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1000年続けられる会社を一緒に創りませんか？ 電気施工管理兼幹部募集！
年収：
800万 ～ 1100万
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採用企業案件
社長面接
株式会社斎藤電気商会
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- 会社規模1-30人
- 設備・電気
| 部署・役職名 | 1000年続けられる会社を一緒に創りませんか？ 電気施工管理兼幹部募集！ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【経営理念|1000年続く企業を、本気で創る仲間へ】 道徳を基にした 経世済民 滅びた文明と滅びない文明、日本人の研究、 実践、確立し、1000年続く法人・家を造る 道徳を基にした 世界との共存共栄 次の100年を託せる人物へ。 私たちが目指しているのは、短期的な成長ではありません。 道徳を基盤に据え、1000年続く法人と家を築くこと。 文明の盛衰を見れば明らかなように、組織の寿命は「道徳」によって決まります。 だからこそ当社は、能力だけの人材ではなく、理念を背負える人物を求めています。 これは管理職の募集ではありません。経営者を育てる採用です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【任せたい役割】 電気設備工事の施工管理をして頂きます。当社は低圧から高圧まで幅広く施工していま す。 <具体的には> ・社是、理念の実行 ・事業計画に基づいた工事部の実施計画の策定、実施 ・案件の施工管理 また、お力があればすぐにでも、事業の中核に入り、組織統率 → 事業判断まで担ってい ただきます。 最終的に期待しているのは次の領域です。 ・事業の意思決定 / 組織づくり / 次世代人材の育成 ・経営理念の継承と発展 / 長期戦略の構築 会社を動かす側に立っていただくことを期待しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【当社について】 1962年設立、横浜エリアに深く根ざした電気設備会社です。 2年間で従業員数が13名から30名ほどへ倍増するなど、規模を急速に拡大しています。 特に、設計から管理・施工まで電気工事の全工程を自社で完遂することができるデザイン ビルド(自社設計施工の建築スタイル)を強みとしているため、次のような点で安定した事業 基盤をつくっております。 ・元請け比率約8割。横浜市の地元企業様を中心に、新設工事からリニューアル工事ま で、あらゆる電気設備工事に設計段階から携わっております。 ・公共5割:民間5割で、1000万円前後の案件を中心に携わっております。 ・デザインビルドに基づくスムーズな工事進行、費用軽減がお客様からの高評価につな がっています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【働く環境について】 平均勤続年数10年、これまでで次のような体制を築き最高水準の施工と社員の幸福を両 立させてきました。 ・施工管理2名に対し、事務員1名を配置。 煩雑な書類作成や図面補助を切り離し、「管 理」と「組織づくり」に専念できる環境です。 ・社内に自社の職人が在籍。現場での意思疎通がスムーズです。 また、年間休日125日を規定としております。現場の状況で土日出勤が必要な時もありま すが、その際は、「代休を取って休む」か、「休日手当として稼ぐ」か。その選択権は、会社 ではなくあなたにあります。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【メッセージ】 正直にお伝えします。 この仕事は決して楽ではありません。 判断には常に責任が伴う 孤独に向き合う場面もある 高い基準を求められる ですがその分、得られるものは大きい。 一企業の未来を形づくる当事者になる。 これは誰にでも与えられる機会ではありません。 【約束できること】 もしあなたがその覚悟を持つなら、 私たちは本気で経営を任せていきます。 裁量を渡します 情報を開示します 経営視点を直接共有します 挑戦の機会を提供します 中途半端な登用はしません。 任せると決めたら、任せます。 最後に 安定を求める方には向いていません。 肩書だけ欲しい方も合わないでしょう。 しかし—— 「経営者、取締役として生きる器を試したい」 「次の時代に残る組織を創りたい」 その舞台はあります。 次の1000年を共に設計しましょう。 私を超えてくれる方、ご応募をお待ちしています。 |
| 労働条件 |
【給与について】 ・固定給：月 40万円〜100万円（※残業代込み） ・賞与：年2回（5月・11月）、200万円〜300万円 ※業績や実績により変動する場合がございます 【昇給】 ・有り（１月） 【雇用形態】 ・正社員 【勤務地】 神奈川県横浜市泉区中田町2950-22 ※最寄駅：市営地下鉄中田駅より徒歩15分 相模鉄道弥生台駅より徒歩１２分 ※Uターン・Iターン・Jターン歓迎です。 ※マイカー通勤OK！ ※引っ越し費用すべて補助 【勤務時間】 ・8：00～17：30 ※休憩は90分 ※残業は月４０時間程 【休日休暇】 ・週休2日制（土、日） 年間休日１２５日 ・慶弔休暇 ・有給休暇 【福利厚生】 ・社会保障制度完備 ・制服貸与 ・永年勤続表彰 ・退職金規定あり ・健康診断上乗せ補助 ・長期障害補償保険加入 ・厚生年金基金 ・マイカー通勤OK ・資格取得支援制度 ・各種研修制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 社是・理念への共感、実施 それに尽きます。より良い社会を作る。貢献する。建設業をより良くする気持ちがある方。 【求める人物像について】 私たちが重視するのは、華やかな経歴ではありません。 むしろ見ているのは、本質です。 ・自責で物事を捉えられる人 ・困難から逃げない人 ・道徳観と誠実さを持つ人 ・長期視点で意思決定できる人 ・組織よりも使命を優先できる人 経営は技術ではありません。 人格が問われる仕事です。 |
| アピールポイント | 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/13 |
| 求人番号 | 6854398 |
採用企業情報
- 株式会社斎藤電気商会
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- 会社規模1-30人
- 設備・電気
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会社概要
【設立】1962年11月1日
【代表者】齋藤 雅文
【従業員数】15名（2024年1月現在）
【本社所在地】神奈川県横浜市泉区中田町2950-22
【事業内容】
■電気設備設計
■電気設備施工管理
■電気設備工事
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