(月3万円まで)、寮完備、インセンティブ制度、役職手当、結婚祝い⾦、出産祝い⾦、定期健康診断など
応募資格

【必須(MUST)】

・1級または2級建築⼠資格保有者

アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり 新規事業
更新日 2020/03/25
求人番号 706476

採用企業情報

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