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《事業拡大をスケールさせるエグゼクティブ人材獲得ミッション》ヘッドハンター~ハイクラス求人専門採用担当~

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 《事業拡大をスケールさせるエグゼクティブ人材獲得ミッション》ヘッドハンター~ハイクラス求人専門採用担当~
職種
業種
勤務地
仕事内容 【会社概要】 
当社は、グループ会社5社を統括して管理を行っており、戸建住宅の会員制リフォーム事業を中心に様々な事業を展開しております。
<メイン事業について>
戸建住宅の所有者はマンションのように管理会社が入っていないため、メンテナンスなどを自身でしていく必要があります。
そのため、当社は戸建住宅所有者に代わり、戸建住宅に対する管理業務を「会員制」でのサービス(ホームメンテナンス、リフォーム、ホームクリーニング、セキュリティシステム等)の提供をしております。
また、会員制サービスは、リフォーム以外にホームクリーニングなど定期的な利用が発生する、ストック型のビジネスモデルの導入により安定的な収入も想定をしております。
<ホールディングス体制について>
ホールディングスとして表面的な経営・管理ではなく、グループ各社に対して、具体的なコンサルティングや各事業のマーケティング、事業戦略の立案などに踏み込んで意思決定し、グループ全体で掲げるビジョンへと導いていきます。

【当社のビジョン】
現在は国内でのビジネスが主軸ですが、これから先の企業成長においてフィールドを世界に広げていきたいと考えております。
そのためには、今の事業のみならず新しいチャレンジに貪欲に、そして拡大するビジネスチャンスを逃さない企業で在りたいと思っております。
 
【展開事業内容】
・リフォーム事業
・物販事業
・ホームクリーニング事業
・コールセンター事業
・不動産事業
・オンライン英会話事業
・個別指導塾事業
など

【募集背景】
複数の新事業を展開しており、それに伴う⼈材の採⽤が急務となっています。
特に、豊富な経験を活かして⻑期にわたり活躍が⾒込める潜在層の採⽤を重視しています。
そこで今回、スカウト担当としてご活躍いただける⽅を複数名採⽤することになりました。

【具体的には】
就職活動をしている⼈だけでなく、現職で活躍中の⽅の採⽤もお任せします。
成果にこだわる⼈事として、様々な事業を展開する当グループを⽀えてください。
「Web媒体、紙媒体、就職フェア、⼈材紹介」以外の分野で採⽤を⼿がけていただきます。
媒体を⾒ていない⼈材や転職を考えているもののまだ⾏動していない潜在層などに対して、アプローチをお願い致します。

◎採⽤計画の⽴案
グループ各社の売上⽬標と組織の⼈員状況を照らし合わせ、増員が必要な⼈数・時期を分析。
実施可能な採⽤計画を⽴てていきます。

◎⼈材の獲得(主にスカウティング)
電話する、メールを送る、会って話す、⼈脈を活かすといった、
さまざまな⼿法を⽤いて⼈材に接触し、当グループで働く魅⼒を提案していきます。
セミナーに出向いて優秀な⼈材を⾒つけたり、⼈脈を築いて紹介を受けたりするなど、その⼿
法は⾃由です。
⼈材のリストアップからアプローチ、条件交渉まで⼀連の流れをご担当いただきます。

◎内定後フォロー、⼊社時・⼊社後の管理
⼊社の意思を確認し、内定を出した後のフォローもお任せします。

【当社のカルチャーとは?】
・創業して25年が経過をしておりますが、当社は「新しいチャレンジ」に前向きです
(リフレッシュを兼ねたフロア入れ替えの引っ越しや、主力事業に縛られない新規事業の模索などとても多いです)
・個人の「やりたい」に対して、快く背中を押してくれる文化です
(業務の理解を深める為の勉強への投資や、新規事業推進時の予算の与え方など、他社では信じられないほど社員を信用しています)
・役員をはじめ経営層との距離感を非常に近く感じられます
(社長も役員も現場が大好きな人達です。現場感を大事にしている社風が経営層からも感じられます)
・過去の教訓から人を大事にしています。事業は人がいるからこそ成り立つものだと考えている文化です。
(ご自身の成長のために当社をうまく使って頂けるような、そんな会社を目指しております)
労働条件 就業時間:8:40〜17:40(休憩1時間)
昇格・昇給:随時あり
休日:完全週休2日制(土日)、夏季・冬季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、誕生日・結婚記念日休暇
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
その他:交通費⽀給(月3万円まで)、寮完備、インセンティブ制度、役職手当、結婚祝い⾦、出産祝い⾦、定期健康診断など
応募資格

【必須(MUST)】

下記いずれかの経験をお持ちの方
・人材業界での営業、コンサルタント経験
・ヘッドハンターの実務経験
・採用業務のご経験

【歓迎(WANT)】

・営業経験をお持ちの⽅


アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり
更新日 2020/03/25
求人番号 659604

採用企業情報

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