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| 部署・役職名 | 給与・社保マネージャー(リモートワーク可) |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
「人」にまつわる給与・人事労務・所得税・在留資格等幅広い分野を横断的・総合的にグローバルな見地から支援します。 ・給与計算・労働社会保険手続アウトソーシング ・雇用契約書・就業規則の作成支援、 ・外国人労働者のコンプライアンス支援、 ・日本人労働者の海外出向支援、 ・企業組織再編労務の支援、 ・労務監査・人事内部監査の支援、 ・システム構築による人事業務改善ソリューション |
| 労働条件 |
【勤務時間】9:15~17:30・フルフレックス(コアタイムなし) 【在宅勤務】可(月の半分を目安) 【休日休暇】 完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇(7月~9月のどこかで3日間)、有給休暇、慶弔休暇、試験休暇、年間休日120日以上<休日休暇> 【福利厚生】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、残業手当全額支給、残業夜食手当、交通費全額支給、税理士/会計士/社労士登録・会費負担、退職金制度、産休・育休制度、子の看護・介護休暇、時間短縮勤務制度、フレックスタイム制度、定期健康診断、英語研修・外部研修受講費用一部負担、通年オフィスカジュアル、クラブ活動費補助など |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・英語力(読み書き中心ですが、会話力があれば尚良)・社会保険労務士事務所・法人または税理士事務所・法人にて給与・人事労務の業務経験者 ・顧客への納品物に対して責任を持つポジションでの業務経験があれば尚可 【歓迎(WANT)】 ・社会保険労務士の合格者、登録者。国際会計事務所ネットワークとして、ビック4に次ぐ規模を有しており、世界150ヶ国以上の外資系企業の日本市場進出や国内企業の海外展開を会計・税務・人事の面から全面的にサポートしています。 その中で当社労士法人は、30年以上にわたり給与計算、社会保険手続のアウトソーシング業務、労務相談サービスなどを展開してきました。 国内外の人事担当者に日本の法規則をわかりやすく説明する豊富な経験を持ち、法順守に関する深い知見を有しています。法改正が予定されている場合にも、最新の情報を踏まえた的確なアドバイスとお客様の状況に寄り添った解決策を提供することをメンバー一人一人が常に心掛けています。 近年では海外進出支援、勤怠管理システムの導入コンサルティング、人事・賃金制度のコンサルティングにも力を入れ、幅広い人事戦略のサービスを提供しています。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/10 |
| 求人番号 | 5906580 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
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- コンサルティング 士業 IT・インターネット
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