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| 部署・役職名 | 【PL】基幹システム刷新プロジェクト推進／リーダー経験者歓迎／Java,PHP,C＃使用／Azure環境 |
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| 仕事内容 |
アプリケーション開発リーダーとして、下記1）－3）のいずれか1つの業務トピックをリードいただく想定です。 ■業務トピック 1）本検定管理システム（基幹システム）の刷新に伴うシステム化企画 2）本検定管理システム（基幹システム）の段階的な機能移管・開発 3）基幹業務システム群の開発・保守 ■業務詳細 プロジェクトリーダーとして、いずれか1つトピック推進を担っていただきます。 a）業務システムの再構築 …システム化構想、ロードマップ策定のリード …業務プロセス改善、事業部門調整のリード …PMもしくはPLとして新規アプリケーション開発のリード …協力会社を含む10名以上のマネジメント …要員、品質、進捗管理 …ベンダーへのシステム発注（提案依頼～比較～契約） …エンドユーザとの折衝 …PowerPointによる資料作成と、報告 b） 既存サービスに関するアプリケーションの改修／運用／保守のリード …既存アプリケーションを調査し、機能改善をリード …既存アプリケーションへの機能追加／運用／保守 c） アプリケーションの監視／対応のリード …アプリケーション障害に向き合い、調査／解決をリード ■採用背景 体制強化のための新規募集です。 検定事業を支える基幹システムはリプレイス時期を迎えており、左記推進のための業務プロセス改善、システム化構想、コンペ、開発、受入れを共に進めてくださる人材を探しています。また現在稼働している周辺システムの開発推進も並行して進めており、土台となる案件管理を強化したいと考えています。プロジェクトの着実な進行と加速化を達成していきたく、この度、システム開発にお強みを持つ方を募集いたします。 ■開発環境 協会内に関するシステムの企画や開発を行う部署のため、Web開発経験がある方を募集しています。具体的には、以下のような言語やDBを使用します。 ・言語：Jave、PHP、C＃ ・データベース：Azure Database for MySQL、Azure SQLDatabase 、Oracle ※上記いずれかの経験を持つ方 また、使用経験必須ではありませんが、以下のようなツールを業務で使用しています。 ・コンテナ：Azure Container Instances ・データ連携：DataSpider ・監視：Zabbix ・バージョン管理：Git、Github ・その他：Backlog、Teams、Slack |
| 労働条件 |
■年間休日：125日 ■休日制度 完全週休2日制（土・日）、祝、5／1（社休日）、年末年始休暇（12／29～1／4）、夏季休暇（6日）、慶弔休暇、有給休暇 ■福利厚生 ＜福利厚生制度＞ ・退職金制度 ・社会保険料補助制度 ・財形奨励金 ・住宅資金積立補助金 ・リフレッシュ手当 ・家族検定料補助 ・時間単位年休制度 ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ ◆━…‥ 少しでも興味がある方は画面下部の ◆━…‥ 「気になる」を押してください！ ◆━…‥ （あとで見返すことができます） ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■求めるスキル・経験【必須】・言語：Jave, PHP, C＃ ・データベース：Azure Database for MySQL, Azure SQLDatabase ,Oracle ※上記いずれかの経験を持つ方 下記の経験いずれも必須 ・業務アプリケーションの開発経験 ・マネジメント経験1年以上 ■求めるマインド【必須】 下記いずれかのマインド・キャラクターをお持ちの方 ・常に新しい技術について勉強し続ける姿勢をお持ちの方 ・組織内のニーズを汲み取るヒアリング能力をお持ちの方 ・技術的・専門的なトピックを技術部門以外へ伝えることができるコミュニケーション力をお持ちの方 ・「技術を通じてサービス全体を支える」ことに共感いただける方 【歓迎（WANT）】 ■求めるスキル・経験【歓迎】■下記いずれかの経験・バックグランドをお持ちの方 ・基幹業務システムの開発・保守・運用 ・業務システムの業務プロセス改善（BPR）、Visio又はExcelを用いた業務フロー可視化 ・システム化企画、構想検討 ・提案依頼、ベンダー選定 ・ベンダー管理、進捗管理 ・クライアント、事業部門との要件調整 ・Microsoft Azureの利用経験 ・コンテナ／オーケストレーション環境を用いたシステム開発 ・パワーポイントを用いた提案、報告資料作成 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/06/23 |
| 求人番号 | 4957746 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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