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営業企画｜成長フェーズの営業組織を支える中核／戦略×現場推進を担うポジション

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	営業企画｜成長フェーズの営業組織を支える中核／戦略×現場推進を担うポジション
職種	営業企画法人営業
業種	インターネットサービスその他
勤務地	東京都
仕事内容	東証グロース市場に上場し、IR（Investor Relations）とITの融合により急成長を続ける当社。累計600社以上が導入するIRマーケティングツールや、株主向けDXサービス「プレミアム優待倶楽部」など、唯一無二のプロダクトを軸に、上場企業のIR戦略を支えています。現在、当社では営業組織の急拡大に伴い、「営業の仕組みをつくる」営業企画・業務推進機能の強化が急務となっています。営業企画・推進の立場から戦略設計や仕組みづくりに携わるだけでなく、営業現場にも関与し、自ら成果を出すことにも挑戦したい方を募集しています。これまで培ったビジネス経験と当社の専門性を融合させ、共に事業をスケールアップしてくれる仲間を募集します。【仕事内容】営業本部では、国内上場企業に対し、『株主管理プラットフォームサービス』の新規開拓および既存顧客のコンサル営業を担当しています。提供するサービスには、投資家マーケティングツール「IR-navi」、ポイント型オンライン株主優待サービス「プレミアム優待倶楽部」、仮想空間で行われるバーチャル株主総会などが含まれます。営業本部内の営業管理グループにて、営業戦略の企画・運営、SFAを活用した営業DXの定着、効果的かつ効率的なオペレーション設計などを横断的に統括し、営業部全体のパフォーマンス最大化を図るメンバーを募集します。将来的には営業管理グループ長として、営業支援・データ分析・業務設計を通じて、戦略の策定と実行の両輪を担っていただくことを期待しています。・（約80%）営業支援・実務・（約20%）営業企画・戦略立案・マネジメント補佐 ※商材や業界知識は座学、OJT、ロールプレイングなどを通してキャッチアップいただける機会を考えております。【ポジションの魅力】・“企業の顔”であるIRを支援する独自サービスを武器に、株式市場のDXを推進・9期連続最高益／大手企業中心に導入が加速・経営・営業・オペレーションの三者をつなぐ司令塔的役割・営業支援の枠を超えた戦略的業務にもチャレンジ可能・営業企画・推進に加え、営業活動にも実際に取り組み、自ら成果を出すプレイヤーとしての成長機会もあり・成果に応じた評価制度／組織を拡大する今だからこそ、上位ポジションへのステップアップも可能！ ◆インセンティブ支給例◆ インセンティブ制度はポイント制で、営業成果の発揮に伴って基本支給額＋αで還元されるよう整備されています。案件ごとに割り振られたポイントを成約時に獲得し、年間合計獲得ポイントによって支給額が決定します。例：IR-navi 5件、プレミアム優待倶楽部 4件の新規獲得で200万円の支給。他、既存クライアントに対するアップセルなどもポイント加算の対象になる仕組みとなっています。 ※支給基準は、当社規定の役割等級の該当するクラスにより異なります。 ※インセンティブ規程は、期毎に改定される可能性があります。
労働条件	【賃金】想定年収：602万円～852万円＋インセンティブ（年間最低目標達成時100万円～成果に応じて増額支給）月給：50.1万円～71万円 -給与詳細は現職給与を加味して当社規定により決定します（※現年収を考慮します） -固定残業手当45H分を含みます（9.1万～12.2万）超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 -業績により別途決算賞与を支給することがあります昇給有無：人事考課による(2月) 通勤手当：月額上限金額5万円（会社承認ルートによる）【勤務地】東京都港区最寄駅：東京メトロ日比谷線虎ノ門ヒルズ駅　徒歩1分 ※オフィスに出社可能な地域にお住まいの方（予定を含む）が対象です。【就業時間】フレックスタイム制 - コアタイム 10:30~15:00 - フレキシブルタイム 7:00~22:00 - 推奨時間 9:00~17:30 ※セールス部門は業務の性質上、原則9:00～17:30で勤務をしています　フレックスや在宅勤務は、プライベート事情を勘案して活用しています【休日休暇】 ■完全週休2日制（土日祝日） ■年末年始休暇（12/29～1/4まで） ■ウェルカム休暇 - 2日間付与（試用期間中の利用が可能） ■有給休暇（試用期間満了時に10日間付与） - 午前/午後半休取得が可能 - 有休消化率75%以上 ※2024年度実績 ■夏季休暇 - 4日間付与（7月～10月）【雇用形態】正社員（試用期間：3ヶ月）【福利厚生】 ■従業員持株会（奨励金5%補助） ■リフレッシュ休暇（付与日から1年間） - 入社3年で3日間付与 - 入社5年で5日間付与（以降5年毎に5日間付与） ■リゾートホテル・リゾートトラストの全国宿泊施設の利用 ■慶弔見舞金制度 - 結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金 ■慶弔休暇 - 結婚時5日間、忌引休暇、配偶者の出産休暇など ■産前産後・育児休業 - 復帰率100% ■育児・介護休暇時短勤務可 ■服装自由（TPOに合っていればOK） ■リモートワーク、在宅勤務可 ■AIツールの導入 ■ウェルカムランチ（ランチ代1回1万円まで補助） ■全体会（2月、8月） ■全社懇親会（12月） ■情報セキュリティ、インサイダー取引防止、ハラスメント防止等の全体研修 ■入社者研修 - 管理部門研修 - 役員による事業説明会　など ■管理職、リーダー研修（GLOBIS学び放題） ■副業可（許可制） ■カフェスペース - Office Oasis設置（飲料、コーヒーサーバー、軽食） ■人事評価制度 - 役割等級制度 - 目標管理制度（半期に1回評価） - 1on1の実施他、スキルアップ支援やインナーコミュニケーション施策も随時実施しています。
応募資格	【必須（MUST）】・法人向けアカウントセールスの経験（3年以上）・プロジェクト推進または営業企画・営業推進の経験・SFA、Excelなどを活用した営業支援・データ分析経験【歓迎（WANT）】・無形商材の提案営業（IT、金融、人材、コンサル等）・SaaS、ソフトウェア製品のBtoB（企業や上場企業向け）の営業経験・マネジメント経験（チームリーダー／予算・KPI管理）・営業企画や事業企画の立案・推進経験 ※必須ではありません。あれば活かせるご経験です。・戦略と現場の両輪をバランス：セールス経験を活かしつつ、戦略サイドの仕事に挑戦したい方・部門横断で動き、関係者を巻き込む推進力：単なるオペレーションで終わらず、事業全体にインパクトを与えたい方・データと数字をベースに課題を可視化・解決：将来的に営業企画部門のリード、経営に近いポジションを目指したい方・できない禁止（問題解決志向）：現状の問題を発見し、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え改善に向かって推進できる方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり資格支援制度充実上場企業 20代管理職実績ありシェアトップクラス成果報酬型完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/05/20
求人番号	4730946

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