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| 部署・役職名 | 【東京】建築施工管理：データセンター ※S造の施工管理経験 10年以上のご経験者 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
〇データセンターの建築施工管理業務をお任せします。 ※データセンターの施工管理経験は不問です。 （データセンターの専門知識は入社後に教育すると共に、現場施工時は本社にて支援します。） ●更なる飛躍の為、『新規事業「データセンター」領域』の受注拡大を目指します。 ●19時にPCが自動シャットダウンされる仕組みになっており、それ以降残業する際は申請が必要となります。 ●配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく働きやすい職場環境です。 |
| 労働条件 |
■雇用形態：正社員 ■勤務時間 8:30～17:00（休憩60分） ■休日休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日 夏季休暇、年末・年始休暇 年次有給休暇 （半日、時間単位取得可）※連続一斉取得制度有 特別休暇（慶弔休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、介護休暇 等） 年間休日120日 ■勤務地 本社：東京都港区／入社後に各現場に配属 ※転勤：当面なし ■給与 年収：900万円～1500万円 月給制：300,000円～ ＜年収例＞ 30歳／900万（残業30h/月含む） 35歳／1,000万（残業30h/月含む） 40歳／1,200万（管理職として残業代支給無） 45歳／1,300万（管理職として残業代支給無） ■待遇・福利厚生 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 通勤手当（全額支給）、時間外・休日出勤手当 定年65歳、再雇用制度 企業年金基金、ライフプラン融資制度 財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、従業員持株会 直営保養所、独身寮、診療所 育児関連制度（育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇） 介護休業制度 結婚祝金、出産祝金 遺児育英年金制度 年休積立制度 ベネフィットステーション他 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 次の経験と志向性のある方・倉庫や工場等の生産施設を含む、S造物件の施工管理経験が10年程度以上ある方 ・やる気があり、データセンターの技術の習得に前向きな人 【歓迎（WANT）】 下記のいずれかの経験や資格をお持ちの方歓迎・データセンターの建築施工管理経験のある方 ・1級建築施工管理技士、一級建築士、1級土木施工管理技士 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/06/16 |
| 求人番号 | 4933177 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 エネルギー
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