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パワーユニット生産ラインにおける設備保全（組立/エンジン工場/埼玉製作所）

年収：900万 ～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 パワーユニット生産ラインにおける設備保全（組立/エンジン工場/埼玉製作所）
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集の背景】
世界各地で研究開発・生産・販売の機能を保持し、地域に根を下ろしたグローバル展開を推進してきた当社。
さらなるグローバル展開に向け、当社のものづくりを支える製造組織を強化し、独創的な技術で新しい価値を創造していきます。
ものづくりの最前線で、世界中のより多くのお客様に喜びをお届けするため、当社の想いに共感していただける仲間を募集します。
自動車業界に限らず、他業界でのご経験・専門性を有する方も大歓迎です。

【職務内容】
当社の世界を代表するエンジン工場にて、エンジン全体の組み立てラインを支える保全スタッフとして、生産設備の安定稼働と品質確保に貢献していただきます。高精度かつ多工程にわたる組立設備を維持・改善しながら、グローバルに展開される当社製品の基幹を支える重要なポジションです。

【具体的には】
エンジン生産ラインの安定稼働を確保します。また、トラブル対応や原因分析、再発防止策の立案、設備工程の改善など、生産設備のメンテナンスや品質確保にも取り組みます。
●工場内保全業務改善案の企画・提案・推進業務
●社内の設備保全スタッフと共に日々の生産トラブル対応
●故障モードの分析から再発防止策の立案と実行

※交替勤務有り（主に2交替制）
1勤：6:30～15:15
2勤：15:05～23:30

※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

【誰とやるのか】
●社内の自部門/他部門の関係領域（設備保全・技術導入・品質管理）と連携・情報共有しながらの業務推進
●社外の設備メーカーと協業した業務推進
●日常的には自部門設備保全スタッフとチームを組み、2交替で業務推進

【やりがい、魅力】
設備保全業務はキャリアの幅を広げるチャンスだと思います。電動化へ舵を切る当社において、新業容（バッテリー等）の製造ラインに関わっていく事が出来ます。技術者としてのスキルを磨くだけでなく、将来的には管理職や専門職としてのキャリアパスも開かれており、当社という幅広い事業・フィールドがある環境で自身の意思をもって活躍の場を広げられます。

【キャリアパス】
入社後は先輩社員のサポートを受けながら成長していただきます。将来的にはマネジメント業務やグローバルで活躍できる人材として今後更なる事業の拡大性が見込まれる当社の事業に大いに貢献することができます。

【部門メンバーのコメント】
・年齢：35歳
・社会人経験年数：13年
・社員のコメント
完成車にエンジンを供給するエンジン組立ラインにおいて、設備の安定稼働と品質保証は必須条件となり、幅広い知識が必要になりますが、得られた経験はグローバル/将来の新業容にも活かせる経験が得られると思っています。

【職場環境・風土】
当社は「三つの喜び（買う喜び、売る喜び、創る喜び）」を基本理念に、創業から数々の製品を生みだし続けてきました。
役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。主体的に仕事に向き合い、意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。
労働条件 ■想定年収
450万～1000万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。

8時間（標準労働時間8:30～17:30）
※事業所/職場によりフレックスタイム制適用
※休憩時間：原則1時間

休日・休暇

・リモートワーク制度
・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
・年間休日121日
・平均有休取得日数18.5日（2022年）
・年次有給休暇…16日～20日/年　※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇（結婚休暇…6日、忌引休暇…1～7日※続柄に応じて付与）

福利厚生

・社内研修
（学習プラットフォームを活用した自律的な学習の支援、キャリア研修等）
・語学資格取得支援
・健康診断
・余暇施設（運動施設、保養所）
・厚生制度
（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等）
・各種保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・食堂施設、食事補助
・独身寮、転勤社宅　※適用条件有

【社宅についての詳細】

■入居条件
・現在の住居から通勤困難と認められる場合
（公共交通機関や車等の実乗車が1.5時間以上、または直距離50Km以上）
・現在の会社で社宅・寮へ入居している場合

■入居期限
・3年（最長5年）

■社宅料（給与引き去り）※目安
・1DK···8,000円～15,000円程度
・2DK···15,000円～25,000円程度

両立支援（仕事と育児・介護など）

・育児・介護手当
・リモートワーク制度
・短時間勤務制度
・育児・介護休職
・産前産後休暇
・産後パートナー休暇（出生8週以内に5日）
・子の看護休暇（年間5日/子供1人当たり）
・育児費用補助
・社内託児所（和光/栃木）
・介護休暇（年間5日/要介護者1人当たり）
・不妊治療休暇（年間5日）
・不妊治療休職（原則6か月、最大1年）
・病気治療休暇（会社指定の疾患を対象・年間5日）
応募資格

【必須（MUST）】

【求める経験・スキル】
以下いずれかに該当するご経験をお持ちの方
●生産設備、産業機械、自動生産、半導体設備に関わる保全経験をお持ちの方
●PLC・ロボット・CNCプログラミングのご経験をお持ちの方
●サーボ制御システムセットアップ経験



【歓迎（WANT）】

【歓迎する経験・スキル】
以下のいずれかに該当される方は、特に歓迎いたします。
●自動車（サプライヤ含む）or設備（装置）メーカーのご出身者
●パワーユニットにおける生産ラインのご経験者
●生産ラインで発生したトラブルに対し、早期復旧から故障モードの分析のご経験をお持ちの方

【求める人物像】
●コミュニケーション力があり他者と協力して主体的に業務推進することができる方
●専門知識の幅を広げるための学習意欲を持ち続けている方
●柔軟な思考を持ち、既存情報にとらわれず問題解決やチャレンジをすることができる方

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置
更新日 2025/05/28
求人番号 4757640

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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