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| 部署・役職名 | 用途開拓・新規事業企画 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■既存製品の用途開拓や新規事業開発に向け、情報収集・マーケティング・市場調査・企画立案・事業可能性テストなど、事業ユニットと連携の上、プロジェクトの立ち上げから事業化まで幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■ビジネス開発に伴う情報収集・国内外調査及び外部リソースを活用した市場及び企業調査等 ■素材（鉄・アルミ・チタン・銅・マグネシウム）×プロセス（鍛造・鋳造・圧延・押出・加工・アトマイズ）から派生する新規ビジネスモデルの企画・立案 ■上記に関わらず、素形材事業部門のあらゆるリソースを活用した新規ビジネスモデルの企画・立案 ■ビジネスモデルのプロジェクト化（立ち上げ）から事業化までのモニタリング 【キャリアパス】 将来的には、ご本人の適正を踏まえ、新規・既存ビジネスの企画・運営、事業部門の企画・運営等へのローテーションも実施します。 （本社や他事業部門とのローテーションの可能性もあり） 【魅力・やりがい】 同社素形材事業部門が有する付加価値ある製品、先進的な技術を掛け合わせて、社会・顧客が求める新たな価値を創造できる部署です。 明確な答えがない中、チームで考えながら答えを導くことが、難しさでもあり、面白さでもあります。 |
| 労働条件 |
08:30 － 17:00 健康保険、介護保険（満40歳以上）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 残業手当（残業時間に応じて支給）、通勤手当（会社規定に基づく） 社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職年金制度、選択型確定拠出年金制度、社宅／独身寮制度（適用条件有）、カフェテリアプラン（年間8万5千円相当）、短時間勤務制度（育児・介護） 他 年間121日／（内訳）週休2日制※年間休日スケジュールは各事業所毎に設定、有給休暇、ライフサポート休暇、慶弔休暇、法令による休暇、育児休業、介護休業制度、産前産後休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】※以下いずれかの経験をお持ちの方■既存製品の用途開拓活動経験（市場調査から分析、ビジネス開発、プロジェクト管理まで一気通貫でご経験のある方） ■新規事業創出の活動経験 ※業界未経験の方歓迎 【歓迎要件】 ■再生可能エネルギー・ロボット・半導体・積層造形などのマーケット知識 ■ビジネスモデルを具体化し、事業企画を作成した経験 ■事業会社の事業開発部署またはコンサルティングファームでの実務経験 ■先入観なくソーシャルニーズの仮説を創造する能力 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/05/27 |
| 求人番号 | 4753194 |
採用企業情報
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- 不動産 建設 エネルギー
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- (2021/07/15)
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