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人事労務担当｜『会社四季報』『東洋経済オンライン』を展開｜管理職候補・転勤なし

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	人事労務担当｜『会社四季報』『東洋経済オンライン』を展開｜管理職候補・転勤なし
職種	労務・給与制度企画・組織開発
業種	新聞・出版広告・PR
勤務地	東京都
仕事内容	当社は「健全なる経済社会を牽引する」という企業理念のもと、雑誌・書籍出版、デジタルメディア、データサービスなど多様な事業を展開しています。近年は事業領域の広がりやデジタル化の進展に伴い、組織構造が変化し、業務フローや人事制度も進化が求められています。こうした変化に対応し、人事労務部門の組織体制を充実させるべく、新たな人材を募集いたします。【具体的には】・入社手続き、人事異動などの人事関連業務・勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなどの効率的なオペレーション・法改正に伴う社内規程の整備・働き方改革や生き生きと働ける人事制度改定に関する企画・推進・安全衛生管理、健康診断やストレスチェックなど安心して働ける基盤整備・タレントマネジメントシステムを用いた人事データの管理・戦略的活用・その他、人事部門内での横断的な業務の課題解決【このポジションの魅力】・給与計算や社会保険手続きなどを内製化しており、労務業務を企画から運用まで一気通貫で担当できます。・約300名の組織だからこそ、組織全体を見渡しながら人事労務業務に携わることができます。・少数精鋭の組織のため、一人ひとりの裁量が大きく、労務管理から制度企画まで幅広い業務に携わることができます。・経営層や労働組合と連携しながら、より良い会社づくりや人事制度づくりに主体的に関わることができます。【役割・期待】入社後は、給与計算や社会保険手続き、勤怠管理などの日常の労務オペレーションを中心にご担当いただきます。その上で、法改正への対応や制度改善などにも携わり、より良い人事制度や業務フローづくりにも力を発揮していただくことを期待しています。上からの指示を待つのではなく、自ら考え、主体的に業務を進められる方を求めています。【将来的には…】労務業務の経験を積みながら、制度改善や業務改革にも携わっていただきます。将来的にはチームやプロジェクトをリードするマネジメントもお任せしたいと考えています。【会社の魅力】・創業130年超、『東洋経済オンライン』『会社四季報』などを手がける経済情報サービス企業です。・出版事業に加え、デジタルメディアやデータサービスなど複数の収益基盤を持ち、安定した経営を続けています。・約300名の少数精鋭組織だからこそ、一人ひとりの提案や挑戦が会社全体に反映されやすい環境です。【社風・環境】・中途・新卒の比率は約6：4で、中途入社の社員も数多く活躍しています。・年齢や社歴に関係なく、改善提案や新たな取り組みに挑戦できる環境です。・人材開発部は管理職を含め約10名のチーム体制です。・フレックスタイム制・在宅勤務制度を導入し、柔軟な働き方が可能です。・年間休日125日前後、平均勤続年数13.8年と、長く安心して働ける環境です。
労働条件	【雇用形態】正社員（試用期間1カ月）※期間中の勤務条件変更無し【就業時間】所定労働時間：7時間30分（休憩60分） ※フレックスタイム制（コアタイム11:00～15:00）時間外労働：あり(月20時間程度) 在宅勤務制度：あり【就業場所】東京本社(東京都中央区日本橋本石町1-2-1) ※転居を伴う異動はありません【休日・休暇】土曜、日曜、祝日、夏季3日、年末年始7日、有給休暇（初年度15日、翌年度以降20日）その他、産育休、慶弔休暇等の特別休暇あり ※年間休日125日前後【モデル年収例】 35歳：850万円／年、38歳：950万円／年、42歳：1050万円上記モデル年収は、賞与年間6.33カ月（前年支給実績）、残業手当20時間／月(※)を含みます。 (※)残業手当は実働時間に応じて別途支給されます（固定残業代制ではありません）。【待遇・福利厚生】社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）家族手当（会社規定に基づき支給）通勤手当（会社規定に基づき全額支給）残業手当（残業時間に応じて別途支給）退職金・企業年金制度あり資格取得支援制度あり連続休暇奨励制度あり【その他】敷地内全面禁煙
応募資格	【必須（MUST）】人事労務業務のご経験(目安5年以上) 給与計算・社会保険手続き・勤怠管理などの労務業務の実務を幅広く経験している方上記いずれかの領域において、主担当として業務を担った経験【歓迎（WANT）】マネジメント経験制度企画や組織開発の経験将来的にはマネジメント業務を担っていただける方を歓迎いたします。
アピールポイント	自社サービス・製品ありシェアトップクラス創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実女性管理職実績あり完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/07/14
求人番号	5401738

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