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導入コンサルタント・プロジェクトマネージャー

年収： 800万～ 1100万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	導入コンサルタント・プロジェクトマネージャー
職種	プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）パッケージ導入コンサルタントカスタマーサポート・ヘルプデスク
業種	その他
勤務地	東京都
仕事内容	「経理、その先へ」弊社は、AI（AIエージェント・AI-OCRなど）を自ら研究し、独自の経理AIプロダクトを開発することにより、これからのAI時代にあるべき経理業務のあり方を提案しています。2023年9月に東証グロース市場へ上場し、さらなる事業拡大を推進中です。本ポジションのミッションは、エンタープライズ企業への自社プロダクト導入を最前線でリードし、顧客の経理業務変革を成功に導くことです。2024年度からプロフェッショナルサービスを開始し、大型の会計システム刷新プロジェクトに組み込まれるケースも増えるなかで、導入プロジェクト全体をリードできるプロジェクトマネージャーを募集します。【募集背景】現在弊社のサービスは、従来のAPI提供中心のサービスから、顧客業務の中身まで踏み込んで自動化する「経理AIエージェント」を含むサービス提供へ軸足が移り、1社あたりの複雑性が増しています。日本を代表する大手企業（165社以上）への導入が進むなか、さらなる顧客拡大に対応するため、プロジェクトマネージャーの採用を進めています。【具体的な業務】導入プロジェクトの推進・自社プロダクト（Robota・Remota・経理AIエージェント）の導入プロジェクトを、オンボーディングから安定稼働までリード・顧客の経理業務フローのヒアリング・現状分析・課題の構造化・要件定義・業務設計・UAT・本番稼働までの一貫したプロジェクト管理・業務改善コンサル、個別AI作成プロジェクトの推進ステークホルダー調整・エンタープライズ顧客の経営層・現場担当者・IT部門との合意形成・パートナー企業、社内の開発・営業チームとの連携・トラブル発生時のエスカレーション対応・解決策の立案顧客成功・アップセル推進・導入後の定着支援・運用改善提案・アップセル・クロスセルの推進・プロダクト改善へのフィードバック（顧客現場の声を開発へ）中長期で任せたい領域・サービスデリバリー部のPMリードとして、チーム全体の導入品質向上を牽引・プロフェッショナルサービスメニュー開発（プライシング、製品訴求）・標準化・カスタマーサクセス領域での品質向上に加え、開発チームと連携したプロダクト開発（PMF戦略の立案含む）や導入手前でのクライアントへのコンサルティング【やりがい】 ① 最先端AIプロダクトの企業導入を最前線でリードできる自社開発の経理特化AI「Deep Dean」は、簿記1級試験の正解率99.8%を達成し、他社LLM製品を上回る成績を出しています。国際学術会議（コンピュータビジョン分野）にも論文が採択されている研究開発力を背景に、「作って終わり」ではなく業務の中身まで踏み込んで自動化する、難易度の高い案件を担当できます。 ② 大手企業の経理DXを最前線で推進できる日本を代表する大手企業165社以上が導入しています。大型の会計システム刷新プロジェクトに組み込まれるケースも出てきており、社会的インパクトの大きな仕事に直接関わることができます。 ③ 上場企業の安定基盤×ベンチャーの裁量売上高23.6億円（前年比+38.8%）、営業利益+60.8%と業績が急拡大している東証グロース上場企業で、2028年に売上高100億円を目指す成長軌道のなかで、PMとして高い裁量を持って働ける環境です。 ④ 経理×AIという希少領域でキャリアを広げられる導入PMとしての実行に加え、導入前の課題設定を担うコンサルタント、プロダクトマネージャー、事業開発へのキャリアパスも実現可能です。経理×AIという専門性の高い領域で実績を積んでいただけます。【社内の雰囲気】年齢や立場に関係なく、アイディアや意見を出し合い、フラットに議論できる環境ですスピード感と効率を重視しつつ、メンバー間のコミュニケーションを大切にしています一人で対処できない事案等がある場合は協力しあって解決・成功を目指す文化です
労働条件	【勤務地】東京都港区芝公園2-4-1　芝パークビルA館　3階・アクセス：JR線「浜松町駅」・都営線「大門駅」「芝公園」から徒歩約5分〜10分・転勤なし【雇用形態】正社員試用期間：あり（３ヶ月） ※原則として、入社から3か月。ただし、最大6か月まで延長する可能性あり (雇用条件は変わりません) 【勤務体系】・勤務時間：9:30～18:30 　・完全週休二日制（土曜・日曜）、祝日・夏季休暇（3日：毎年会社が定める日数のため変動あり）・年末年始休暇（基本：12/29～1/3：毎年会社が定める日数のため変動あり）・有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前特別休暇、介護休暇、看護休暇　など ※通常の有給休暇とは別枠で、看護・介護休暇には有給を付与【保険】・各種社会保険完備　（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）【諸手当】・交通費実費支給（上限あり）【福利厚生】・信託ストックオプション制度・持株会制度・MVP賞（半期）、社長賞・技術書籍購入支援・ベビーシッター利用支援制度・病児保育利用支援制度・インフルエンザワクチン接種費用補助・服装自由・親睦会(月1、会社負担。東京・福岡の各オフィスにて実施) 【その他】・フリードリンクあり（ミネラルウォーター、コーヒーなど）
応募資格	【必須（MUST）】・クライアント向けシステム構築プロジェクトのマネジメント経験・顧客・社内関係部署との調整・ヒアリング・状況共有ができるコミュニケーション力・導入過程で生じる技術的・業務的課題を把握し、改善策を提案・実行に移せる問題解決力【歓迎（WANT）】・大規模エンタープライズ導入経験（ERP・大型SaaSプロジェクト等）・PMPなどのプロジェクトマネジメント資格・機械学習・AIに関する知識・資格・関連ツール・業界知識（RPA・会計ソフト・ERP・BIツール等）・英語をはじめとした多言語でのビジネスコミュニケーション力求める人物像・顧客の業務課題に主体的に向き合い、解決策を自ら提案できる方・技術とビジネスの両面から物事を捉えられる方・変化の多い環境でも柔軟に対応し、自走できる方・AI・DX領域の最前線に携わることに意欲がある方弊社のパーパス「制約を取り払うことで、自信と勇気を与える」およびバリュー（Can Do Attitude / Trust / Teamwork / Passion / Move Fast）に共感し、行動として実践いただける方をお待ちしています。以下のようなご希望をお持ちの方歓迎です！ - アプリケーションの設計・開発だけでなく、お客様と積極的に関わり合いながら顧客課題の解決に取り組みたい - 社会的インパクトが大きな業務領域/IT技術の導入支援に関わりたい - 日本発の革新的なAIソリューションをさらに成長させるための一翼を担いたい - 日本ではまだ数少ない本格的なEnterprise SaaSの導入支援にいち早く取り組み、今後のキャリアに活かしたい
アピールポイント	自社サービス・製品あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上ストックオプション制度ありベンチャー企業シェアトップクラス産休・育休取得実績あり資格支援制度充実上場企業完全土日休み
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/04/28
求人番号	5015036

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