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| 部署・役職名 | 【グローバル展開を支えるCRM/SFAデジタル経営基盤企画・開発・運用】売上規模約9兆円、国内外で600社を超える連結子会社を持つ同社の管理部門求人 |
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| 仕事内容 |
業務内容:【職務概要】 （1）国内海外同社グループ全社を対象として提供しているCRM・SFA領域のシェアードサービスの企画・保守 （2）レガシーシステムの統廃合、運用改善による定常コスト削減プロジェクトの推進 海外のオフショアメンバーとの英語によるコミュニケーション 【職務詳細】 ・グローバルで情報集約基盤（CRM/SFA）の説明や展開活動 ・顧客のニーズや業務を深く理解し、最新技術の導入や満足度を向上させるためのシステムアーキテクトの企画 ・システム開発のプロジェクトマネジメントとコスト管理（オフショア開発部隊とのコミュニケーション含む） ・運用改善施策の企画・実行及びパートナ企業との作業調整 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 同社グループは多種多様な事業（電力、鉄道、IT、産業機械、エレベータ等）があり、それら事業の営業活動を統制し、最新の技術を用いて事業貢献することが可能なポジションです。同社の事業成長を支える経営基盤を部門内・外との協力して実現・展開を図ることができる組織です。 【働く環境】 ・20代30代の比較的若いメンバーでチャレンジ意欲が高く、業務に前向きに取り組んでいる。 ・週1度は出社して集まるようにしていますが、それ以外は状況に応じて在宅勤務も可能です。 ・プロジェクトによってはお客様先に出張する場合もあります。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 【配属組織名】 ITデジタル統括本部 コーポレートソリューション本部 CRM部 【配属組織について（概要・ミッション）】 同社グループ全体の顧客・売上・案件情報を集約し、同社と顧客の関係についてリアルタイムで情報共有・分析を実現する情報集約基盤の企画・開発を推進。グループ横断でグローバルに顧客・案件情報を共有することにより、データドリブンでの経営及びマーケティング・営業活動の強化に寄与します。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 営業活動におけるシェアードサービスの活用推進による事業強化支援 AWS、Azure、Sales Cloud/Tableau Cloud/Mulesoft 【募集背景】 同社グループはグローバルTOPを目指すために、デジタル技術の活用によってビジネスモデルを変革し、企業の価値や競争力向上を実現を目指す中で、事業の現場でのデジタイゼーションを推進している。2025年4月よりシステムが稼働し、保守・運用業務がスタートしている。並行して次期IT中期計画の施策が始まっており、グローバルのセールス・マーケティングチームと連携して新しい施策の展開を計画している。プロジェクト遂行強化の為に、要員を募集している。 |
| 労働条件 |
試用期間：有 正社員（試用期間：3か月） 雇用期間：定めなし 8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分） ※フレックスタイム制あり 完全週休二日制 年間休日126日（2025年度） 年次有給休暇24日 なお、試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与する。 4月～12月入社：8日、1月入社：6日、2月入社：4日、3月入社：3日 ＊社会保険完備 ＊通勤手当全額支給 ＊昇給：年1回 ＊賞与：年2回（6月、12月） ＊家族手当 ＊住宅手当 ＊寮社宅（独身寮・社宅あり） ＊子ども・介護等支援手当 ＊退職金制度 ＊定年60歳 ＊年金制度、労働組合 ＊カフェテリアプラン、スポーツ施設、総合病院 ＊社員持株会 ＊財形貯蓄制度 ＜教育制度・資格補助補足＞ ＊階層別教育 ＊海外業務研修 ＊グローバルインターンシップ ＊技術教育 ＊語学教育 ＊通信教育 ＊資格取得支援制度 【想定ポジション】 主任クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 【給与】 ■想定月給：463,000～605,000円 ■想定年収：780万～1030万円 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【最終学歴】大卒以上 【必須条件】 ・IT商材/サービスに関する開発、企画立案や要件取り纏め等のいずれかの経験 ・開発チームマネジメントのために必要なコミュニケーション能力、文章作成能力を有すること 【歓迎条件】 ・業務やITのコンサルティング経験 ・IPA応用情報技術者相当のIT知識 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（同社グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場（インクルーシブな職場）をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer ＆ Society Focus（顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ・新しい技術を積極的に学ひ、事業での活用を検討し、自身の成長を貪欲に求める ・1人形で考え、能動的に業務に取り組むことができる方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/06 |
| 求人番号 | 5876233 |
採用企業情報
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