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【創業期/急成長】事業開発・責任者候補(経営折衝・プロジェクト推進|再エネ)

年収: 800万 ~ 1500万 ?

採用企業案件

役員面接

採用企業

株式会社グリーングロース

  • 東京都

    • 資本金3百万円
    • 会社規模1-30人
  • 電力・ガス・水道
  • エネルギー
部署・役職名 【創業期/急成長】事業開発・責任者候補(経営折衝・プロジェクト推進|再エネ)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【会社紹介】
グリーングロースは、再生可能エネルギーを単なる「発電設備」ではなく、「企業/地域の競争力を高めるインフラ」へと進化させる、事業創出型スタートアップです。
電力は今、ITや物流と同様に企業経営の根幹をなすインフラになりつつあります。
一方で、制度や技術の複雑さが壁となり、多くの企業が再エネを十分に活かしきれていません。
私たちは、各地の中堅・大企業の「社外再エネ事業部」として、電源の開発/導入、再エネの資産価値向上、最適な電力運用を「一気通貫で推進」する形で事業開発を行います。さらに今後は、再エネを基盤とした「次世代電力産業」(モビリティ、データ、不動産など)への展開を進めていきます。
創業以来黒字かつ増収増益であり、前期売上6,000万円・従業員数1名から、今期は数億円・15名、来期は30名へと成長見込みで、
会社は「最後の創業期」「最初の急成長期」を迎えつつあります。

【ポジション概要】
①顧客企業の経営層に入り込み、「社外再エネ事業部」として再エネに関する投資・運用の意思決定を前に進める
②自らの事業チームの成果を最大化する仕組みと人材をつくる
上記2点が主な役割となります。
また現場での知見と業界トレンドに基づき、事業のアップデートや新規事業立ち上げも行うことがあります。

【ポジションの魅力】
●「事業経営者」へのキャリア開発
顧客・パートナー・金融機関と多様なステークホルダーの「三方良し」を叶えながら事業をつくっていく仕事です。
事業は市場・技術動向次第で増えていき、「0→1」「1→10」のフェーズをいずれも経験しながら、事業部長・CxOの役割が狙いやすい環境です。
●プロフェッショナルであり、人間味のあるカルチャー
「自律・自走」を前提に、積極的にノウハウを共有し、フラットに議論するプロフェッショナルな文化です。
一方で、良好な人間関係が組織成果の前提と考え、互いの人間性を尊重する温度感があります。
●「ド真ん中の」国家的社会課題への挑戦
地域経済活性化、レジリエンス強化、カーボンニュートラルといった国家レベルのテーマに、再エネの切り口から挑戦しています。
ビジネスを通じて社会を良くしたいメンバーが集っています。

【業務内容】
複数案件を自らリードしつつ、少しずつ統括とチームづくりの役割を増やしていただきます(プレイング比率は状況により変動)。
中長期では、事業の型化と新規事業の立ち上げを通じて、再現性ある成長エンジンをつくる役割を期待します。
※全ての役割を最初からお任せするというより、ご経験やご知見を活かしながら、一緒に広げていければ幸いです。

1. 法人営業
・新規顧客の開拓(セミナーの実施、紹介、等)
・顧客の蓄電池投資の意思決定の支援
※顧客は主に、地方中堅企業・大企業の経営層や上位管理職の方々になります。
2. プロジェクトマネジメント
・再エネ・蓄電池事業の各案件の企画立案・推進
・品質・納期・コストのバランスがとれた進行管理
・事業パートナー(蓄電池メーカー・施工会社・金融機関・自治体等)との関係構築・折衝
・各種契約の協議・締結
3. 事業とチームのマネジメント
・目標設定と達成に向けたリーダーシップの発揮
・メンバーの成長支援とコーチング
・カルチャー浸透・チームビルディング
4. 事業開発・企画
・特定事業における戦略・計画策定と実行
・業務の効率化・標準化
・新規事業・サービスの立ち上げ
5. ファイナンスの組成
・投資家/金融機関とのファイナンスに関する協議
・太陽光発電所のM&Aに関するアドバイザリー
・キャッシュフローモデルの作成
労働条件 <雇用形態>
・正社員
・期間の定め:無
・試用期間:6ヶ月(条件の変更なし)

<勤務地>
(本社)東京都千代田区神田小川町2丁目4-16 いちご神田小川町ビル 9階
・転勤:無
・リモートワーク可否:相談のうえ可

<勤務体系>
・フレックスタイム制(コアタイム:10:00~16:00)
・始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。
・休憩時間:勤務時間内に途中で60分

<給与>
・昇給/昇格:年2回

<休日休暇>
・完全週休2日制
・年間休日日数:123日
・夏季休暇、年末年始など

<制度・福利厚生>
・通勤手当:あり
・住宅手当:あり(会社指定の駅近辺に住んだ場合に支給)
・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・教育制度:OJTメイン
応募資格

【必須(MUST)】

・法人営業、事業企画、事業開発、コンサルティング、プロジェクトマネジメントのいずれかのご経験(目安5年以上)
・メンバーまたはPLのマネジメントのご経験(目安2年以上)
※業界経験は問いません。正解のない課題や複雑な調整を進めてきた方であれば、立ち上がりやすい環境があります。

【歓迎(WANT)】

・再生可能エネルギーや蓄電池領域における業務経験

<求める人物像>
・経営に近い立場で事業創造・発展に挑戦したい方
・社会的意義のあるテーマに取り組みたい方
・地方創生・地域経済活性化に関心がある方
・エネルギー・土地・ファイナンスといった領域に関心がある方
・事業責任者として活躍したい方
アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/03/17
求人番号 5927524

採用企業情報

株式会社グリーングロース
  • 株式会社グリーングロース
  • 東京都

    • 資本金3百万円
    • 会社規模1-30人
  • 電力・ガス・水道
  • エネルギー
  • 会社概要

    【設立】2022年4月22日
    【代表者】河野 淳平
    【資本金】300万円
    【本社所在地】東京都千代田区神田三崎町3-5-9
    【その他事業所】福岡
         
    【事業内容】
    ・蓄電池の導入支援・運用代行
    ・太陽光発電所のバリューアップ
    ・分散型エネルギーリソースの開発・運用・コンサルティング

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