転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料） が必要です
| 部署・役職名 | 【戦略人事｜採用部門責任者】ITで変革を起こす4000億円規模小売企業｜事業成長に直結する戦略人事 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【総合販売店のチェーン展開】 2002年度に約200億円だった売上高は、2015年度に3300億円を達成、10倍以上の驚異的な成長を遂げました。 この急成長の背景には、日本全国で大量出店と物流・ITを中心に自社で取組み、徹底した効率化を追求し続けたことで 圧倒的な「安さ」を実現し、お客様の支持を得てきたことにあります。 更なる成長を遂げ、お客様へ豊かさを提供できる企業となっていくために「クラスター戦略」を展開していきます。 全てを自前で抱えるのではなく、より多くのお客様に支持されリピートされる商品（コンシューマーブランド）を追求し、 その専門分野の技術とノウハウを持つ企業との取組みによって、その実現を目指します。 【業務詳細】 採用部門責任者として戦略立てから実行まで、全面的にお任せできる方を探しております。 ・新卒・中途採用作戦プランニング、施策実施、効果性検証と分析 ・人材紹介エージェント対応、求人広告媒体の管理運用 ・選考における運用全般（書類選考、面接等）、内定者の入社までのフォロー ・採用関連ツール運用（ナビなど各種） ・人件費予算実績管理 当面は採用部門責任者として採用領域にコミットして頂きますが、「人材育成／インターンシップ」や「定着と活躍」などのテーマに沿ったプロジェクトにも参画頂きたく考えております。 |
| 労働条件 | 勤務地は福岡本社ですが、全国各地への出張があります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・採用実務経験2年以上【歓迎（WANT）】 ・人材紹介会社にて求職者支援をご経験の方・ヘッドハンティング求人、紹介をご経験の方 【求める人物像】 向上心、挑戦心があり、流通産業にイノベーションを起こしたいと思っている方 |
| アピールポイント | 従業員数1000人以上 創立30年以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり Uターン・Iターン歓迎 |
| 更新日 | 2019/02/14 |
| 求人番号 | 687192 |
採用企業情報
- 採用企業名は会員のみ表示されます
-
- 資本金2,123百万円
- 会社規模501-5000人
- ソフトウエア
- 小売
